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最新の募集状況を確認する最終更新日：2025/7/3
地域包括支援センターサンホーム
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
オンコール無し！日勤常勤のお仕事です。
給与
想定月収20.0万円〜
勤務地
大阪府東大阪市御厨南3-1-18
最寄駅
八戸ノ里 徒歩4分
河内小阪 徒歩15分
若江岩田 徒歩19分
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
・年間休日120日！
・介護施設以外にも保育や教育など複数の事業所展開をしておられる法人です
・どこの部署も一人一人に寄り添う事を主において関わっています。寄り添う看護に興味がある方にお勧めです
・地域包括支援センターの保健師様もしくは看護師様のお仕事です。
地域包括支援センターサンホームの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 地域包括支援センター |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
地域包括支援センターにおける保健師業務及び付帯する業務
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
大阪府東大阪市御厨南3-1-18
アクセス
八戸ノ里駅から徒歩4分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］1ヵ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
一定の実務経験がある方が望ましい。看護師様は在宅サービスの経験がある方でお願いします。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
〜詳細〜 ほとんどありません
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ 完全シフト制 ［休暇］ 有給休暇:法定通り ［年間休日］ 120日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定月収 | 200,000円〜 |
|---|---|
| 賞与 | 2カ月/年 年2回 |
～給与・待遇内訳～ 月給200,000円-
給与締め支払い日
当月 25日
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：不可
バイク通勤：不可
駐車場の空き状況
空き無し
退職金
有り
定年制
なし
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
大阪府東大阪市御厨南3-1-18
最寄駅
八戸ノ里駅 / 河内小阪駅 / 若江岩田駅
アクセス
八戸ノ里駅から徒歩4分
施設形態
地域包括支援センター
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
屋外に喫煙スペースあり
求人詳細確認日
2025/7/3
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
