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太田市
訪問看護リハビリステーションとるて
常勤(日勤のみ) / 看護師の求人・募集情報

最終更新日：2026/7/17

訪問看護リハビリステーションとるて
【常勤(日勤のみ)】の看護師求人・採用情報

[年間休日126日/土・日・祝休み]有給休暇消化率も高く、残業少なめで働きやすい訪問看護での募集です。

給与

想定年収350.0万円〜

想定月収：25.0万円〜

勤務地

群馬県太田市鳥山下町485-7 A棟1-3

最寄駅

三枚橋徒歩4分

治良門橋

太田

土日祝休み

年間休日120日以上

残業少なめ

昇給あり

寮or住宅手当あり

車通勤可

電子カルテなし

4週8休以上

・土曜日と日曜日、祝日がお休みの完全週休2日制で、年間休日は126日あります。・残業は月に3時間程度とほとんどなく、17時の定時で退社しやすい環境です。・有給休暇の消化率が95%程度と非常に高く、プライベートを大切にできます。・オンコールで出動が難しい場合は、他のスタッフが対応する協力体制があります。・東武鉄道桐生線の三枚橋駅から徒歩5分と近く、マイカー通勤も可能で便利です。

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募集要項

施設形態	訪問看護
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	-

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務・医師の指示による医療処置・バイタルチェック・療養上のお世話・ご本人、ご家族への療養・介護のアドバイス・訪問件数:1日およそ4件‐5件・看護師の営業:あり計画書や報告書をケアマネジャーに届ける際、直接ケアマネジャーにお会いできて時間があればお話する程度です。・訪問先:自宅がメインですが施設にお伺いすることもあります。

業務内容（変更の範囲）

法人の定める範囲

就業場所（所在地）

群馬県太田市鳥山下町485-7 A棟1-3

アクセス

東武鉄道桐生線　三枚橋駅より徒歩5分

就業場所（変更の範囲）

法人の定める事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・ワークライフバランスを重視し、プライベートも充実させたい方・訪問看護の仕事に興味があり、在宅医療を学びたい方・未経験でも新しいことにチャレンジしたいという意欲のある方・子育てと両立しながら長く働きたい方・チームワークを大切にし、利用者様に寄り添った看護を提供したい方

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	08:30〜17:00

通常の日勤以外に早番と遅番があり、早番は7時から・遅番は20時までの勤務となっています。

休憩時間

日勤：60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

〜詳細〜多くても月3時間程度

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：土日祝休み

年間休日：126日

有給消化率：95%程度

休日備考

［休日］固定休:土曜日、日曜日、祝日 ※原則土曜日・日曜日・祝日はお休みですが、利用者の状況に応じてイレギュラー対応で出勤の可能性あり。（全日ではなく処置の時間のみ）［休暇］年末年始休暇:6日（12/29-1/3）産前産後休暇・育児休暇・介護休暇有給休暇:法定通り

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	3,500,000円〜
想定月収	250,000円〜
基本給	250,000〜300,000円
賞与	2カ月/年（2回/年）業績による

～給与・待遇内訳～［固定で支払われる手当］※基本給を除くオンコール手当:1,000円-1,500円/回（月5回程度）［その他手当］※該当者に支給インセンティブ:1,000円（80件以上で支給） ※80件以上回ることはほとんどございません。

給与締め支払い日

毎月20日締め/当月末日支払い

昇給

昇給あり

業績による

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当	住宅手当

【通勤手当の詳細】実費支給　上限4,000円/月 ※非常勤の場合、上限3,000円/月

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

【空き状況】無し

通勤手段

車通勤：可能

バイク通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

利用料:無料

退職金

無し

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

教育・サポート体制

その他参考情報

訪問看護リハビリステーションとるてで働く看護師の特徴

看護師在籍数
7名
常勤	非常勤
7名	0名

【看護師年齢層】 20-50代

【ママ・パパナース】在籍あり

訪問看護特有の情報

【病院の併設】無し

【電子カルテ】無し計画書や報告書など外部に出すものは電子記録用紙:手書きで複写になっています

【医療依存度】普通

【ターミナル患者】少数

【精神疾患患者】少数

【小児患者】無

【体制】チーム制

【訪問先】混合

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 5件～6件

【オンコールについて】・持ち帰り頻度:5日程度/月・呼び出し頻度:1回程度/月（電話対応のことの方が多い） ※お子様がいらっしゃるなど、事情があり出動ができない方に関しては、他スタッフや管理者に連絡し対応します。

【独り立ちの時期】訪問に慣れるまで同行訪問しますので安心です。1名の利用者様につき2-3回同行有り。

施設に関する情報

開設日:2016年9月1日営業時間:09:00-16:30(土・日・祝、年末年始休み)

こんな魅力があります！

有給休暇も取得しやすい環境で、取得率は95%以上を誇ります。日勤のみで勤務時間は17時までとなっており、ご家庭をお持ちの方も働きやすい体制です。訪問看護が未経験の方やブランクのある方も、先輩職員との同行訪問を通して丁寧に指導しますので、安心して業務に取り組めます。職員同士の協力体制も整っており、アットホームな雰囲気で働くことができます。地域の方々が安心して在宅で過ごせるよう、看護とリハビリを通してサポートしていくことにやりがいを感じられる方を歓迎します。