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最新の募集状況を確認する最終更新日：2025/6/16
訪問看護ステーション轍分室
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
訪問看護師募集/土曜日・日曜日・祝日休み/残業少なめ
給与
想定年収360.0〜380.0万円
想定月収：30.0万円〜
勤務地
大阪府松原市阿保4丁目3-9
最寄駅
河内松原 徒歩3分
高見ノ里 徒歩13分
恵我ノ荘
土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
給与高め
昇給あり
4週8休以上
・2012年に堺市で開設し地域に根ざした安定運営のステーションが、2023年夏に松原に事務所を設けました。
・自社内にケアプランセンターも開設しています。
・9:00‐17:00の勤務で土曜日・日曜日・祝日は基本的にはお休みです！
・週休3日制で年間休日は156日あります。
・残業も少ない環境です。
・月給300,000円から見込めます。（常勤）
訪問看護ステーション轍分室の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
訪問看護における看護業務および付帯する業務 書類作成や担当者会議等
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
大阪府松原市阿保4丁目3-9
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
[期間]2-3ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更無し
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜17:00 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
〜詳細〜 ※利用者様の状況によりお願いする場合はあります
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：土日祝休み
休日備考
【常勤の場合】 [休日] 週休3日制 （基本的には土曜日・日曜日・祝日休み。利用者の方の状況により出勤の可能性有り。) [休暇] 夏季休暇 冬季休暇 有給休暇:法定通り [年間休日] 156日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 3,600,000〜3,800,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 300,000円〜 |
| 賞与 | 1カ月/年 業績に応じて1-2ヶ月分/年を支給 年2回 |
～給与・待遇内訳～ オンコール手当も込み
給与締め支払い日
月末締め/翌月10日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入有無を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
退職金
無し
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長無し
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
訪問看護特有の情報
【病院の併設】 未確認
【医療依存度】 未確認
【ターミナル患者】 未確認
【精神疾患患者】 未確認
【小児患者】 未確認
【体制】 未確認
【訪問件数】 未確認
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
大阪府松原市阿保4丁目3-9
最寄駅
河内松原駅 / 高見ノ里駅 / 恵我ノ荘駅
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2025/6/16
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
