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ナース専科転職
埼玉県
熊谷市
つむぐホスピスホーム熊谷
非常勤(夜勤のみ) / 看護師の求人・募集情報

最終更新日：2026/7/23

つむぐホスピスホーム熊谷
【非常勤(夜勤のみ)】の看護師求人・採用情報

【週2日から可】Wワークや短時間勤務も大歓迎！さまざまな働き方ができる熊谷市のホスピス型サービス付き高齢者向け住宅

給与

時給1,500円〜

勤務地

埼玉県熊谷市肥塚2丁目3番28号

最寄駅

上熊谷

石原

熊谷

年間休日120日以上

残業少なめ

車通勤可

・各線『熊谷駅』から車で約15分。車通勤にも交通費支給制度があるので車通勤者の割合が多い職場です。・ホスピス型のサービス付き高齢者向け住宅での看護業務なので他職種協働でご利用者様の生活を支えていきます。・WワークOK！ライフスタイルに寄り添ったさまざまな働き方の相談ができる職場です。・教育体制充実！ホスピスや訪問看護の経験がなくてもしっかりサポートしますのでご安心ください。

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募集要項

施設形態	サービス付き高齢者専用住宅
募集職種	正看護師
雇用形態	非常勤(夜勤のみ)
配属先	サービス付き高齢者向け住宅

業務内容

サービス付き高齢者住宅における看護業務および付帯する業務居住者への訪問サービス・ターミナルケア医療麻薬等の疼痛管理、点滴等の管理、ストマケア、お食事・排泄・清潔の支援、ご家族のサポート・居住者が望むことを叶える支援・グリーフケア地域の方へのイベントなどの開催運営

【1日の業務詳細】

夜勤時の業務内容について・夜勤：2名体制（2フロア）・夜勤中の訪問件数：10件・主な業務内容：状態観察、排泄介助、食事介助、点滴等の医療管理、吸引・急変時の対応体制について：ターミナル期のためお看取りをすることが多いです。体調の変化によっては、医師と連携し診察を依頼します。

業務内容（変更の範囲）

事業所の定める範囲

就業場所（所在地）

埼玉県熊谷市肥塚2丁目3番28号

アクセス

秩父鉄道秩父本線上熊谷駅、熊谷駅から車で7分

就業場所（変更の範囲）

事業所の定める範囲

スキル・経験

【歓迎するスキル】採血、心電図、バイタルチェック、点滴、投薬管理、褥瘡処置、吸引、胃ろう、ストマ管理、血糖管理、経管栄養、入浴介助

【歓迎する経験】一般内科、関連性のある診療科、病棟、急性期、回復期、療養期、施設

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・ライフステージに合わせて柔軟な働き方相談ができる職場をお探しの方・ホスピスや在宅医療の現場に興味がある方・組織の中で『縁の下の力持ち』としての役割が得意で、柔軟性や協調性を持って働くことができる方・ご利用者様やそのご家族に深く寄り添い責任感を持って誠実な対応ができる方

勤務時間と休み

勤務時間

週1日以上	17:00〜09:00

休憩時間

120分

残業めやす

確認中

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：その他、シフト制

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与

休日備考

［休暇］・有給休暇（入職6ヶ月後に10日付与/法定どおり/勤務日数により決定）・慶弔休暇・子育て応援有給休暇・介護応援有給休暇

※非常勤は勤務日以外は休日とする

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】時給

時給	1,500円〜

～給与詳細～時給1,500円×14時間分夜勤手当10,000円計31,000円

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】［公共交通機関］上限30,000円/月（実費支給）［自転車］1,000円/月（実費支給）［自家用車］上限12,000/月（社内規定有り）［備考］・通勤手当は、事業所立地により条件が異なる・自家用車通勤手当は、距離により異なる

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

寮

寮なし

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤：可能

駐車場の利用料

4,000円/月

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

その他事業所情報

［通勤について］ Q. どのようなアクセス手段で通勤されている方がいますか。 A. ほとんどの方が車通勤ですが、電車とバスを乗り継いで通勤している方もいます。 Q. どの辺りから通勤されている方がいますか。 A. 本庄市、深谷市、熊谷市、行田市、鴻巣市、滑川市、東松山市、太田市に在住している方が在籍しています。

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

＜中途入職者への研修等＞ご利用者様への単独訪問を行うまでに10回以上は先輩看護師と同行し、ご利用者様の様子や訪問看護に必要なスキルを学びます。訪問終了後は1日の振り返りを行う時間をしっかり設け、着実な知識習得を図ります。

その他サポート

認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

［研修］ラダー研修、看護・ケア技術練習、ケアカンファレンス、利用者カンファレンス、ケアプロ勉強会（オンライン）、学会参加支援等［研修補足］研修費や学会参加費用の補助制度があり、勤務扱いでの参加が可能です。［キャリアラダー制度］有り［キャリアラダー制度補足］ラダーレベルごとにリーダーシップ研修、教育ベーシック研修、問題解決研修、マネージャー研修を開催します。［認定看護師等の資格取得支援制度］有り［認定看護師等の資格取得支援制度補足］認定看護師、専門看護師、診療看護師（NP）の資格取得支援制度があります。

その他参考情報

つむぐホスピスホーム熊谷で働く看護師の特徴

看護師在籍数
17名　※2025年10月時点
常勤	非常勤
12名　※2025年10月時点	5名　※2025年10月時点
夜勤時
2名

【看護師年齢層】［在籍スタッフ最多層］30代‐40代半ば　※2025年10月時点

【ママ・パパナース】［子育て中の看護師］多数在籍［子育て支援制度］有り（子育て応援有給休暇、子育てフレックス勤務制度、病児後保育全額支援等）［産前産後休暇］有り［育児休業］有り［時短勤務］可［時間有給休暇制度］有り

その他人員情報

［さまざまな働き方をしているスタッフが在籍］週休3日制で働くスタッフやWワークで活躍しているスタッフも在籍しています。子育てやご両親の介護と両立しながら働いているスタッフも在籍しており、一人ひとりのライフスタイルに合わせた働き方で活躍しています。

その他勤務情報

【フロアマップ】［2階］15床（全個室）［3階］16床（全個室）【利用者様について】末期がん・神経難病の方が多く、ご利用者様のうち60％の方が末期がんによるターミナルケアの方です。 2階、3階でフロアごとにご利用者様の疾患の違いはありません。

施設に関する情報

［訪問体制詳細］受け持ち制ではなく、メインでプライマリー担当のようなスタイルを採用し、不在時や夜間帯などは全員で対応できるように情報共有をしています。

ここがイイとこ！スゴイとこ！

［WワークOK！］当事業所ではWワークを認めています。「訪問看護や施設でのケアに興味はあるけど、病院でもまだ学びたいことがある」といった方への働き方の理解もあります。施設内訪問看護となるため、ご利用者様との関わり方も受け持ち制ではくプライマリー制のようなスタイルを導入し、スタッフ同士でフォローし合っていますのでご安心ください。［さまざまな働き方が相談できる］入職後もご自身のライフステージに合わせた働き方の相談に応じていきます。最初は週3日制の日勤勤務で入職し「もっと働きたい！」と思ったら週2日制の日勤勤務へ移行していただくことも可能です。「子どもの受験の年だけ働く日数を減らしたい」というご相談にも応じています。フルタイム制勤務の方については夜勤回数についての相談にも応じていますので、ご希望をお聞かせください。［手厚い教育体制］訪問看護やホスピスケアが未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した教育体制を用意しています。入社後のオリエンテーションや月1回の勉強会 (自由参加)に加え、eラーニングも活用できます。定期的な利用者カンファレンスを通じて、看護ケアについて意見交換しながらスキルアップが可能です。先輩看護師による同行訪問で、一人で訪問できるよう丁寧にサポートします。企業のミッションである「私らしくいきたい」を支えるため、働くスタッフ一人ひとりの働き方、キャリアアップ、看護観、就業支援にも取り組んでいます。