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群馬県
伊勢崎市
特別養護老人ホームなごみ
常勤(日勤のみ) / 准看護師の求人・募集情報

最終更新日：2026/7/15

特別養護老人ホームなごみ
【常勤(日勤のみ)】の准看護師求人・採用情報

【夜勤なし/オンコール負担少なめ/年間休日120日】特別養護老人ホームにて看護師の方を募集中です

給与

想定年収378.4〜406.1万円

想定月収：25.5〜27.4万円

勤務地

群馬県伊勢崎市本関町1216-1

最寄駅

国定

伊勢崎

新伊勢崎

年間休日120日以上

残業少なめ

昇給あり

退職金あり

未経験者歓迎

車通勤可

電子カルテあり

4週8休以上

教育充実

・広々とした施設で、1人ひとりに寄り添ったサポートを提供しています。・給与水準は高く、年間休日は120日あります。夜勤もない為、ご家族やプライベートとの両立が可能です。・オンコール対応がありますが、副施設長と相談員どちらかが一緒に対応をしますので、1人で対応することはありません。・ブランクのある方も安心して働ける環境です。・マイカー通勤が可能の為、通勤も負担になりません。

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特別養護老人ホームなごみの求人は、限定公開（非公開求人）となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

募集要項

施設形態	特別養護老人ホーム
募集職種	准看護師
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	-

業務内容

特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務・施設利用者様の健康管理及び処置等・日常のケア等の看護業務・介護業務・レクリエーション等の付き添い・その他の付帯業務

【1日の業務詳細】

医療業務:バイタルチェック、吸引、軟膏塗布、褥瘡の処置、インシュリン注射など ※インシュリン利用者はいらっしゃいません。

業務内容（変更の範囲）

法人の定める範囲

就業場所（所在地）

群馬県伊勢崎市本関町1216-1

アクセス

伊勢崎駅より車で約9分

就業場所（変更の範囲）

法人の定める事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更有り

処遇改善手当の支給なし

雇用期間

雇用期間なし

その他労働条件

≪有給消化について≫ 基本的に、法律で定められた有給日数は消化していただいています。むしろ積極的にとってもらっている状況です。

こんな人を求めています

・1人ひとりの利用者さまに寄り添った施設看護を提供したい方・残業なしの環境で、プライベートと両立しながら無理なく働きたい方・高齢者が好きな方、高齢者看護に携わりたい方・プライベートと仕事のワークライフバランスを重視している方

勤務時間と休み

勤務時間

日勤1	08:00〜17:00
日勤2	09:00〜18:00
日勤3	08:30〜17:30

休憩時間

日勤：60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

〜詳細〜昼間のうちに無理なく業務をこなすことが可能なため、残業はほとんどありません。職員全員が利用者さま1人ひとりをしっかり観察し、寄り添いながら看護を提供していることから、体調に変化が起こりそうな利用者さまがいた場合には昼間のうちに対応することで残業を少なくでき、利用者さまの夜間の不安を軽減することにも繋がっています。また、勤務時間内に利用者さまの体調を深く観察し、対処していることがオンコールの少なさにも繋がっています。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：月10日休み

年間休日：120日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

育児休業取得実績

休日備考

［休日］ローテーション制希望休は3日まで

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	3,784,370〜4,061,370円
想定月収	254,540〜273,540円
基本給	208,540〜222,540円
賞与	3.5カ月/年（2回/年）

～給与・待遇内訳～［固定で支払われる手当］※基本給を除く資格手当:15,000円-20,000円待機手当:21,000円皆勤手当:10,000円［その他手当］※該当者に支給処遇改善手当:10,000円※欠勤控除を伴う月給制

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月15日支払い

昇給

昇給あり

［昇給額］1月あたり1,000円-2,000円（2023年度実績）

諸手当に関する情報

通勤手当	扶養手当

【通勤手当の詳細】［支給額］上限20,000円/月（実費支給）

【扶養手当の詳細】［配偶者］5,000円［子］5,000円（上限10,000円）

その他福利厚生

制服貸与

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続年数1年以上で支給

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 70歳まで

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

OJTを1ヶ月実施しています。不安が残る場合は気軽に時期の延長を相談可能です。

その他参考情報

特別養護老人ホームなごみで働く看護師の特徴

看護師在籍数
2名
常勤
2名

【看護師年齢層】 50代

【ママ・パパナース】在籍あり

特別養護老人ホーム特有の情報

【定員】特別養護老人ホーム50名＋ショートステイ20名

【介護職員人数】 40名

【協力病院】伊勢崎福島病院

【電子カルテ】有り PCで記録しているため、記録による残業は発生しません。

【オンコールについて】月10日程度の持ち帰りの頻度になります。ただ、月の電話回数は2回程で、救急搬送の頻度は年に1回-2回くらいとかなり少ないです。電話対応や出動の際も、不安があればすぐに施設長や副施設長に気軽に相談することが可能です。 ※オンコールの受け持ちは入職後1ヶ月を超えてからです。

【通院時の運転】基本有り

私がオススメしたい理由

・利用者さま1人ひとりに丁寧に向き合って看護を提供しています。担当者の方におうかがいしたところ、看護師の方は1人ひとりを丁寧に観察し、利用者さまファーストで行動されているそうです。人間関係で悩むこともなく、しっかりと利用者さまに向き合える環境が整っています。・利用者さまはもちろん、働くスタッフも大切にしています。働きやすい環境づくりを推進中です。「楽しんで業務をおこなってもらいたい」という想いの元、働く環境を整えている事業所のため、残業なし/オンコールを1人で対応することなし/有給取得率高め/年間休日120日/1ヶ月のOJT等を実現しています。