カンタン60秒で登録完了!
求人を問い合わせる最終更新日：2026/6/1
こども発達支援室ハンモック
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
【JR中央線「武蔵境駅」より徒歩4分/年間休日120日以上】重症心身障害児や医療的ケア児へ看護を提供いただける看護師様を募集中！！
給与
想定年収384.0〜420.0万円
想定月収：32.0〜35.0万円
勤務地
東京都武蔵野市境1-17-6 106B
最寄駅
武蔵境 徒歩3分
三鷹 徒歩18分
土日祝休み
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
車通勤可
4週8休以上
・年間休日は120日以上あります。プライベートを充実させてメリハリのある働き方が可能です。
・JR中央線「武蔵境駅」より徒歩4分とアクセス良好で通勤に便利です。
・残業はほぼありません。日勤のみで家庭との両立がしやすい環境です。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | その他 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
こども発達支援室ハンモックにおける看護師業務および付帯する業務 ・重症心身障がい児や医療的ケア児が通う施設内での看護業務 ・業務内容は、医師の指示による医療処置や病状管理 等
業務内容（変更の範囲）
会社の定める範囲
就業場所（所在地）
東京都武蔵野市境1-17-6 106B
就業場所（変更の範囲）
当社が運営している施設全般
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:15〜17:00 |
|---|
休憩時間
日勤：45分
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：土日祝休み
年間休日：126日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
| 育児休業 取得実績 |
|---|
休日備考
［休日］ 固定休:土曜日・日曜日・祝日 ［休暇］ 年末年始休暇:12/29‐1/3 夏季休暇:3日間（7月‐9月）
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,840,000〜4,200,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 320,000〜350,000円 |
| 基本給 | 220,000〜250,000円 |
| 賞与 | 賞与無し |
～給与・待遇内訳～ 月給内訳は「基本給＋処遇改善手当」
給与締め支払い日
毎月末日締め/翌月25日支払い
末日締め/翌月25日支払い
昇給
昇給あり
［回数］年1回
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 月20,000円まで
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
通勤手段
車通勤：可能
退職金
無し
定年制
あり(65歳まで)
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
東京都武蔵野市境1-17-6 106B
最寄駅
武蔵境駅 / 三鷹駅
施設形態
その他
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/6/1
求人有効期限日
2026/8/30
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
