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最終更新日:2022/10/28

訪問看護ステーション四季楽

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

土日祝休み!再立ち上げのステーションの為、オンコールありません!
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事業所画像1枚目

給与

想定月収30.0〜35.0万円

勤務地

神奈川県横浜市神奈川区松見町1-11-2

最寄駅

大口 徒歩6分

妙蓮寺 徒歩15分

子安 徒歩17分

土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
4週8休以上
教育充実

訪問看護ステーション四季楽の求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護ステーションにおける訪問看護業務および付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

神奈川県横浜市神奈川区松見町1-11-2

アクセス

大口駅より徒歩6分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]1ヶ月 試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤09:00〜17:30

休憩時間

日勤:60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業無し

〜詳細〜 ほとんどございません

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:土日祝休み

休日備考

[休日] 固定休:土曜日、日曜日、祝日 [休暇] 冬期休暇5日 有給休暇:法定通り

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給与・福利厚生

給与

想定月収300,000〜350,000円
賞与1カ月/年 賞与:年2回1.00-1.50ヶ月

~給与・待遇内訳~ ※経験により決定します。

給与締め支払い日

●日締め 翌・当 月■日支払い

昇給

昇給あり

年1回有り

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 全額支給

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮なし

通勤手段

車通勤:不可

退職金

有り

勤続5年以上で支給

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

訪問看護ステーション四季楽で働く看護師の特徴

看護師在籍数
6名
常勤非常勤
4名2名
日勤時
2名
夜勤時
0

【看護師年齢層】 43-50歳

【ママ・パパナース】 在籍有り

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【医療依存度】 未確認

【ターミナル患者】 多い

【精神疾患患者】 無

【小児患者】 無

【体制】 未確認

【訪問先】 混合

【主な訪問時間】 30分;60分;90分

【訪問件数】 5件~6件

【独り立ちの時期】 1~3ヶ月 ※経験に応じて

施設に関する情報

緩和ケア認定看護師の資格者がいます。緩和ケアに興味の有る方大歓迎! 子育て経験有りのママさんナースが全員です。そのため協力的です。

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施設・アクセス情報

所在地

神奈川県横浜市神奈川区松見町1-11-2

最寄駅

大口駅 / 妙蓮寺駅 / 子安駅

アクセス

大口駅より徒歩6分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2022/10/28

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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登録
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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