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最新の募集状況を確認する最終更新日：2025/7/30
シンシア南栗橋
【常勤(夜勤あり)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
残業ほぼなし！/チームワーク抜群/子育て理解あり
給与
想定月収34.4〜52.7万円
勤務地
埼玉県久喜市南栗橋9-9-9
最寄駅
南栗橋 徒歩7分
栗橋
東鷲宮
2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
・2021年7月オープンのショートステイ求人です☆
・時間単位での有給取得が可能です！子育て中の看護師様にもオススメです！
・定年70歳！長くご活躍頂ける環境です！
シンシア南栗橋の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | ショートステイ事業所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | ショートステイ |
業務内容
ショートステイ内における看護業務及び付帯する業務 医療処置:胃ろう・経管栄養・経鼻栄養・夜間吸引・在宅酸素等
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
埼玉県久喜市南栗橋9-9-9
アクセス
車通勤可
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
3人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更有り（期間中は処遇改善手当の支給無し）
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・プライベートを大事にしつつ、経験を活かしてしっかり評価される環境で働きたい方 ・新しい環境で、経験を活かしながらスキルアップを目指したい方 ・残業が少なく、お休みがとりやすい環境で働きたい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 夜勤 | 17:00〜09:00 |
休憩時間
日勤：60分 夜勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
〜詳細〜 残業はほとんどございません。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
【常勤の場合】 ［休日］ 月9日休み ［休暇］ 有給休暇（法定通り） 時間単位有給休暇:40時間分/年 子の看護有給休暇:7日/年 ［年間休日］ 108日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定月収 | 343,750〜527,450円 |
|---|---|
| 賞与 | 【賞与】年2回 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:178,000円-299,500円 ・特殊作業手当:30,500円-50,500円 ・技能手当:36,250円-46,500円 ・特殊勤務手当:23,000円-54,950円 ・処遇改善手当:26,000円（入職3ヶ月後から支給） ・夜勤手当:50,000円(月5回、10,000円/回) ［以下、該当者に支給］ ・皆勤手当:5,000円
給与締め支払い日
10日締め、当月末日払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限100,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
退職金
有り
勤続5年以上
定年制
あり(70歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長無し
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
シンシア南栗橋で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 5名 | |
| 日勤時 | |
| 2名-3名 | |
| 夜勤時 | |
| 2021年7月現在NS1名体制。定員42名になった場合にはNS1名+介護1名 |
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
埼玉県久喜市南栗橋9-9-9
最寄駅
南栗橋駅 / 栗橋駅 / 東鷲宮駅
アクセス
車通勤可
施設形態
ショートステイ事業所
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2025/7/30
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
