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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/7/22
ほのぼの訪問看護ステーション溝の口
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
充実の研修で未経験の方も安心！子育て理解あり！
給与
時給2,000円〜
勤務地
神奈川県川崎市高津区下作延5-5-1
最寄駅
津田山 徒歩6分
溝の口 徒歩11分
梶が谷 徒歩11分
年間休日120日以上
給与高め
未経験者歓迎
車通勤可
教育充実
・子育て中の職員が多く、子育て理解がある職場です！
・プライベートを充実させメリハリのある働き方が可能です。
・残業は月平均10時間程度と少なめです。会社方針で20時間未満に設定されています。
・訪問看護が初めての方でも丁寧に教えていきます！ブランクあり、訪問初挑戦のも活躍子育て中の看護師の方も活躍中です！
ほのぼの訪問看護ステーション溝の口の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・在宅の患者宅へ訪問 ・1回のサービスは通常1時間程度 ・1日に平均5件程の訪問（平均5時間） ・その他、サービスがない時は、事務所内で来客・電話対応、文書の整理、資料の作成、ファイリング等あり ・経過報告はパソコンへの入力をお願いします ※訪問エリア:川崎市高津区区、及び隣接地域
【1日の業務詳細】
1日平均5件（5時間）程度の訪問看護 訪問看護記録含む、毎月の訪問看護計画の作成
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
神奈川県川崎市高津区下作延5-5-1
アクセス
JR南武線 津田山駅より徒歩8分 東急大井町線 溝の口駅より徒歩14分
就業場所（変更の範囲）
本人に相談の上、神奈川県内で異動あり
募集人数
2人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間あり
［期間］1年 ［更新の有無］あり（原則更新） ［更新の判断基準］業務量、本人の能力、経営状況 ［更新上限の有無］なし
こんな人を求めています
・子育てやプライベートと両立しながら、自分のペースで看護師経験を活かしたい方。 ・比較的穏やかで、利用者様やご家族とコミュニケーションを大切にできる方。 ・訪問看護の経験がなくても、新しい分野に挑戦したい意欲のある方。 ・ライフイベントを迎えても、長く働き続けたいと考えている方。 ・自身のスキルを幅広く活かし、様々なご利用者様や患者様と関わりたい方。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 08:30〜17:30 |
休憩時間
60分
休憩時間は勤務時間に応じて設定されます
残業めやす
残業月10時間未満
残業10時間/月
〜詳細〜 会社の方針で20時間未満に設定。毎月の残業を確認する体制を取っており、超過すると、出勤開始時間などで調整しています
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、シフト制
休日備考
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 2,000円〜 |
|---|
給与締め支払い日
毎月15日締め/当月26日支払い
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
【空き状況】 無し
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き無し
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
基本的に約1ヶ月間同行です。
その他参考情報
その他参考情報
ほのぼの訪問看護ステーション溝の口で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 9名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 6名 | 3名 |
【ママ・パパナース】 多数在籍あり。子育て中の看護師への理解が深く1時間から時間給を取ることが可能です。
訪問看護特有の情報
【体制】 担当制
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 60分
【訪問件数】 5件～6件
【オンコールについて】 月5-7回/名ほど持ち帰り。 月5回ほど出動になります。 ・常勤:オンコール必須 ・時短常勤:正社員と同じ回数のオンコール必須 ・非常勤:オンコール少なめで相談可能
【独り立ちの時期】 約1ヶ月
こんな魅力があります！
若武者ケアグループは「全スタッフ、その家族の物心両面の幸福を追求する」という理念を掲げており、職員の幸せが良いサービスの提供に繋がると考えています。 ・時短正社員制度の利用可能で、お子様の学校行事や急な体調不良時など、柔軟な働き方が相談できます。 ・残業は月平均10時間と少なく、会社の方針として20時間未満に抑える取り組みを行っています。超過した場合は出勤開始時間などで調整しています。 ・クラブ活動（バドミントン部、散歩部、ダイエット部など）や、お花見、バーベキュー大会、忘年会といった社内イベントが盛んで、事業所や職種の垣根を越えた交流があります。 ・訪問看護の経験が豊富なスタッフが同行・連携・指導を行い、チーム全体で成長をサポートする体制です
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
神奈川県川崎市高津区下作延5-5-1
最寄駅
津田山駅 / 溝の口駅 / 梶が谷駅
アクセス
JR南武線 津田山駅より徒歩8分 東急大井町線 溝の口駅より徒歩14分
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/7/22
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
