Webサイトドメイン・メールアドレス変更のお知らせ

最終更新日：2026/7/9

いえすリハビリ訪問看護ステーション鶴橋
【常勤(日勤のみ)】の看護師求人・採用情報

鶴橋駅より徒歩3分/残業はほぼ無し/オンコール担当頻度相談可能/プライベートと両立可能

給与

想定年収390.0万円〜

想定月収：30.0〜60.0万円

勤務地

大阪府大阪市天王寺区舟橋町8-3

最寄駅

鶴橋徒歩4分

玉造徒歩9分

玉造徒歩10分

残業少なめ

昇給あり

退職金あり

車通勤可

電子カルテあり

4週8休以上

・基本的に土・日休みです。・日勤のみのお仕事で、プライベートとの両立が可能です。・オンコール回数の相談が可能です。・電動自転車訪問となりますため、免許不要です。【教育体制】・先輩職員によるOJTにて丁寧に指導いたします。

カンタン60秒で登録完了!

求人を問い合わせる

募集要項

施設形態	訪問看護
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	-

業務内容

訪問看護における看護業務および付帯する業務・ご利用者様などのご自宅を訪問し、訪問看護業務を行います。・ご利用者様の心身の状態や住環境の確認・適切な医療サービスの提供（健康管理、医療処置、療養指導など）

【1日の業務詳細】

・健康状態の管理（バイタルチェック（血圧、体温、脈拍などのチェック）、病状の観察、精神面のケア）・自宅でのリハビリテーション（関節の硬化を防ぐ運動、日常生活動作の訓練（歩行、排泄など）、外出、レクリエーション）・治療促進のための看護（医療機器や器具の管理、服薬指導、主治医の指示による処置や検査）・相談（住宅改修や福祉用具導入に関する相談、介護負担に関する相談、健康管理、日常生活に関する相談）・終末期の看護（痛みの緩和、本人や家族の精神的な支援、看取りの体制に関する相談）

業務内容（変更の範囲）

無し

就業場所（所在地）

大阪府大阪市天王寺区舟橋町8-3

アクセス

鶴橋駅より徒歩3分

就業場所（変更の範囲）

転勤の可能性なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・利用者様一人ひとりに寄り添った看護を提供したい方・訪問看護に興味があり、チャレンジしたい方・ワークライフバランスを重視し、プライベートも充実させたい方・チームワークを大切にし、スタッフと協力して働きたい方・新しい環境で自分のスキルを活かしたい方・自身の看護を評価されたい方・子育てと両立しながら長く働きたい方・訪問看護でキャリアアップをしたい方・地域に根差した看護をしたい方

勤務時間と休み

勤務時間

日勤1	09:00〜18:00
日勤2	08:30〜17:30

※訪問時間によって選択可 ※深夜オンコール対応あり

休憩時間

日勤：60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：土日休み

年間休日：112日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

休日備考

［休暇］年末年始休暇（12/30-1/3）

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	3,900,000円〜
想定月収	300,000〜600,000円
基本給	300,000〜600,000円
賞与	（2回/年） 300,000円-4,000,000円（2024年度実績）

～給与・待遇内訳～［その他手当］※該当者に支給・訪問件数に応じて手当あり・オンコール手当（全員支給）

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

昇給

昇給あり

1ヶ月あたり10,000円-100,000円（2024年度実績）

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当	扶養手当

【通勤手当の詳細】［支給額］上限20,000円/月

その他福利厚生

・iPad、iPhone貸与・施設見学OK ・休憩室あり・研修あり

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤：可能

通勤手段に関する詳細

駐車場なし

退職金

有り

［条件］勤続3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】 65歳まで

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

先輩職員が同行して指導します

その他参考情報

いえすリハビリ訪問看護ステーション鶴橋で働く看護師の特徴

看護師在籍数
1名

【看護師年齢層】 20代-40代

【ママ・パパナース】在籍あり

その他人員情報

オープニングのため、現在1名ですが、最終的に4-5名体制にする予定です

訪問看護特有の情報

【病院の併設】無し

【電子カルテ】有りカイポケ

【医療依存度】普通

【ターミナル患者】少数

【精神疾患患者】無

【小児患者】無

【体制】チーム制

【訪問件数】 4件～4.5件

【オンコールについて】オンコールは基本的に管理者が持ちます。希望する方は回数などお気軽にご相談ください。

【独り立ちの時期】習熟具合によって変動

よりよい職場作りのために

有給休暇が2時間単位でご取得可能です。家庭状況やプライベートの予定に合わせて、午前中のみ勤務をする、早めに帰るなどの調整が出来ます。また、子供さんの発熱があった場合などは、協力してシフトを調節しており、子育て理解がある職場です。学校行事の際のお休みなど、柔軟に相談可能です。そのため当法人では子育て中の看護師の方が多く活躍しております。何かあった時に柔軟な対応が出来るような体制作りをしておりますので、安心して日々のお仕事にお取りくみください。