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最新の募集状況を確認する最終更新日：2025/9/12
八王子市高齢者あんしん相談センター川口
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
八王子市の地域包括支援センターです。
給与
想定月収25.0〜29.0万円
勤務地
東京都八王子市川口町908-1川口事務所内
最寄駅
秋川
武蔵引田
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
有給取得率が高い
・日曜日・祝日固定休みです。
・地域にお住まいの方々の相談訪問業務を行っていただきます。
八王子市高齢者あんしん相談センター川口の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 地域包括支援センター |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
地域包括支援センターにおける保健師業務および付帯する業務 地域にお住まいの方々の相談訪問業務
業務内容（変更の範囲）
介護予防マネジメント 訪問調査等で必要な場合に正規職員に帯同しての訪問（2名で訪問の助手）
就業場所（所在地）
東京都八王子市川口町908-1川口事務所内
就業場所（変更の範囲）
八王子市高齢者あんしん相談センター川口 ※非常勤の場合は、法人内の異動はありません
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・保健師の方 ・在宅分野の経験のある看護師の方 ・車の免許のある方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業3時間/月
〜詳細〜 2-3時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：70%程度
休日備考
※非常勤の場合、勤務日以外は全て休日とする。 ≪休日の特徴≫ 日祝休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定月収 | 250,000〜290,000円 |
|---|---|
| 賞与 | 4.1カ月/年 年2回 |
給与締め支払い日
当月25日
昇給
昇給あり
年1回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 月上限30,000円
【住宅手当の詳細】 世帯主に支給 持ち家6,000円、賃貸15,000円
【扶養手当の詳細】 規定による
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤は勤務時間に応じて加入保険決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：可能
退職金
有り
勤続1年以上
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
八王子市高齢者あんしん相談センター川口で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 1名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 0名 | 1名 |
【看護師年齢層】 70代
【ママ・パパナース】 在籍なし
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
東京都八王子市川口町908-1川口事務所内
最寄駅
秋川駅 / 武蔵引田駅
施設形態
地域包括支援センター
受動喫煙対策
なし（喫煙可）
求人詳細確認日
2025/9/12
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
