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最新の募集状況を確認する最終更新日：2023/10/11
介護老人保健施設葵の園・椿
【常勤(日勤のみ)】の 管理職求人・採用情報
施設経験未経験でも挑戦可能/残業少なめ/介護老人保健施設施設
給与
想定年収630.0〜700.1万円
想定月収：52.5〜58.3万円
勤務地
東京都足立区椿2-3-1
最寄駅
西新井大師西 徒歩16分
江北 徒歩18分
2交代制
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
未経験者歓迎
准看護師も応募可能
残業少なめ
介護老人保健施設葵の園・椿の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 管理職 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
施設における看護業務および付帯する業務
【1日の業務詳細】
医学的管理のもと利用者様への看護業務全般 身体状況・病状の把握、健康の維持管理等のお仕事です。 ※施設利用者の定員:入所150名（2-4階）、通所40名（1階） ※各階に入浴設備完備
業務内容（変更の範囲）
施設が定める範囲
就業場所（所在地）
東京都足立区椿2-3-1
アクセス
西新井大師西駅より徒歩16分
就業場所（変更の範囲）
施設の定める範囲
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
[期間]6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
夜勤に入りたい 日・祝も勤務可能な方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
〜詳細〜 急患がある場合に発生
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：60%程度
休日備考
【常勤の場合】 [休日] シフト制 週休2日制（1ヶ月単位の変形労働時間制） [休暇] 有給休暇（法定通り） 慶弔休暇・出産育児休暇・介護休暇 [年間休日] 115日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 6,300,000〜7,000,800円 |
|---|---|
| 想定月収 | 525,000〜583,400円 |
| 賞与 | 3カ月/年 2023年度実績 年2回 |
～給与・待遇内訳～ ※年俸制
給与締め支払い日
翌月 15日
昇給
昇給あり
ひと月あたり1.00％-2.00％（2023年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給 上限30,000円/月
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：不可
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
自分で手配
退職金
有り
勤続年数不問
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
先輩看護師から指導
その他参考情報
その他参考情報
介護老人保健施設葵の園・椿で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 15名 | |
| 日勤時 | |
| 5-6名 |
【ママ・パパナース】 子育て中の看護師在籍あり（常勤・非常勤ともに所属あり）
介護老人保健施設特有の情報
【定員】 入所150名（2-4階）、通所40名（1階） 各階に入浴設備完備しています
【協力病院】 東京北部病院、桜会病院、水野記念病院
【平均介護度】 3.5
【入浴介助】 基本的になし
【おむつ交換】 基本無し
こんな人にご紹介したい！
今までの経験から施設に挑戦したい方 夜勤入りたい方
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
東京都足立区椿2-3-1
最寄駅
西新井大師西駅 / 江北駅
アクセス
西新井大師西駅より徒歩16分
施設形態
介護老人保健施設
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
施設の別棟に喫煙スペース有
求人詳細確認日
2023/10/11
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
