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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/4/6
耳鼻いんこう科 山西クリニック
【常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
想定年収418.0万円〜
想定月収：30.0〜32.0万円
勤務地
東京都新宿区早稲田鶴巻町518 第一石川ビル2F
最寄駅
早稲田 徒歩4分
早稲田 徒歩8分
年間休日120日以上
昇給あり
退職金あり
車通勤可
耳鼻いんこう科 山西クリニックの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 外来 |
業務内容
クリニックにおける看護業務および付帯する業務 ・診療業務介助 ・一般看護外来業務（採血、点滴など）
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
東京都新宿区早稲田鶴巻町518 第一石川ビル2F
アクセス
早稲田(メトロ)駅より徒歩4分
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更あり ※試用期間中:社会保険加入不可、月給290,000円（皆勤手当なし）
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜18:30 |
|---|
休憩時間
日勤：90分
残業めやす
残業20時間/月
〜詳細〜 月10-20時間
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ 固定休:木曜日・日曜日・祝日・第5土曜日 ［休暇］ 夏季休暇:8日 年末年始休暇:7日 有給休暇:法定通り ［年間休日］ 125日 ≪休日の特徴≫ 日祝休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 4,180,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 300,000〜320,000円 |
| 賞与 | 2カ月/年 年2回 |
給与締め支払い日
末日
昇給
昇給あり
実績に応じて
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限なし
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：可能
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
自分で手配
駐車場の利用料
自己負担
退職金
有り
勤続5年以上
定年制
なし
継続雇用制度
再雇用・勤務延長無し
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
耳鼻いんこう科 山西クリニックで働く看護師の特徴
| 常勤 | 非常勤 |
|---|---|
| 2名 | 0名 |
| 日勤時 | |
| 2名 | |
| 夜勤時 | |
| 0名 | |
【看護師年齢層】 30-40代
【ママ・パパナース】 在籍有り
診療所特有の情報
【医師人数】 常勤1名、非常勤1名
【1日の外来人数】 70-140名（花粉シーズンは多い）
【往診時の同行】 無し
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
東京都新宿区早稲田鶴巻町518 第一石川ビル2F
最寄駅
早稲田駅 / 早稲田駅
アクセス
早稲田(メトロ)駅より徒歩4分
施設形態
クリニック（外来）
診療科目
耳鼻咽喉科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/4/6
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
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まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
