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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/6/12
特別養護老人ホームやすらぎ園
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
想定年収291.5〜321.9万円
想定月収：19.8〜21.9万円
勤務地
和歌山県海草郡紀美野町下佐々1408-7
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
特別養護老人ホームやすらぎ園の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | フルタイム会計年度任用職員 |
業務内容
◎入所者の看護及び施設職員としての業務 ＊バイタルチェック （心拍数、呼吸数、血圧、体温、意識レベル等） ＊その他各種処理等の看護業務全般
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
和歌山県海草郡紀美野町下佐々1408-7
アクセス
ＪＲ海南駅 徒歩30分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
【正職員】6ヶ月（条件付き採用期間）※同条件 【フルタイム会計年度任用職員】1ヶ月（条件付き採用期間）※同条件
雇用期間
雇用期間あり
2024/7/1〜2025/3/31
※採用日～年度ごとの更新 ・契約の更新 ：有 ・契約の更新判断基準：直近の雇用期間の勤務実績が良好な場合 ・契約の更新上限 ：無
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤1 | 09:30〜18:15 |
|---|---|
| 日勤2 | 08:15〜17:00 |
| 日勤3 | 08:30〜17:15 |
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業9時間/月
〜詳細〜 残業有り
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
シフト制 週38.75時間勤務 年間休日113日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 2,915,010〜3,219,300円 |
|---|---|
| 想定月収 | 198,300〜219,000円 |
| 賞与 | 4.45カ月/年 年2回 【フルタイム会計年度任用職員】 年2回 2.70ヶ月分 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:198,300円-219,000円
給与締め支払い日
当月 18日
昇給
昇給あり
1月あたり5,000円〜7,000円（前年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給 上限15,200円
社会保険
| 厚生年金 | 健康保険(詳細不明) |
|---|---|
公務災害補償
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
退職金
有り
年数不問
定年制
あり(61歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長いずれも有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
特別養護老人ホームやすらぎ園で働く看護師の特徴
| 日勤時 | |
|---|---|
| 不明 | |
| 夜勤時 | |
| 無し |
【ママ・パパナース】 在籍なし
特別養護老人ホーム特有の情報
【協力病院】 不明
【定員に対しての入所率】 不明
【経管栄養／インスリン使用者数】 不明
【通院時の運転】 未確認
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
和歌山県海草郡紀美野町下佐々1408-7
アクセス
ＪＲ海南駅 徒歩30分
施設形態
特別養護老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
屋外に喫煙場所設置
求人詳細確認日
2026/6/12
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
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- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
