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ナース専科転職
茨城県
守谷市
悠翔会在宅クリニックもりや
常勤(日勤のみ) / 看護師の求人・募集情報

最終更新日：2026/6/17

悠翔会在宅クリニックもりや
【常勤(日勤のみ)】の看護師求人・採用情報

［新規OPEN/高給与/年間休日120日以上/オンコールなし］看護師が主体となって活躍できる訪問診療クリニックです！

給与

想定年収451.7万円〜

想定月収：33.7万円〜

勤務地

茨城県守谷市けやき台1-23-8

最寄駅

南守谷徒歩3分

戸頭徒歩16分

稲戸井

年間休日120日以上

残業少なめ

昇給あり

退職金あり

車通勤可

電子カルテあり

4週8休以上

・2026年夏に新規開設予定の訪問診療クリニックです！・オンコール対応無し/24時間365日医師が対応するため夜間や日中の勤務中も看護師さんのオンコール対応はありません。・年間休日120日以上/お休みが多いためプライベートとの両立が可能な職場です。・在宅医療用電子カルテシステム「homis」を採用しています！そのため、業務と情報共有の効率化が図ることができています。・入職初日から有給休暇が付与され、消化率も約80%と高いです。（法人全体の数値）・子育て中の看護師も活躍できる協力体制が整っています。

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悠翔会在宅クリニックもりやの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集要項

施設形態	その他
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	-

業務内容

訪問先における看護業務及び付帯する業務［訪問診療同行業務］・医師の診療に同行(診療の補佐) ・バイタル測定や体の観察・状況に応じてご家族への指導・地域のケアマネジャーとの連携・訪問看護師との連携［院内業務］・往診の手配、薬品請求、物品管理・検査結果を踏まえた次回訪問の準備［訪問看護業務］・当院が主治医となっている患者さんに対する訪問看護サービスの提供

【1日の業務詳細】

09:00　出勤、ミーティング、前日及び夜間対応患者さんの申し送り、当日訪問する患者さんの情報共有、診療方針の相談 09:15-09:30　診療に出発 09:30　訪問診療同行、診療サポート、施設のカンファレンス等にも参加、半日は施設、半日は居宅となる場合が多い 12:00-13:00　お昼休憩 17:00　クリニックに戻り事務作業、カルテ入力(電子カルテ)、翌日の準備、ミーティング 18:00　退勤

業務内容（変更の範囲）

法人の指定する範囲

就業場所（所在地）

茨城県守谷市けやき台1-23-8

アクセス

つくばエクスプレス「守谷駅」　バス7分　徒歩13分

就業場所（変更の範囲）

法人の指定する場所

スキル・経験

【必要なスキル】採血

募集人数

1人

試用期間

確認中

雇用期間

確認中

こんな人を求めています

・採血や注射の経験を活かし、在宅医療で活躍したい方。・主体的に看護業務に取り組み、医師と協力して患者さんを支えたい方。・チームワークを大切にし、活気のある職場で働きたい方。・ワークライフバランスを重視しながら、キャリアアップを目指したい方。・新しい環境でエネルギッシュにチャレンジしたい方。

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	09:00〜18:00

休憩時間

日勤：60分

残業めやす

確認中

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：4週8休

年間休日：120日

休日備考

［休日］シフト制/4週8休以上提出できる希望休日数:月1-2日程度（明確な日数は定めていないため、都度相談可能） ※平日（月曜日から金曜日）の国民の休日は原則勤務となります（振替休日あり） ※土曜日・日曜日は月1-2回程度の勤務あり（振替休日あり）［休暇］年末年始休暇慶弔休暇育児休業介護休暇有給休暇（初年度の日数は入職時期により変動） ※基本的には希望日に取得可能、他の人と重なった場合は相談 ※パワーアップ有給休暇あり（通常の有給休暇にプラス3-7日付与）［年間休日］ 120日以上

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	4,517,300円〜
想定月収	337,450円〜
基本給	233,950円〜
賞与	2カ月/年（2回/年）

～給与・待遇内訳～［固定で支払われる手当］※基本給を除く資格手当:40,000円固定残業代:63,500円-（時間外30時間分） ※時間外労働の有無にかかわらず30時間分を支給。30時間超過分は別途支給［その他手当］※該当者に支給土日シフト手当:5,000円/回(土曜日・日曜日にシフト勤務した場合）

給与締め支払い日

毎月末日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】上限50,000円/月（合理的な経路での実費を支給）

その他福利厚生

制服貸与（クリーニングあり）福利厚生としてWELBOX利用可能。会員価格で宿泊施設やフィットネスクラブを利用でき、買い物やレジャーチケットなども割引あり

社会保険

確認中

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

通勤手段

車通勤：可能

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

入職時オリエンテーション、本部看護部研修1日、クリニックにてOJT研修あり

その他参考情報

この施設特有の情報

【電子カルテ】有り在宅医療用電子カルテシステムhomis パソコン、スマートフォン

もっと詳しい職場情報

悠翔会在宅クリニックでは「かかわったすべての人を幸せに」という法人の理念のもと、まずは働くスタッフの幸せを叶えることを重視しています。その一環として、ワークライフバランスの実現に力を入れており、年間休日120日以上、月平均残業時間10時間程度と働きやすい環境を整備しています。また、有給休暇は入職初日から付与され、消化率も約80%と高く、プライベートも大切にしながらご勤務いただけます。(法人全体の状況)