ナース専科転職
兵庫県
神戸市
神戸市須磨区
明芳外科リハビリテーション病院
常勤(夜勤あり) / 看護師 / 病棟の求人・募集情報

最終更新日：2026/10/1

明芳外科リハビリテーション病院
【常勤(夜勤あり)・病棟】の看護師求人・採用情報

残業ほぼ無し！ゆっくりと患者様に関わることができる病院です。

給与

想定年収362.9万円〜

想定月収：26.6万円〜

勤務地

兵庫県神戸市須磨区大田町6-1-3

最寄駅

鷹取徒歩6分

板宿徒歩7分

東須磨徒歩7分

2交代制

残業少なめ

昇給あり

退職金あり

電子カルテあり

4週8休以上

有給取得率が高い

［勤務条件］・勤務時間は8:30-17:30です。・残業ほぼ無く、月5時間で多いレベルです。・ゆとりのある業務設計のため、休憩時間もしっかりとれ、働きやすいです。［家庭/プライベート両立］・子育て中の看護師在籍しており、理解がある環境です。・残業が出にくいため、両立が図りやすい環境です。［教育体制］・少人数の良さを生かし、スタッフ一同でサポートいたします。

カンタン60秒で登録完了!

求人を問い合わせる

募集要項

施設形態	病院
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(夜勤あり)
配属先	病棟

業務内容

院内における看護業務及び付帯する業務

業務内容（変更の範囲）

病院内の異動有

就業場所（所在地）

兵庫県神戸市須磨区大田町6-1-3

アクセス

JR鷹取駅・板宿駅から徒歩10分

就業場所（変更の範囲）

病院内の異動有

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

2ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

【子育てとの両立ができます】お子さんがいらっしゃる看護師も多く、カバーし合いながら働いています。また、プリセプター制度などの教育体制も整っており、しっかり学ぶことができるので、未経験の方でも安心して働くことができます。長く働きたい方、意欲のある方のご応募お待ちしております。ブランクのある方でも、ご興味のある方は是非お問い合わせ下さい。

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	08:45〜17:15
夜勤	17:00〜09:00

休憩時間

日勤：60分夜勤：210分

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜月平均5時間程度

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：4週8休

年間休日：115日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

有給消化率：70%程度

休日備考

[休日] ・シフト制 [休暇] ・夏季休暇2日、年末年始休暇3日・有給休暇:法定通り

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	3,629,000円〜
想定月収	266,000円〜
基本給	190,000円〜
賞与	2.3カ月/年（2回/年）（過去実績）

～給与・待遇内訳～基本給:（正看護師）200,000円-、（准看護師）190,000円- 業務手当:10,000円-20,000円　※経験による皆勤手当:10,000円夜勤手当:(正看護師)15,000円/回、（准看護師）14,000円/回 ※月4回で計算

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

年1回

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当	保育手当

【通勤手当の詳細】法人規定による

【保育手当の詳細】育児手当半額補助あり(上限30,000円)

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤：不可

通勤手段に関する詳細

・車通勤について原則、車通勤しない方向ですが、ご自身で駐車場を借りるのは可能です。その際、公共交通機関分の交通費は支給します。

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

教育体制としては、チェック表を使用し、見学、実施で進めます。進み具合も、お1人ずつ違いますので、最終主任以上の方の許可をもらって独り立ちに進みます。指導者は、1人当日にはつきますが、勤務の都合上毎日一緒とは限りませんが、プリセプターをつけ、ご本人と進み具合を確認しながら進めます。また、年間スケジュールの中に、院内勉強会、自己研鑽研修等もあり、自由参加になります。

その他サポート

中途プリセプター制度

教育制度の備考

経験が浅くてもしっかり教えてます。各フロアに主任がいるので、日勤時に何か困ったことがあればすぐ相談できる体制です。主任が不在のときはベテランの方を付けてます。未...

その他参考情報

明芳外科リハビリテーション病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
約15名

【看護師年齢層】 30代-60代

【ママ・パパナース】在籍あり

病院特有の情報

【病床数】 35床

【医師人数】 2,4名

【電子カルテ】有り

【看護基準】 20:1

【救急搬入件数】無し

【病棟や患者層の特徴】【メイン診療科】透析・療養型【病院について】・2014年に新築し、非常にきれいです・透析の入院施設となり、透析＋その他合併症などでどの部署でも透析とのかかわりをもてます・入院患者さんは8割透析患者さんです療養型なので、患者さん1人ひとりとしっかり関わりたい方におすすめです

【夜勤回数目安】平均4回

【1日の外来人数】少数

【オペについて】無し

【分娩について】無し

ここがイイとこ！スゴイとこ！

病棟スタッフ約12名と小規模ですが、だからこそ年齢世代関係なく、お互いが支えあえる環境があります。また、長くご活躍されている方も多く、産育休からの復帰もほぼ100％だそうです。・残業が少なく、安定したペースで働ける・時間にゆとりがある為、スタッフ間が穏やかに関われ良い風土が生まれている。・急性期とは違い患者さんと関われる時間が多い以上の点がスタッフからも多く声が上がっているそうです！