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求人を問い合わせる最終更新日：2026/6/26
特別養護老人ホーム一宮喜楽園
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
［大手法人/日勤のみ/有期雇用/残業ほとんどなし］
お子様の急な体調不良にも柔軟に対応。チームワーク抜群の特別養護老人ホームでお助けナースの募集です。
給与
想定月収25.1万円〜
勤務地
千葉県長生郡一宮町船頭給201番地
最寄駅
上総一ノ宮 徒歩14分
八積
東浪見
残業少なめ
車通勤可
期間限定
・残業ほぼなし、日勤のみの勤務で、プライベートの時間もしっかり確保できます。
・お子様の急な体調不良や呼び出しにも、チームで柔軟に対応します。
・オンコールは月の半分程度ご担当いただきますが、介護職での対応可能なマニュアルが設定されているため電話頻度や出動は非常に少ないです。
・「お互い様」の精神が根強く、風通しが良くチームワーク抜群の職場です。
・無料駐車場が完備されており車通勤が可能なため、長生郡一宮町周辺からスムーズに通勤できます。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | その他 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
特別養護老人ホームにおける看護業務および付帯する業務 ・利用者の健康管理 ・軽度医療的処置 ・通院の付き添い
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
千葉県長生郡一宮町船頭給201番地
アクセス
JR外房線 上総一ノ宮駅下車 徒歩15分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間なし
雇用期間
雇用期間あり
［期間］3ヶ月・6ヶ月・1年
こんな人を求めています
・利用者様の健康管理や軽度な処置を中心に、施設での看護業務にじっくりと取り組みたい方。 ・「ワークライフバランスが整っていないと良い仕事ができない」という法人の考えに共感し、プライベートも大切にしたい方。 ・スタッフ同士の風通しが良く、チームワークを重んじる環境で協調性を持って業務を進められる方。
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤1 | 08:00〜17:00 |
|---|---|
| 日勤2 | 09:00〜18:00 |
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
〜詳細〜 ※トラブル対応時等の特別な事情の場合のみ発生
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：週休2日制
休日備考
［休日］ シフト制
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 251,000円〜 |
|---|---|
| 基本給 | 185,000円〜 |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く 資格手当:10,000円/准看護師、30,000円/正看護師 職務手当:21,000円-70,000円 地域手当:17,000円 処遇改善手当:18,000円 ［その他手当］※該当者に支給 オンコール手当:1,000円/回
給与締め支払い日
毎月末日締め/翌月20日支払い
昇給
昇給なし
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限30,000円/月
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の利用料
無料
通勤手段に関する詳細
駐車場あり
退職金
無し
定年制
なし
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
特別養護老人ホーム一宮喜楽園で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 4名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2名 | 2名 |
【ママ・パパナース】 子育て中のスタッフも活躍しており、家庭との両立を支援する社風です。 お子様の急な発熱によるお休みや、学校からの呼び出し等にも柔軟に対応できます。
施設に関する情報
＜居室タイプ＞多床室、ユニット型個室 ＜前年度の看取り件数＞12名
大事にしていること
当法人では「共に支え、共に生きる」という理念のもと、法人独自の「スマイル療法」を掲げています。ご入居者様の笑顔を引き出すことが職員全員の喜びであり、大きなやりがいにつながる温かい環境です。職員の専門性と人間性の研鑽を大切にし、ご家族とご入居者様の笑顔があふれる施設を全員で目指しています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
千葉県長生郡一宮町船頭給201番地
最寄駅
上総一ノ宮駅 / 八積駅 / 東浪見駅
アクセス
JR外房線 上総一ノ宮駅下車 徒歩15分
施設形態
その他
求人詳細確認日
2026/6/26
求人有効期限日
2026/9/24
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
