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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/7/6
フローレンスケア宿河原
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
詳細ページをご覧下さい
勤務地
神奈川県川崎市多摩区宿河原6-12-29
最寄駅
宿河原 徒歩7分
久地 徒歩11分
登戸
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
車通勤可
有給取得率が高い
フローレンスケア宿河原の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 有料老人ホーム |
業務内容
ご入居者に対する看護業務全般 ・健康管理 ・受診対応 ・訪問診療対応 等
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
神奈川県川崎市多摩区宿河原6-12-29
アクセス
宿河原駅より徒歩7分
就業場所（変更の範囲）
転居を伴わない施設への異動あり（東京・神奈川に17施設あり）
募集人数
0人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・思いやりを持って、ご入居者に寄り添える方 ・チームケアを大切にしていただける方 ・やりがいを感じてお仕事をしたいとお考えの方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
有給消化率：70%程度
休日備考
[休日] 月9日休み（希望考慮） 固定休:なし [休暇] 有給休暇:法定通り [年間休日] 107日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
ご登録後、お問い合わせください
| 賞与 | （3回/年） 支給月:6月・9月・12月 ※前年度実績 |
|---|
～給与・待遇内訳～ ・基本給:220,600円-245,350円 ・技術手当:35,000円-50,000円 ・事業所手当:7,000円 ・オンコール手当:2,000円/回 ・皆勤手当:3,000円-5,000円
給与締め支払い日
毎月10日締め/当月27日支払い
昇給
昇給あり
年1回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限30,000円/月
その他福利厚生
定期健康診断（年1回） 季節性インフルエンザ予防接種（年1回） 制服貸与 資格取得支援 報奨金制度 従業員持株会 食事補助あり
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※非常勤職員は勤務時間に応じて加入保険を決定
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：可能
通勤手段に関する詳細
車通勤可（施設による・社内規定有）
退職金
有り
勤続3年以上
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 70歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
OJT（実務研修）にて、手厚くサポートいたします！
発展教育支援
資格取得支援（資格取得お祝い金、介護福祉士筆記対策講座等） 階層別研修（入社時研修、リーダー育成研修、マネジメント研修等）
その他参考情報
その他参考情報
有料老人ホーム特有の情報
【定員】 43名
【協力病院】 鷺沼ファミリークリニック、医療法人社団恵有会 緑協和病院、日航ビル歯科室
【通院時の運転】 未確認
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
神奈川県川崎市多摩区宿河原6-12-29
最寄駅
宿河原駅 / 久地駅 / 登戸駅
アクセス
宿河原駅より徒歩7分
施設形態
有料老人ホーム
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
喫煙所あり
求人詳細確認日
2026/7/6
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
