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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/6/30
千葉柏リハビリテーション病院
【常勤(夜勤あり)・病棟】の 看護師、准看護師求人・採用情報
【職員用送迎バス有】ホテルのような空間・ワークライフバランスが保ちやすい慢性期病院です。
給与
詳細ページをご覧下さい
勤務地
千葉県柏市大井2651
最寄駅
我孫子
天王台
北柏
2交代制
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
託児所あり
電子カルテあり
・周囲には手賀沼をはじめ自然がいっぱいなので、緑あふれる環境でゆったりと働きたい方におすすめです。
・残業はほとんどなく、緊急時を除き定時に退社することが可能です。プライベートの予定も立てやすいです。
・同法人や近隣の保育園とも利用提携があるため、小さなお子さまがいても安心して預けられる環境がございます。
・65歳定年制を採用し、再雇用は上限70歳までです。ひとつの職場で長く勤めていただけます。
・接遇にも力を入れています！見学中もすれ違う職員が丁寧に挨拶をしてくれるなど、見学者からの好感度も抜群です。
千葉柏リハビリテーション病院の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 病院 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | 病棟 / 障がい者病棟 |
業務内容
病院内における看護業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
千葉県柏市大井2651
アクセス
［車］ JR線『我孫子駅』、『天王台駅』、『北柏駅』から約14分 ［職員専用送迎バス］ 各線『柏駅』から職員送迎バスの運行有り
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
6ヶ月（同条件）
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・リハビリテーションにご興味のある方 ・急性期のキャリアを活かしつつ、慢性期医療に携わりたい方 ・責任感を持って、一人ひとりの患者様としっかり向き合っていきたい方 ・エンゼルケアの知識や経験がある方 ・スタッフが協力的で、困ったこともみんなでフォローし合えるあたたかい環境で働きたい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:30 |
|---|---|
| 夜勤 | 16:30〜09:00 |
夜勤5-6回/月
休憩時間
日勤：60分 夜勤：120分
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
〜詳細〜 殆どありません。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
年間休日115日（シフト制） 有給休暇（法定通り） 育児休業、介護休業の取得実績あり
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
ご登録後、お問い合わせください
| 賞与 | 3カ月/年 年2回 ※過去実績 賞与は期間中の50％出勤で対象となります 2022年12月1日-2023年5月31日 夏季賞与算定期間 2023年6月1日-2023年11月30日 冬季賞与算定期間 |
|---|
～給与・待遇内訳～ 【看護師】 ・基本給:227,000円-255,000円 ・職務手当:15,000円 ・調整手当:10,000円-60,000円 ・皆勤手当:10,000円 【准看護師】 ・基本給:198,000円-223,100円 ・職務手当:10,000円 ・調整手当:5,000円-50,000円 ・皆勤手当:10,000円
給与締め支払い日
毎月末日締め・翌月15日支払い
昇給
昇給あり
年1回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限30,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所あり
【託児所のタイプ】 日中のみ
【詳細】 ・同法人『柏たなか病院』の託児所を利用可能。※利用空き枠の有無は随時問い合わせが必要です。 ・近くの企業型保育施設と提携あり（羽くくむ保育園 https://ha-ku-ku-mu.com/）。 ［定員］12名 ［対象年齢］0歳‐2歳 ［開園時間/曜日］7:00‐19:00/月曜日-土曜日 ［休園日］日曜日、祝日、年末年始
寮
寮あり
【寮のタイプ】 独身寮(借上)
【空き状況】 有り
【利用料】 我孫子駅 ［寮費］12,000円‐30,000円 北松戸駅 ［寮費］40,000円未満（光熱費別）
【詳細】 我孫子駅 ［場所］JR線我孫子駅から徒歩10分 ［備え付け家具］有り（テレビ無し） ［備考］ ・空き状況についてはお問い合わせください。 ・駅前にスーパー有り（徒歩10分圏内） ・駐車場有りの物件と無しの物件があります。 ・光熱費込みの物件と別途発生する物件があります。 北松戸駅 ［場所］JR線北松戸駅から徒歩5分 ［間取り］ワンルームマンション ［備え付け家具］基本無し ［備考］ ・空き状況についてはお問い合わせください。 ・周辺にスーパー、ドラッグストア、コンビニ有り（徒歩5分圏内） ・通勤時は各線柏駅から職員送迎用のシャトルバスをご利用いただけます。 ・駐車場有りの物件と無しの物件があります。 ・光熱費込みの物件と別途発生する物件があります。
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
退職金
有り
勤続3年以上
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 上限70歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
＜中途入職者への研修＞ ［研修］全体:年6回、各病棟:月1回 ［教育体制］OJT ［勉強会］勤務時間内に実施
その他参考情報
その他参考情報
千葉柏リハビリテーション病院で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 99名（看護師76名 准看護師23名） | |
| 日勤時 | |
| 7名-8名 | |
| 夜勤時 | |
| ［2階:障害者病棟（透析含む）］看護師2名＋ヘルパー1名 ［2階南:療養病棟］24床の為、3階の療養病棟と兼務 ［3階:療養病棟］看護師2名＋ヘルパー2名 ［3階南:精神療養病棟］看護師1名＋ヘルパー1名 ［4階:療養病棟］看護師2名＋ヘルパー2名 ［4階南:精神療養病棟］看護師1名＋ヘルパー1名 ［5階:療養病棟］看護師2名＋ヘルパー2名 ［回復期リハビリテーション病棟］看護師2名＋ヘルパー2名 |
【看護師年齢層】 ［平均年齢］30代後半-40代前半（療養病棟は40代後半-50代前半）
【ママ・パパナース】 ［子育て中の看護師］多数在籍 ［育児休業の取得実績］有り ［産前産後休暇からの復帰］ほとんどの方が復帰しています。
病院特有の情報
【病床数】 430床
【電子カルテ】 有り ［メーカー］ソフトウェア社製
【看護方式】 機能別看護（療養病棟）
【病棟や患者層の特徴】 【病棟編成・患者様について】 ・医療型療養病棟:93床＋100床 ・障害者病棟57床 ・回復期リハビリテーション病棟:60床 ・精神療養病棟:120床 計430床（個室・2名室・4名室） ・患者層 医療型療養病棟は意思疎通が難しい寝たきりの高齢者様がメインで、回復期リハビリテーション病棟は脳血管障害や整形の患者様がメインです。
【夜勤回数目安】 4回/月
【オペについて】 無し
【分娩について】 無し
こんな魅力があります！
残業がほぼ発生せず、プライベートとも両立しながらお仕事することができます。送迎バスの時間が決まっていることなどからも、基本的には定時で上がれます。職員同士も協力し合う風土がございます。 しっかり学べる環境で、子育てとも両立しやすい職場で働きませんか？
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
千葉県柏市大井2651
最寄駅
我孫子駅 / 天王台駅 / 北柏駅
アクセス
［車］ JR線『我孫子駅』、『天王台駅』、『北柏駅』から約14分 ［職員専用送迎バス］ 各線『柏駅』から職員送迎バスの運行有り
施設形態
病院（回復期、療養型、精神科、ケアミックス）
診療科目
内科、精神科、心療内科、透析、リハビリテーション科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/6/30
千葉柏リハビリテーション病院に就職した決め手
50代/常勤(日勤＋夜勤)
准看護師
離職率が低いこと。看護部長さんのお人柄がとても良く、スタッフの方々も良い方が多いのではないかと思ったからですり
2023/12/28
担当キャリアパートナーへの満足度
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
