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最新の募集状況を確認する最終更新日：2025/10/16
心の風クリニック千葉
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
給与
想定年収367.2万円〜
想定月収：21.6〜27.6万円
勤務地
千葉県千葉市中央区富士見２丁目５−１５
最寄駅
京成千葉 徒歩3分
栄町 徒歩4分
千葉 徒歩4分
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
精神科のデイケアの募集です！
心の風クリニック千葉の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | デイケア事業所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
精神科デイケアにおいてのプログラムの企画、進行、利用者の様子観察、体調不良者の看護。 採血、バイタルチェック等の処置 新患インテーク等、デイケア看護師業務全般
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
千葉県千葉市中央区富士見２丁目５−１５
アクセス
京成千葉駅より徒歩3分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
確認中
雇用期間
確認中
こんな人を求めています
精神科デイケア経験者は歓迎！
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜17:00 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業20時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
休日 月 日 祝 夏季４日 年末年始６日 慶弔休暇 年間休日数125日 ※月に1回程度土曜はデイケア半日あり。みんな交代で出ます。 夏季休暇4日 年末年始6日 ≪休日の特徴≫ 日祝休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 3,672,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 216,000〜276,000円 |
| 賞与 | 5カ月/年 賞与 あり 前年度実績 年2回・計5.00月分 |
～給与・待遇内訳～ ※基本給と手当の合算額になります
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 扶養手当 |
|---|---|
【通勤手当の詳細】 通勤手当 実費支給 上限なし
【扶養手当の詳細】 家族手当
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
通勤手段
車通勤：不可
バイク通勤：不可
退職金
有り
勤務2年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
デイケア事業所特有の情報
【機能訓練兼務】 未確認
【送迎時の運転】 未確認
【レク担当】 未確認
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
千葉県千葉市中央区富士見２丁目５−１５
最寄駅
京成千葉駅 / 栄町駅 / 千葉駅
アクセス
京成千葉駅より徒歩3分
施設形態
デイケア事業所
診療科目
神経科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2025/10/16
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
