最終更新日:2024/9/3

生野区地域包括支援センター

【常勤(日勤のみ)】の 保健師求人・採用情報

年間休日120日以上/日曜日固定休み/地域包括支援センターにおける業務

給与

想定月収28.5万円〜

勤務地

大阪府大阪市生野区勝山北3-13-20

最寄駅

桃谷 徒歩9分

鶴橋 徒歩17分

寺田町 徒歩17分

土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
4週8休以上

おすすめポイント

【事業所特徴】 ・各区社会福祉協議会は、住民に身近な相談窓口として、市内24区すべてにあります。日常生活上の困りごとを抱えた方に対してはお話を伺い、解決に向け、専門職として支援するとともに、社会福祉協議会だけでは解決できないことは他機関とも連携しながら、一人ひとりの暮らしがより豊かになることをめざして支援しています。 ・主に区社会福祉協議会で地域包括支援センターでの勤務となります。 【勤務条件】 ・これまでの勤務経歴に応じて加算し、基本給を決定しています。 ・上記給与とは別に、条件により扶養手当/住居手当の支給があります。 ・年間休日約120日以上、日曜日休みでプライベートと両立して勤務頂けます。

生野区地域包括支援センターの求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態地域包括支援センター
募集職種保健師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先嘱託職員

業務内容

地域包括支援センターにおける業務 ・地域福祉推進のための活動に関する業務 ・福祉サービスの実施、相談・支援に関する業務 ・地域の高齢者等に関する総合的な相談支援業務及び権利擁護業務 ・社会福祉に関する調査研究・企画・啓発に関する業務

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

大阪府大阪市生野区勝山北3-13-20

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

0人

試用期間

試用期間あり

試用期間中の労働条件

[期間]2ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし

雇用期間

雇用期間あり

〜2025/3/31

2025年3月31日まで(勤務状況により原則更新・正社員登用可能性有り) 更新上限はありません。定年65歳です。

こんな人を求めています

保健師、地域保険に関するご経験のある看護師

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤109:00〜17:30
日勤210:30〜19:00

休憩時間

日勤:45分

残業めやす

残業月10時間未満

残業2時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:土日祝休み

休日備考

[休日] 土曜日、日曜日、祝日 ※但し、4週に1回土曜日出勤有。その際翌月曜日が休日。 [休暇] 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇:本会常勤嘱託就業規則のとおり(採用2ヶ月経過後付与) [年間休日] 120日

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給与・福利厚生

給与

想定月収284,600円〜
賞与4.4カ月/年 年2回(2022年度実績) 嘱託職員:0,6か月/年1回

給与締め支払い日

末日締め/当月17日支払い

昇給

昇給あり

ひと月あたり1.00%-3.50%(2022年度実績)

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当

【通勤手当の詳細】 正職員:上限55,000円/月 嘱託職員:上限35,000円/月

【住宅手当の詳細】 支給条件有り※正職員のみ

【扶養手当の詳細】 支給要件あり※正職員のみ

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:不可

通勤手段に関する詳細

自転車通勤可能(駐輪場完備)

退職金

有り

勤続年数1年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

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その他参考情報

生野区地域包括支援センターで働く看護師の特徴

日勤時
1人

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施設・アクセス情報

所在地

大阪府大阪市生野区勝山北3-13-20

最寄駅

桃谷駅 / 鶴橋駅 / 寺田町駅

施設形態

地域包括支援センター

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2024/9/3

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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登録
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キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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求人紹介
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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