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最終更新日:2026/3/30

小室整形外科医院リハビリリウマチクリニック

【非常勤(日勤のみ)】看護師、准看護師求人・採用情報

【有栖川駅徒歩2分】クリニック求人です!

給与

時給1,800〜2,000

勤務地

京都府京都市右京区嵯峨野開町21

最寄駅

有栖川 徒歩2分

帷子ノ辻 徒歩4分

太秦 徒歩6分

おすすめポイント

・有栖川駅より徒歩2分です! ・正社員転換制度があります ・整形外科、リウマチ科、皮膚科、リハビリテーション科のクリニックです

小室整形外科医院リハビリリウマチクリニックの求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態診療所
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

クリニックにおける看護業務および付帯する業務 整形外科、リウマチ科、皮膚科、リハビリテーション科の外来診療

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

京都府京都市右京区嵯峨野開町21

アクセス

有栖川駅より徒歩2分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

確認中

こんな人を求めています

・整形外科、リウマチ科、皮膚科、リハビリテーション科に興味がある方 ・幅広い年齢層の患者さんの看護に携わりたい方 ・患者様の立場に立って、丁寧な看護をしたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ・最新の医療機器や知識に触れ、スキルアップしたい方 ・ブランク可能、経験年数、経験科目不問です。

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勤務時間と休み

勤務時間

週2日以上09:00〜14:00
16:45~20:00
月1-2回土曜日09:00~13:00

休憩時間

45分

1日6時間を超えた場合

残業めやす

残業月10時間未満

残業12時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日備考

[休日] シフト制 固定休:日曜日・祝日 ※土曜日は午後休み [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 105日

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 時給

時給1,800〜2,000円

給与締め支払い日

末日

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※非常勤職員の場合は勤務時間に応じて社会保険加入の有無を決定する

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:可能

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

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その他参考情報

小室整形外科医院リハビリリウマチクリニックで働く看護師の特徴

常勤
2名

診療所特有の情報

【病床数】 2床

【往診時の同行】 未確認

深掘りINFO

もっと詳しい施設情報

・整形外科、リウマチ科、リハビリテーション科、皮膚科を専門としています。 ・地域のかかりつけ医としての役割を担っています。 ・運動器疾患の治療を中心とする総合診療です、 ・リウマチ膠原病外来を実施しています。 ・訪問診療・手術も行っています。 ・投薬、手術、リハビリ、環境調整(ケア介護も含む)オーダーメイドの治療を提供しています。 ・「地域医療の核」として、医療と介護の連携にも力を入れています。 ・地域連携室を設置しています。

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施設・アクセス情報

所在地

京都府京都市右京区嵯峨野開町21

最寄駅

有栖川駅 / 帷子ノ辻駅 / 太秦駅

アクセス

有栖川駅より徒歩2分

施設形態

クリニック(外来)

診療科目

外科、整形外科、リウマチ科、皮膚科、リハビリテーション科

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/3/30

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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応募先の検討
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書類選考・面接
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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