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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/9/30
訪問看護ステーションるしえる
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
【駅徒歩圏内/土日祝休み/子育てナース活躍中】訪問看護ステーションでワークライフバランスを実現
給与
想定年収480.0万円〜
想定月収：25.0万円〜
勤務地
大阪府大東市平野屋1-6-20
最寄駅
野崎 徒歩16分
住道 徒歩20分
四条畷
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
【事業所特徴】
・2022年2月にオープンしたステーション
・個人宅がメインですが訪問にも訪問していただきます。
・利用者様に笑顔をお届けするお仕事だからこそ、スタッフが笑顔で働きやすい環境作りに力を入れています。
【勤務条件】
・臨床経験3年目の方で年収480万円、入職2年目には年収500万円が見込める非常に好給与です。
・フレックスタイム制を導入しており、11:00-15:00を含む勤務です。
・残業は非常に少なく、直行直帰も可能です。
【教育体制】
・慣れるまでは先輩スタッフとの同行訪問があるので安心です。
・訪問看護師要請講習会での講習や、オンラインでのその他講習参加などもあります。
・定期的に面談も行っており、悩みなどを相談できる場もあります。
訪問看護ステーションるしえるの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
訪問看護における看護業務および付帯する業務
【1日の業務詳細】
08:45 出勤 09:00 申し送り 訪問開始 記録 12:00 休憩 13:00 カンファレンス 訪問開始 記録 18:00 退勤
業務内容（変更の範囲）
変更無し
就業場所（所在地）
大阪府大東市平野屋1-6-20
アクセス
野崎駅から徒歩16分 住道駅から徒歩20分
就業場所（変更の範囲）
変更無し
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・訪問看護に意欲のある方（未経験の方も歓迎） ・利用者様に笑顔を届けたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・経験を活かして地域医療に貢献したい方 ・ワークライフバランスを重視したい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:00 |
|---|---|
| 日勤2 | 09:00〜17:30 |
勤務時間はシフトによる マイカー通勤可、直行直帰可、フレックスタイム制度導入
休憩時間
日勤：45分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
残業1時間/月
〜詳細〜 月1-2時間程度
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：100%
休日備考
［休日］ 月公休8-10日 ［休暇］ 夏季休暇:3日間 年次有給休暇 慶弔休暇
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 4,800,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 250,000円〜 |
| 基本給 | 250,000円〜 |
| 賞与 | 年2回 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:250,000円- （経験年数より考慮＋各種手当） ※オンコール待機回数はご要望に応じますのでご相談ください ※法定外休日オンコール待機:1回2,000円（緊急対応した場合、1回につき+2,000円） ・訪問手当:月80時間以上の訪問で、30分毎2,000円加算 ・年末年始(12/30-1/3):特別手当支給 ・車両手当:訪問1件当たり100円(自家用車で訪問した際に支給) ・通勤手当:上限20,000円 ・インセンティブ制度あり 訪問時のパーキング代支給 昇給:年1回 賞与:年2回
給与締め支払い日
毎月15日締め 当月末支払い
昇給
昇給あり
年1回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限20,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
退職金
有り
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
その他事業所情報
・設立: 2022年2月1日 ・サービス提供地域: 大東市、四条畷市、東大阪市、寝屋川市、門真市 ・訪問看護の特色 ・健康状態の悪化防止や回復に向けた看護 ・主治医と連携した処置や生活支援 ・往診医と連携した看取り ・運営方針 ・利用者の自立支援、心身機能の維持回復、利用者本位のサービス提供 ・連携: 地域の往診医、病院の主治医、地域連携、ケアマネジャー ・その他の特徴 ・訪問看護師間のコミュニケーションを重視 ・ICT活用や見守り機器等の導入による業務量縮減 ・利用者本位のケア方針を定期的に学ぶ機会を提供
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
訪問看護ステーションるしえるで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 6名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2名 | 4名 |
【看護師年齢層】 20-30代
【ママ・パパナース】 パート在籍あり
訪問看護特有の情報
【病院の併設】 無し
【電子カルテ】 有り カイポケ
【医療依存度】 低
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 無
【体制】 混合制
【訪問先】 混合
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問件数】 7件以上
【オンコールについて】 所有回数:15回程度/月(常勤の方で持ち回り) コール回数:週3回程度 出動回数:月2回程度
【独り立ちの時期】 個人能力に応じて決定します
その他勤務情報
訪問先 基本は個人宅への訪問ですが、一部施設へのご訪問がございます。
施設に関する情報
利用者は一人暮らしの認知症の方が多いです。 医療依存度は高くはないですが、胃ろうや腎ろうカテーテルの方もいます。
こんな人にご紹介したい！
・日勤のみで好条件なところで働きたい方 年収400万円台後半-500万円台も可能なので好条件です。 ・訪問看護に挑戦してみたい方 教育体制などもあるため、しっかりと育つ環境があります！ 意欲があれば未経験の方でも大丈夫です。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
大阪府大東市平野屋1-6-20
最寄駅
野崎駅 / 住道駅 / 四条畷駅
アクセス
野崎駅から徒歩16分 住道駅から徒歩20分
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
なし（喫煙可）
求人詳細確認日
2026/9/30
訪問看護ステーションるしえるに就職した決め手
30代/非常勤(日勤のみ)
看護師
待遇がとてもよかった
距離も近く子どものことを優先した環境であったため
2023/10/30
担当キャリアパートナーへの満足度
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
