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最新の募集状況を確認する最終更新日：2026/5/26
アクアこどもクリニック
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
「溝の口駅徒歩13分｜小児科専門クリニック｜年間休日120日以上！土曜日夕方まで診療｜子育て理解あり｜地域に根ざしたクリニックで働きませんか？」
給与
想定年収406.0〜434.0万円
想定月収：29.0〜31.0万円
勤務地
神奈川県川崎市高津区末長２－１０－１８ 光亮第一ビル３０１
最寄駅
梶が谷 徒歩14分
武蔵溝ノ口 徒歩14分
溝の口 徒歩16分
年間休日120日以上
給与高め
昇給あり
退職金あり
「溝の口駅徒歩圏内」
「土曜日夕方まで診療」
「予防接種・乳幼児健診に注力」
「地域密着型クリニック」
アクアこどもクリニックの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
小児科クリニックにおける看護業務および付帯する業務 診療介助、問診、患者様の対応、ホームケアの説明、電話対応 各種処置（吸入、吸引など）、検査（鼻腔検査、血液検査など） 予防接種（ワクチンの管理、準備、接種時の介助） 乳幼児健診（身体計測など） 医療器具などの消毒 クリニック内の清掃
業務内容（変更の範囲）
会社の定めるすべての業務
就業場所（所在地）
神奈川県川崎市高津区末長２－１０－１８ 光亮第一ビル３０１
アクセス
「ＪＲ南武線・東急田園都市線「溝の口」駅 徒歩13分」 「溝の口駅南口からバス5分、末長3丁目バス停下車すぐ」
就業場所（変更の範囲）
なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
［期間］経験により2-3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更あり ※試用期間中の労働条件:時給1,850円
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
「小児科看護経験者歓迎」「子どもが好きな方」 「地域医療に貢献したい方」「チームワークを大切にする方」 「子育て経験のある方歓迎
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:45〜18:45 |
|---|---|
| 土曜 | 08:30〜15:00 |
土曜日は休憩30分
休憩時間
日勤：120分
残業めやす
残業月10時間未満
残業10時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日備考
［休日］ 固定休:水曜、日曜、祝日 ［休暇］ 有給休暇:法定通り ［年間休日］ 124日 [非常勤の場合] シフトによる勤務日以外全て休日とする ≪休日の特徴≫ 日祝休み
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
| 想定年収 | 4,060,000〜4,340,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 290,000〜310,000円 |
| 賞与 | 2カ月/年 年2回（前年度実績） |
～給与・待遇内訳～ ［月給内訳］ 基本給:290,000円-310,000円
給与締め支払い日
末日締め 翌月25日支払い
昇給
昇給あり
1時間あたり30円-（前年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給 上限無し
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：不可
退職金
有り
勤続年数5年以上
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長いずれも有り
【補足】 再雇用 上限65歳まで 継続雇用 上限70歳まで
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
「各種セミナーや勉強会への参加支援」
その他参考情報
その他参考情報
アクアこどもクリニックで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 3名（2025年1月） | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 0名 | 3名 |
| 日勤時 | |
| 1名 | |
【看護師年齢層】 40代
診療所特有の情報
【医師人数】 1名
院長をご紹介します！
「日本小児科学会小児科専門医である院長が、お子様ならではの症状や疾患に幅広く対応」
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
神奈川県川崎市高津区末長２－１０－１８ 光亮第一ビル３０１
最寄駅
梶が谷駅 / 武蔵溝ノ口駅 / 溝の口駅
アクセス
「ＪＲ南武線・東急田園都市線「溝の口」駅 徒歩13分」 「溝の口駅南口からバス5分、末長3丁目バス停下車すぐ」
施設形態
クリニック（外来）
診療科目
小児科
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/5/26
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
サイト上に求人の掲載がない場合であっても
ご案内できることがあります。
気になる施設・求人がございましたら
まずはお問合わせください！
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
