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求人を問い合わせる最終更新日：2026/7/8
えさきクリニック
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
給与
想定年収300.0万円〜
想定月収：25.0万円〜
勤務地
大阪府大阪市港区夕凪2-16-9 ポートビル1F
最寄駅
朝潮橋 徒歩3分
ユニバーサルシティ 徒歩19分
弁天町 徒歩19分
残業少なめ
昇給あり
電子カルテあり
募集状況の確認が必要ですので、ご応募の前に求人状況を確認させて頂きます。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 診療所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
診療所における看護業務および付帯する業務 【主な業務内容】 シュライバー業務・診察補助・予診・採血 など
業務内容（変更の範囲）
法人の定める業務
就業場所（所在地）
大阪府大阪市港区夕凪2-16-9 ポートビル1F
アクセス
朝潮橋徒歩3分
就業場所（変更の範囲）
法人の定める就業場所
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
6ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
賞与のみ入職6か月以降で支給
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 月・火・水・金 | 08:45〜12:45 |
|---|---|
| 月・火・水・金 | 16:30〜20:30 |
| 木・土 | 08:45〜12:45 |
休憩時間（月・火・水・金）のみ ※休憩時間:中抜けOKです。休憩時間はリハビリ室を開放しているのでベットで休んでもOKです。
休憩時間
日勤：225分
残業めやす
残業月10時間未満
残業2時間/月
〜詳細〜 残業ほぼなし
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、日曜日・祝日・木曜日午後・土曜日午後休み
有給消化率：100%
休日備考
［休暇］ 夏季休暇 年末年始休暇 産前産後休暇 育児休業 年次有給休暇（消化率100％）
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,000,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 250,000円〜 |
| 基本給 | 250,000円〜 |
| 賞与 | あり |
～給与・待遇内訳～ ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定します。 ［その他手当］※該当者に支給 ・時間外手当
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 厚生年金 | 健康保険(医師国保) |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：不可
バイク通勤：不可
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
えさきクリニックで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 4名 | |
| 日勤時 | |
| 2名 | |
| 夜勤時 | |
| 0名 |
【看護師年齢層】 20-40代メイン
診療所特有の情報
【電子カルテ】 有り
【1日の外来人数】 300-400名程度
【往診時の同行】 無し
その他勤務情報
更衣室有り
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
大阪府大阪市港区夕凪2-16-9 ポートビル1F
最寄駅
朝潮橋駅 / ユニバーサルシティ駅 / 弁天町駅
アクセス
朝潮橋徒歩3分
施設形態
クリニック（外来）
診療科目
整形外科、リウマチ科、リハビリテーション科
求人詳細確認日
2026/7/8
求人有効期限日
2026/10/6
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
