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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/9/25
訪問看護ステーションうさぎ東事業所
【非常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
週3日から相談可能。精神科メインの訪問看護ステーションでプライベートと両立できます。
給与
時給1,500〜1,700円
勤務地
兵庫県神戸市東灘区岡本3丁目10番16号アメニティコート岡本109号
最寄駅
岡本 徒歩7分
摂津本山 徒歩7分
住吉 徒歩17分
残業少なめ
昇給あり
未経験者歓迎
教育充実
［勤務条件］
・勤務時間:9時-18時
・週3日から勤務可能です。
［家庭/プライベート両立］
・残業がほとんどないため、プライベートと両立しやすいです。
・子育て中の看護師が多数在籍しており、お互いに助け合う職場です。
［教育体制］
・ブランクがある方、未経験の方も安心して働けるよう指導します。
訪問看護ステーションうさぎ東事業所の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 非常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
訪問看護における看護業務及び付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
兵庫県神戸市東灘区岡本3丁目10番16号アメニティコート岡本109号
アクセス
摂津本山駅より徒歩すぐ
就業場所（変更の範囲）
転勤の可能性あり
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
6ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間あり
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
こんな人を求めています
未経験者でも訪問看護に興味をお持ちの方は大歓迎です。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 週3日以上 | 09:00〜18:00 |
|---|---|
| 月1-2回日曜日 | 09:00～18:00 |
| 月1-2回土曜日 | 09:00～18:00 |
| 月1-2回祝日 | 09:00～18:00 |
週3回から 扶養内・外も相談可能です
休憩時間
60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、シフト制
| 育児休業 取得実績 |
|---|
休日備考
※非常勤は勤務日以外は休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 時給
| 時給 | 1,500〜1,700円 |
|---|---|
| 賞与 | 無し |
～給与詳細～ 時給は経験・能力を考慮します。※訪問手当 1,000円/60分・500円/30分
給与締め支払い日
毎月末日締め/翌月10日支払い
昇給
昇給あり
0.00％-1.00％（前年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限無し
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります
寮
寮なし
※雇用形態により異なる場合があります
通勤手段
車通勤：不可
通勤手段に関する詳細
※雇用形態により異なる場合があります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
発展教育支援
・精神科の算定研修を受けることができますので、精神科未経験の方でも指導いたします。 ・入職後は同行から始まり、先輩スタッフからの指導もありますので、独り立ちまでは細かいサポートをいたします。
その他参考情報
その他参考情報
訪問看護ステーションうさぎ東事業所で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 6名 |
【看護師年齢層】 50代がメインです
訪問看護特有の情報
【病院の併設】 無し
【医療依存度】 低
【ターミナル患者】 無
【精神疾患患者】 多い
【小児患者】 無
【体制】 混合制
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 60分
【訪問件数】 5件～6件
【オンコールについて】 ほとんどございません
【独り立ちの時期】 管理者との相談を経て、双方納得の上時期を決定します。
こんな魅力があります！
希少な精神科メインの訪問看護ステーションです。 経験がなくても研修がありますので、未経験からのスタートも可能です。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
兵庫県神戸市東灘区岡本3丁目10番16号アメニティコート岡本109号
最寄駅
岡本駅 / 摂津本山駅 / 住吉駅
アクセス
摂津本山駅より徒歩すぐ
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/9/25
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
