カンタン60秒で登録完了!
求人を問い合わせる最終更新日：2026/7/8
かがやきプラザ相談センター
【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報
[駅徒歩3分/年間休日125日/残業少なめ]千代田区の高齢者を支える地域包括支援センターの求人です。
給与
想定年収350.0万円〜
想定月収：24.0万円〜
勤務地
東京都千代田区九段南1-6-10
最寄駅
九段下 徒歩3分
神保町 徒歩11分
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
4週8休以上
教育充実
・九段下駅から徒歩3分とアクセスが良く、日々の通勤の負担を減らすことができます。
・年間休日125日でお休みが充実しています。残業も少なくプライベートと両立可能です。
・各種手当や退職金制度が整っています。安定した経営基盤のもと長く就業できます。
・夜勤時の仮眠がしっかり2時間あります。無理なくシフトに入り収入を確保できます。
・充実した研修体制や周囲のサポートがあります。相談業務が未経験の方でも安心です。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 施設 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(夜勤あり) |
| 配属先 | - |
業務内容
（千代田区の委託業務） 保健師・看護師資格を活かした総合相談業務および生活支援体制整備事業です。 高齢者や家族の皆さんからの相談を24時間365日体制で受け付け、解決に向けてマネジメント業務を行います。また、同じ建物内にある在宅支援課、社会福祉協議会、九段坂病院等との連携により、地域共生社会の構築を目指します。 生活支援体制整備事業は地域を掘り起こしてニーズの把握や社会資源のマッチング等を行う事業です。
【1日の業務詳細】
コールセンターの相談業務とは違い、対人相談業務の基本と医療の知識(臨床経験＋高齢者疾患に関する知識)が必要です。 電話・来所で相談が入り、状況に応じて地域に出向いて相談を受けます。 課題解決方法として、どういう支援が出来るのか、自分の知識と経験、チーム内の協議の中で答えを出していきます。時間をかけて伴走していくイメージです。 1日の相談件数は1日平均約10件程度となっております。 訪問先は神田地区となっており、地下鉄や自転車での訪問となります。 夜間は基本的には電話対応となっておりますが、相談内容によっては訪問する場合もございます。
業務内容（変更の範囲）
ありません。
就業場所（所在地）
東京都千代田区九段南1-6-10
アクセス
九段下駅より徒歩3分
就業場所（変更の範囲）
かがやきプラザ相談センターの契約職員になりますので転勤はありません。 就職後に法人採用試験（誰でも応募可）に合格すると無期契約になるとともに転勤があり得ます。
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
［期間］1-3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・地域包括支援センターまたは在宅分野での経験を活かして働きたい方 ・高齢者の疾患に関する知識を活かして地域医療に貢献したい方 ・多職種と連携しチームワークを大切にしながら相談業務に取り組みたい方 ・相手の立場に立ち謙虚な姿勢で話を聞き寄り添った支援を提供したい方 ・年間休日の多い環境でワークライフバランスを重視して働きたい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:00〜17:00 |
|---|---|
| 夜勤 | 16:00〜10:00 |
24時間365日体制、夜間シフトあり（仮眠2時間）
休憩時間
日勤：60分 夜勤：120分
残業めやす
残業5時間/月
〜詳細〜 基本的にはほとんど発生しませんが、相談業務が長引いた際などに発生することがあります。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：4週8休
年間休日：113日
休日備考
［休日］ 4週8休・シフト制 ［休暇］ 有給休暇:入職から4か月目に付与 ［年間休日］ 年間休日113日+法人休み1ヶ月に1日（計12日） 最大125日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,500,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 240,000円〜 |
| 賞与 | 2.3カ月/年 年2回（2023年度実績） |
～給与・待遇内訳～ [月給]240,000円- [諸手当] 住宅手当 資格手当 夜勤手当
給与締め支払い日
当月25日
昇給
昇給あり
年1回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 上限なし（4月、10月に6ヶ月定期代支給）
【住宅手当の詳細】 10,000円（親から独立生計の場合）
【扶養手当の詳細】 子ども手当あり
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：不可
バイク通勤：不可
退職金
有り
従事者共済会加入
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
在籍している看護師よりサポートがあります。 まずはサポートする看護師の横に座っていただきどんな内容を話しているのかやどのような対応をしているのか理解してもらった後、電話対応業務から開始となります。
発展教育支援
法人の研修カリキュラム、施設内の社会福祉協議会の研修、外部研修があったりと研修がかなり充実しております。 年間で20もの研修を受けるスタッフもいます。
その他参考情報
その他参考情報
かがやきプラザ相談センターで働く看護師の特徴
【看護師年齢層】 20-50代
もっと詳しい職場情報
千代田区の委託事業として、地域包括支援センターでの総合相談業務や生活支援体制整備事業を担うお仕事です。 24時間365日体制で地域の方からの相談に対応しており、1日の相談件数は平均10件程度です。対人相談業務の基本と臨床経験が必要となりますが、入職後は在籍しているスタッフからの手厚いサポートがあります。まずは先輩の横に座って対応方法や業務の流れを理解し、電話対応から始めていくため、相談業務が初めての方でも安心です。 職場には社会福祉士、精神保健福祉士、ケアマネジャーなど多様な専門職が在籍しており、チームで協力しながら課題解決に取り組むことができます。 また、同じ建物内にある九段坂病院や千代田区社会福祉協議会などと密に連携し、医療と介護のサービスを迅速に調整できる体制が整っています。法人の研修カリキュラムや外部研修など発展教育支援も充実しており、年間で20もの研修を受講するスタッフもいるなど、ご自身の専門性を高められる環境です。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
東京都千代田区九段南1-6-10
最寄駅
九段下駅 / 神保町駅
アクセス
九段下駅より徒歩3分
施設形態
施設
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/7/8
求人有効期限日
2026/10/6
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
