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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/7/31
あさま耳鼻咽喉科医院
【常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師求人・採用情報
古河市の貴重なクリニック求人です！
給与
想定年収350.0〜450.0万円
想定月収：25.0〜32.1万円
勤務地
茨城県古河市女沼656-1
最寄駅
古河
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
・日勤のみの木・日・祝固定休み！
・最新のオペ施術を行っており、学びたい方歓迎！
・外来はほぼ予約診療かつ日帰りオペのため、残業が少ないです！
あさま耳鼻咽喉科医院の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 外来 |
業務内容
クリニックにおける看護師業務全般
【1日の業務詳細】
外来診療補助、手術介助、術後管理、各種検査
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
茨城県古河市女沼656-1
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
雇用期間
雇用期間あり
定年60歳（65歳まで再雇用制度あり）
こんな人を求めています
・耳鼻咽喉科を学びたい看護師
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜18:30 |
|---|
休憩時間
日勤：120分
残業めやす
残業月10時間未満
残業3時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
[休日] 固定休:日曜日・祝日・木曜日 [休暇] 有給休暇:法定通り 夏季休暇:公休含め5日間 冬季休暇:年末年始公休含め5日間 [年間休日] 120日 ≪休日の特徴≫ 日祝休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 3,500,000〜4,500,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 250,000〜321,400円 |
| 賞与 | 2カ月/年 年2回 |
～給与・待遇内訳～ ※想定年収には7月と12月の賞与含む ※月給は年俸割る14となります
給与締め支払い日
末日締め/翌25日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 一律4,000円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の空き状況
空き有り
駐車場の利用料
無料
退職金
有り
勤続2年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 65歳まで再雇用あり
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
時間をかけて教育致します。
その他参考情報
その他参考情報
あさま耳鼻咽喉科医院で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 2名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2 | 0 |
【看護師年齢層】 40代
診療所特有の情報
【医師人数】 1名
【1日の外来人数】 平均40名
【往診時の同行】 無し
ここがイイとこ！スゴイとこ！
外来はほぼ100%予約診療かつ日帰りオペのため、残業が少ないです。オペで早めに出勤の場合もありますが、別日で調整をします。耳鼻咽喉科をしっかり学びたいという方は、分野やオペ未経験であってもしっかり教えます。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
茨城県古河市女沼656-1
最寄駅
古河駅
施設形態
クリニック（外来）
診療科目
耳鼻咽喉科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/7/31
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
