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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/6/30
シンシアメンズクリニック高崎院
【常勤(日勤のみ)・外来】の 看護師、准看護師求人・採用情報
【月曜固定休】美容と医療の融合した美容専門クリニックの求人です。
給与
想定年収378.0万円〜
想定月収：27.0万円〜
勤務地
群馬県高崎市高関町368-1
最寄駅
高崎
高崎
高崎問屋町
給与高め
昇給あり
車通勤可
メンズ店がオープン
発毛・脱毛・ニキビ跡・ひげ脱毛・体の脱毛・AGAなどなど、これからメニューを決めていきます。
・貴重な美容系求人です。
・個人ノルマはございません。サロン全体を盛り上げて行きましょう！とみんなで頑張る環境です。
・頑張った分が給与に反映されます！
シンシアメンズクリニック高崎院の求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 外来 |
業務内容
クリニック内における看護業務及び付帯する業務 ・脱毛、AGA治療、点滴、採血、ピーリング治療、レーザー治療、ドクターの診療サポート 等
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
群馬県高崎市高関町368-1
就業場所（変更の範囲）
確認中
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・美容医療に興味があり、新しい知識や技術を学びたい方。 ・患者様に寄り添った丁寧な看護をしたい方。 ・チームワークを大切にし、明るく働ける方。 ・これまでの経験を活かし、キャリアアップを目指したい方。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜19:00 |
|---|
始業および終業の時間・最早9:00‐19:00 内の8時間勤務1時間休憩（9時間拘束） 変形労働制対象者の場合1ヶ月あたりの勤務時間は171時間とする 所定時間外労働:月あたり若干 1週間の労働時間40時間
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業10時間/月
〜詳細〜 月あたり若干ございます。
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
[休日] 固定休:月曜日 週休2日制 [休暇] 年末年始休暇5日（12/30‐1/3） 有給休暇10日（6ヶ月目より適用） 誕生日休暇1日 [年間休日] 109日
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 3,780,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 270,000円〜 |
| 賞与 | 2カ月/年 年2回 |
～給与・待遇内訳～ 基本給:231,000円- 職位手当:5,000円- 特殊職務手当:30,000円- ※業績、個人・役職等によって変動がございます 他、交通費付与
給与締め支払い日
末日締め/翌月25日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限30,000円 ※交通費1km×14円
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
退職金
無し
定年制
あり(60歳まで)
教育・サポート体制
教育・サポート体制
発展教育支援
試用期間（3ヶ月間）はOJTが付きます。 新しい施術等は業者研修があり。 （施術によっては他店舗によって研修もあり）
その他参考情報
その他参考情報
施設に関する情報
病院勤めではないので、交代勤務や夜勤といった心配はありません。 ［患者層について］ 幅広くいらっしゃいます。脱毛、ニキビケア、アンチエイジング等、未成年の方は親御様の承諾のもと来院されます。男性や未熟児の方はおりません。
院長をご紹介します！
当クリニックの院長は、都立病院で初期研修を修了した経験豊富な医師です。患者様への丁寧なカウンセリングと、安全な医療脱毛を第一に考えています。また、スタッフの成長をサポートするため、試用期間中はOJT研修があり、新しい施術については業者研修も用意しています。さらに、他店舗での研修も可能です。美容医療に興味があり、スキルアップを目指したい方にとって、最適な環境です。当クリニックは、美容と医療の知識を融合させ、患者様の美をサポートすることに情熱を燃やしています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
群馬県高崎市高関町368-1
最寄駅
高崎駅 / 高崎駅 / 高崎問屋町駅
施設形態
クリニック（外来）
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
社内構内外禁煙
求人詳細確認日
2026/6/30
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
