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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/8/17
デイサービスぱる浦和
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
【午前のみ/週3日から/時給1,900円】さいたま市緑区のデイサービスで看護師業務をお願いします！
給与
時給1,900円〜
勤務地
埼玉県さいたま市緑区原山1-5-9
最寄駅
浦和
北浦和
南浦和
残業少なめ
車通勤可
・時給は1,800円から1,900円と高水準です。
・午前のみの短時間勤務で、週3日から無理なく働けます。
・残業はほとんどありません。
・車通勤が可能で、施設内の駐車場を無料で利用できます。
・育児、介護、看護休暇の取得実績があり、子育て中の方も安心して長く働けます。
デイサービスぱる浦和の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | デイサービス事業所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
デイサービス内の看護業務全般 ・バイタルチェック ・内服支援 ・機能訓練 ・服薬確認 など
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
埼玉県さいたま市緑区原山1-5-9
アクセス
JR「浦和駅」または「東浦和駅」より徒歩25分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
4ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間あり
［期間］1年 ［更新の有無］原則更新
こんな人を求めています
・午前のみの短時間勤務で、プライベートと両立しながら働きたい方 ・育児や介護と両立しながら無理なく、安定して働きたい方 ・残業が少ない環境で看護業務に集中し、充実した働き方をしたい方 ・デイサービスでの看護業務に興味があり、ご利用者様の自立支援をサポートしたい方 ・他職種と協働しながら、ご利用者様一人ひとりに寄り添った看護を提供したい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週3日以上 | 09:30〜12:30 |
|---|---|
| 10:00～13:00 |
残業めやす
残業月10時間未満
残業1時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、シフト制
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
休日備考
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,900円〜 |
|---|---|
| 賞与 | 賞与なし |
給与締め支払い日
毎月末日締め/翌月20日支払い
昇給
昇給なし
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限20,000円/月
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
施設内の駐車スペースに停められる場合は、駐車場代無料。 大型車等で停められない場合は、駐車場代自己負担です。
※雇用形態により異なる場合があります
退職金
無し
定年制
なし
継続雇用制度
再雇用・勤務延長無し
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
デイサービス事業所特有の情報
【機能訓練兼務】 未確認
【送迎時の運転】 未確認
【レク担当】 未確認
施設に関する情報
入浴介助無し、送迎業務無し。機能訓練指導あり
こんな魅力があります！
社会福祉法人ぱるでは、職員が働きやすい職場環境づくりを重視しています。ストレスへの対応やコミュニケーション能力向上を目指し、精神科医を招いたメンタルヘルス研修を導入しています。 デイサービスぱる浦和では、看護師は入浴介助や送迎業務を行わず、バイタルチェックや内服支援、機能訓練、服薬確認といった看護業務に集中できるため、専門性を発揮しやすい環境です。法人全体で子育て支援にも力を入れており、産前産後休業や育児休業、小学校入学前までの時間短縮勤務制度など、ライフステージに合わせた柔軟な働き方をサポートしています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
埼玉県さいたま市緑区原山1-5-9
最寄駅
浦和駅 / 北浦和駅 / 南浦和駅
アクセス
JR「浦和駅」または「東浦和駅」より徒歩25分
施設形態
デイサービス事業所
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/8/17
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
