最終更新日：2026/10/6

ロイヤルレジデンス見沼訪問看護ステーション
【常勤(日勤のみ)】の准看護師求人・採用情報

【年間休日116日/残業ほぼなし/オンコールなし/未経験の方も歓迎/大手基盤】安定した経営基盤！介護付き有料老人ホームでの施設看護と施設内訪問看護を通して利用者様の生活を支えませんか？

給与

想定月収28.8万円〜

勤務地

埼玉県さいたま市見沼区大谷388-1

最寄駅

七里

大和田

大宮公園

給与高め

昇給あり

退職金あり

未経験者歓迎

車通勤可

4週8休以上

教育充実

・2024年5月にオープンした施設内訪問看護です。各居室への訪問看護業務ですので外部への移動はありません。・ロイヤルレジデンスは、MSS保健・医療・福祉グループという大きな医療グループの一員であり、安定した経営基盤があります。・施設内訪問看護なので、衛生面やハラスメントリスクが低いです。訪問看護に挑戦したいけど踏み出せない方におすすめです。・施設看護が未経験でも問題ありません。初めての方向けの研修制度を整えています。・年末年始休暇と夏季休暇の合計数を毎月1日づつ割り振っているため、毎月「公休9日+1日」の月10日程度お休みです。・夜勤月4回以上で別途20,000円を支給します。また、夜勤の休憩時間は180分と夜勤者への待遇が良い職場です。・看護と介護の棲み分けがしっかりしており、看護業務に専念頂ける環境です。

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募集要項

施設形態	訪問看護
募集職種	准看護師
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	-

業務内容

ご入居者様の健康管理、バイタルチェック、服薬管理、クリニックの往診医師や薬局、ご家族対応を主にお任せします。介護職員や併設の訪問看護ステーションなど他の職員と連携しご入居者さまの施設での生活全般をサポートします。

【1日の業務詳細】

・ご利用者様の状態観察・療養上のお世話（療養環境の整備、各種介助、清潔保持、等）・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡の処置、等）・医療機器の管理（カフティポンプ、酸素濃縮器、呼吸器）等・リハビリテーション・看取りのケア ※利用者毎に、主治医の指示に基づいて作成した訪問看護計画に則った対応をお願いします。

業務内容（変更の範囲）

法人の定める範囲

就業場所（所在地）

埼玉県さいたま市見沼区大谷388-1

アクセス

・JR線「大宮駅」より国際興業バス「大谷県営住宅」行きバス停「向大谷」下車　徒歩約5分・JR京浜東北線「北浦和駅」より東武バス「宮下・岩槻駅」行きバス停「向大谷」下車　徒歩約5分

就業場所（変更の範囲）

あり　会社の定める施設（本人の希望を確認の上）

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・技術以上にコミュニケーションを重視しており、礼儀や思いやりを持って、笑顔で人と接することができれば問題ありません。・チームワークを大切にし、多職種と連携を取りながら働ける方・入居者様に誠意と温かい心で寄り添える方・訪問看護に興味があるがなかなか踏み出せない方・ワークライフバランスを重視して働きたい方

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	09:00〜18:00

休憩時間

日勤：60分

残業めやす

残業10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：4週8休

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定月収	287,600円〜
賞与	（2回/年）年2回(7月・12月)

～給与・待遇内訳～月給: 287,600円 ※ベースアップ評価手当含む [下記該当者へ支給] ・年末年始手当: (12/29-1/3)

給与締め支払い日

毎月15日締め・当月25日支払い

昇給

昇給あり

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 [支給額] 上限50,000円/月　※規定による（ガソリン代支給あり）

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤：可能

バイク通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

台数に限りあり

退職金

有り

[条件] 勤続年数3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】上限65歳まで

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

・入職前の体験研修（基本的な技術の習得）・新入社員研修（接遇・マナー研修、技術の確認、スキルに合わせた実技研修）スタッフの基本スキルを同水準にするよう努めています。

発展教育支援

資格取得支援制度あり。受験料、受講料は法人が費用負担いたします。 [学術発表会] 毎年1回、全事業所のスタッフが集まり、学術発表会を開催しています。処遇困難ケースなどを発表します。職種間のつながりを深め、問題点や課題を全社で共有かすることで、サービスの質の向上につなげています。著名人による講演会・研修もあり、終了後は懇親会を行っています。

教育制度の備考

・既存社員向けの専門職研修（技術向上研修、リスクマネジメント研修、職種間連携強化の合同研修）・階層別研修（事業所責任者対象の管理者研修）・外部研修（外部講師...

その他参考情報

ロイヤルレジデンス見沼訪問看護ステーションで働く看護師の特徴

看護師在籍数
9名

【看護師年齢層】平均40代

【ママ・パパナース】有り（小学生のお子様がいらっしゃる方も在籍しております。）

訪問看護特有の情報

【病院の併設】無し

【体制】チーム制

【訪問先】施設内

【主な訪問時間】 30分

【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）

【オンコールについて】オンコール基本無し

【独り立ちの時期】 1ヶ月-2ヶ月

もっと詳しい職場情報

ロイヤルレジデンス見沼に併設された訪問看護ステーションでは、サービス付き高齢者向け住宅の入居者様を中心に、在宅での療養生活を支援する看護業務を行います。具体的な業務内容は、利用者様の健康状態の観察、服薬管理、医療的処置、療養指導、ご家族への支援などです。平均介護度が2.6であり、比較的自立されている方もいらっしゃいますが、個々のニーズに合わせたきめ細やかな看護を行っております。