カンタン60秒で登録完了!
最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/7/30
まつえ明生苑
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
2021年8月オープンの施設での看護師募集です。
給与
想定年収438.2万円〜
想定月収：28.9万円〜
勤務地
東京都江戸川区松江6-5-5
最寄駅
船堀 徒歩10分
一之江 徒歩15分
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
有給取得率が高い
・日勤常勤、高給与施設/賞与4.0ヶ月分など、給与水準が高いです。
・足立区を中心に病院を運営している「医療法人苑田会」様を法人母体としているため、24時間・365日、苑田会グループ病院との協力バックアップがあるので安心/急変時も、グループ病院にお送りします。
・オンコール無しの日勤常勤なので、プライベートとの両立が図りやすいです。
まつえ明生苑の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 有料老人ホーム |
業務内容
施設内における看護師業務及び付帯する業務
【1日の業務詳細】
早番:経管・インシュリン・内服薬の管理がメイン 日勤:日勤リーダー 遅番:処置メイン
業務内容（変更の範囲）
会社の定める業務内容
就業場所（所在地）
東京都江戸川区松江6-5-5
アクセス
都営新宿線 船堀駅 徒歩12分
就業場所（変更の範囲）
会社の定める就業場所
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・介護施設未経験可能 ・スタッフ間で協調性を持ってお仕事に取り組める方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 早番 | 07:45〜16:20 |
|---|---|
| 日勤 | 08:45〜17:20 |
| 遅番 | 10:25〜19:00 |
休憩時間
日勤：45分
残業めやす
残業5時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：70%程度
休日備考
[休日] シフト制/4週8休 [休暇] 夏季休暇3日 冬季休暇5日 有給休暇:法定通り
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 4,382,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 288,500円〜 |
| 賞与 | 4カ月/年 ※2022年度実績 |
～給与・待遇内訳～ ・基本給:230,000円 ・資格手当:30,000円 ・住宅手当:8,500円-13,500円 ・調整手当:20,000円 ※以下、該当者のみ支給 ・家族手当・交通費・精勤手当 等
給与締め支払い日
15日締め/当月25日支払い
昇給
昇給あり
［昇給率］1月あたり1.50％-2.50％（2020年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限50,000円（社内規定あり）
【住宅手当の詳細】 8,500円-13,500円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：不可
バイク通勤：不可
駐車場の空き状況
空き無し
退職金
有り
勤続3年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
施設勤務未経験の方でもしっかり教育します。
その他参考情報
その他参考情報
有料老人ホーム特有の情報
【定員】 90名（完全個室）
【協力病院】 母体である「医療法人社団 苑田会グループ」による協力体制がございます。
【オンコールについて】 0回
【通院時の運転】 基本無し
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
東京都江戸川区松江6-5-5
最寄駅
船堀駅 / 一之江駅
アクセス
都営新宿線 船堀駅 徒歩12分
施設形態
有料老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/7/30
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
