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求人を問い合わせる最終更新日：2026/7/9
訪問看護ステーションポラリス
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
［月給305,000円以上/駅徒歩3分/日曜固定休み］施設内訪問メインの訪問看護ステーションです。
給与
想定月収30.5〜35.0万円
勤務地
東京都東久留米市本町1-4-41 プレステージ東久留米102号
最寄駅
東久留米 徒歩3分
ひばりケ丘 徒歩20分
昇給あり
退職金あり
車通勤可
・東久留米駅から徒歩3分の好立地です。毎日の通勤負担を大幅に軽減できます。
・日曜固定休みの月9日休みです。残業も月10時間程度と少なく無理なく働けます。
・月給は305,000円以上の高水準です。手当も充実しておりしっかり収入を確保できます。
・有料老人ホームへの訪問がメインです。電動自転車での移動で運転免許は不要です。
・オンコールはセカンドコール体制を導入しています。チームで支え合うため負担が少ない環境です。
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 訪問看護 |
業務内容
医療法人五麟会グループの株式会社ホームコムが運営する有料老人ホーム内の入居者様への訪問看護のサービス提供になります。 「有料老人ホームアヴィラージュ東久留米内」 ※一部居宅患者対応有り ※入居者屋在宅利用者への訪問看護業務 ※状態の管理、バイタルサインの測定、褥瘡ケア等
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
東京都東久留米市本町1-4-41 プレステージ東久留米102号
アクセス
東久留米駅より徒歩3分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
2人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・他職種と協働しながら看護師としての経験やスキルを発揮したい方 ・有料老人ホームでの施設内訪問看護に興味があり地域医療に貢献したい方 ・日曜固定休みの環境でプライベートの時間を大切にしながら働きたい方 ・チームワークやコミュニケーションを重視して患者様中心の看護をしたい方 ・オンコールのセカンドコール体制などバックアップがある環境で働きたい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
残業10時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：月9日休み
年間休日：112日
休日備考
固定休:日曜 月-土曜日・祝はシフト勤務 月9日休み ≪休日の特徴≫ 日曜固定休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 305,000〜350,000円 |
|---|---|
| 基本給 | 260,000円〜 |
| 賞与 | 2カ月/年（2回/年） 年2回 |
～給与・待遇内訳～ 【内訳】 ・基本給 260,000円-310,000円 ・資格手当 40,000円 ・ベースアップ手当 5,000円
給与締め支払い日
毎月末日締め/翌月25日支払い
昇給
昇給あり
年1回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 月上限60,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き無し
通勤手段に関する詳細
車通勤は可ですが、距離によります。
退職金
有り
勤続4年以上
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
訪問看護ステーションポラリスで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 5名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 3名 | 2名 |
【看護師年齢層】 50代と40代で面倒見の良い方です
訪問看護特有の情報
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 無
【訪問先】 混合
【訪問時の移動手段】 自転車
【オンコールについて】 ・オンコール当番頻度 2週間交代 1回500円 ・電話対応頻度 波があり一概には言えませんが、連日あるいは同日の深夜帯に複数回コールもあれば、2週間コールなしの時もあります。 ・臨時訪問頻度 統計的には訪問看護全体で臨時訪問の頻度は1利用者月1回に満たない程度です。 ・セカンドコール体制 ファーストコールが繋がらない場合は、もう片方をコールするように利用者に伝えています。
ポラリスでは受け持ちという意識ではなく、1人の患者様を全員で支えていくという意識を大切にしています。訪問している際トラブルや対応できない状況になっても、すぐに発信相談することでチーム全員で対応することができ、その場で問題を解決することが可能です。法人内の往診医や介護職とも密に情報共有が取れており、素早く適切な対応が可能です。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
東京都東久留米市本町1-4-41 プレステージ東久留米102号
最寄駅
東久留米駅 / ひばりケ丘駅
アクセス
東久留米駅より徒歩3分
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
屋内禁煙
求人詳細確認日
2026/7/9
求人有効期限日
2026/10/7
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
