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求人を問い合わせる最終更新日：2026/7/9
ふれあいライフ原
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
【日勤のみ×賞与4.00ヶ月】大手法人が運営する特別養護老人ホームで「正看護師」の募集です！
給与
想定年収341.3〜445.5万円
想定月収：21.5〜28.1万円
勤務地
広島県廿日市市原926-1
最寄駅
宮内串戸
宮内
残業少なめ
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
・賞与は4.00ヶ月分の高実績。日勤のみの働き方でもしっかりとした収入を確保できます。
・残業は月平均5時間程度と非常に少なく、仕事帰りの予定や家庭との両立もスムーズです。
・宮内串戸駅からの無料送迎バスが1時間に1本程度運行しており、公共交通機関での通勤も快適です。
・マイカー通勤の際は無料駐車場が利用できるほか、規定に準じて高速道路代の支給もあります。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
特別養護老人ホームにおける看護業務及び付帯する業務 利用者様の健康管理が中心となり、診療補助や服薬管理などを担当。 メディカル的な立場から健康面をサポートしていきます。 容態が急変した場合、医師や病院への連絡を行います。 病院等の経験も十分に活かせる職場です。 ※利用者様の急変時は病院へ付き添い有り（看護師が車を運転することは基本ありません） 付き添いはJA広島総合、原田病院、アマノリハ病院等が多いです。
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
広島県廿日市市原926-1
アクセス
廿日市市役所前からバスで20分 ※通勤時の送迎バス有り。1時間に1本程度、帰りもあります。宮内串戸駅発。
就業場所（変更の範囲）
法人内異動の可能性有
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・ライフイベントを迎えても、長く働いていきたい方 ・オンとオフをしっかり切り替え、休日をしっかりお休みできる環境で働きたい方 ・1人ひとりの利用者様に寄り添った施設看護を提供したい方 ・チームワークを大切にし、多職種と連携しながら利用者様のケアに取り組みたい方 ・これまでの経験を活かし、高齢者の方々の生活をサポートすることにやりがいを感じる方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
年間休日：107日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
休日備考
[休暇] 有給休暇:法定通り（3ヶ月経過後に10日付与） 育児休暇 慶弔休暇等 フレッシュアップ休暇:3日（2年目の4/1より付与）
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,412,784〜4,454,528円 |
|---|---|
| 想定月収 | 215,224〜280,708円 |
| 基本給 | 190,220〜254,420円 |
| 賞与 | 4カ月/年（2回/年） ※基本給+特殊業務手当+給与改善手当の合計の4ヶ月分支給されます。 ※夏季賞与:6月（10-3月が査定期間） ※冬季賞与:12月（4-9月が査定期間） ※入社1ヶ月目から査定期間に入るので、3月入職の方も、寸志程度ですが6月ボーナスが支給されます。 |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く 特殊業務手当 12,000円 給与改善手当 3,804円-5,088円（本俸の2%） 待機手当 1,100円/回（月7回にて試算） 日曜・祝日手当 500円/回（月平均3回にて試算） ［その他手当］※該当者に支給 資格手当（ケアマネジャー・介護福祉士・精神保健福祉士・社会福祉士） それぞれの保有資格につき6,000円支給
給与締め支払い日
毎月末日締め/当月25日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 [支給額]上限48,000円(高速通勤可能、高速代支給有り)
【住宅手当の詳細】 [支給額]上限17,000円（世帯主のみ） ※持ち家の場合は一律で3,300円
【扶養手当の詳細】 [支給額]5,500円/名(23歳未満の子、2名まで) ※配偶者がない場合、2名のうち1名は11,000円 ※心身に障がいがある配偶者、子及び兄弟姉妹は2,000円 ※満16歳に達する日の属する年度の初めから、満22歳に達する日の属する年度の末までの子については1名につき3,000円を加算
その他福利厚生
・年1回プリンスホテルを借りて、全社的な発表会「ベストサービスアワード」を開催。最優秀賞には賞金300,000円程出ます。 ・制服は、ポロシャツとパンツを支給されます。 ・足湯があります。
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮あり
【寮のタイプ】 家族寮/母子寮、独身寮(詳細不明)
【利用料】 11,000円
【詳細】 3LDK
通勤手段
車通勤：可能
駐車場の利用料
無料
退職金
有り
[条件]勤続1年以上
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用制度有り
【補足】 再雇用:70歳まで ※65歳定年後の雇用について ・定年時の年収（賞与込み）の30%減額した額を年俸とし、年俸を12分割した額を月給とします。 但し、年俸が300万円を下回る場合は、300万円を年俸とします。 ・1年契約になります。 （定年補足）65歳定年ですが、60歳以降は賞与は年間1ヶ月分となります
教育・サポート体制
教育・サポート体制
その他参考情報
その他参考情報
ふれあいライフ原で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 5名（2025年11月） | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 2名 | 3名 |
特別養護老人ホーム特有の情報
【定員】 入所（ユニット型）42名 入所（従来型）30名 ショートステイ17名
【介護職員人数】 常勤16名、非常勤7名（2025年11月）
【協力病院】 JA広島総合病院
【電子カルテ】 有り
【平均介護度】 3.9 要介護1 2人 要介護2 5人 要介護3 18人 要介護4 16人 要介護5 28人 （2025年11月）
【オンコールについて】 常勤はオンコール必須、回数は要相談 所有回数:ひとりあたり平均月7-8回） 出動回数:施設全体で月2回程度
【おむつ交換】 基本無し
こんな魅力があります！
瀬戸内海を見渡せる豊かな環境にある大規模法人運営の特別養護老人ホームです。 日勤のみの勤務で残業は月平均5時間と非常に少なく、無理なく家庭やプライベートと両立できます。 待遇面も手厚く、賞与は4.00ヶ月分の高実績に加え、住宅手当や扶養手当、さらには高速道路の利用料金も対象となる通勤手当が完備されています。 宮内串戸駅からは通勤用の送迎バスが運行しており、車通勤の方には無料駐車場も用意されているため、毎日の通勤が非常にスムーズです。 業務は利用者様の健康管理や服薬管理が中心で、緊急時の病院付き添いでも看護師が自ら運転することはないため安心です。 法人の安定した基盤のもと、手厚い福利厚生に守られながら、高齢者看護のスキルを活かして長く活躍できる職場環境が整っています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
広島県廿日市市原926-1
最寄駅
宮内串戸駅 / 宮内駅
アクセス
廿日市市役所前からバスで20分 ※通勤時の送迎バス有り。1時間に1本程度、帰りもあります。宮内串戸駅発。
施設形態
特別養護老人ホーム
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
敷地内禁煙（特定屋外喫煙場所設置）
求人詳細確認日
2026/7/9
求人有効期限日
2026/10/7
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
