船橋市立リハビリテーション病院

【常勤(夜勤あり)・病棟】の 看護師求人・採用情報

日勤：60分 夜勤：120分

残業10時間/月

〜詳細〜 10時間/月 ※子育て中の看護師や、仕事の進め方によっては、ほとんど残業はございません。

［休日］ シフト制 ［休暇］ 特別休暇（慶弔） 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 有給休暇（法定通り）

・教育専門の部署があります。リハビリに関する研修があり、既卒・新卒問わず学ぶ機会があります。 ・定期的は集合研修・外部研修と配属部署でのプリセプターによるきめ細やかな指導体制と1年目・2年目・3年目それぞれの目標に沿った教育プログラムを設定しています。また、採用時から毎年全職種合同の研修があり、他職種から学ぶチャンスもたくさんあります。 ・中途採用者の適応を図るプログラムも用意しています。 ・奨学金制度（貸付月額50,000円、年額600,000円）

【病床数】 200床

【介護職員人数】 約60名

【医師人数】 常勤10名

【電子カルテ】 有り

【看護方式】 固定チームナーシング

【看護基準】 13:1

【病棟や患者層の特徴】 平均在院日数は70-90日 ・家で過ごすように極力過ごすことが最大のリハビリという信念から、食事は極力経口・食堂で、トイレはおむつではなくトイレで、日中はパジャマでなく普段着に着替えて、という方針です。 ・最も多い疾患は脳血管系からの麻痺、その次が下肢の骨折等。 ・院内事故のデータも公開しています。転倒が多いのは、抑制をしない方針だからです。 ・機械浴もありません。 ・整形の患者様、脳外科の患者様は半々位の割合です ・重症度に応じて患者様を分ける事はしていません。 (3Fは重症度が高い患者様、2Fは整形の重症度が低い患者様等の分け方はしていません) 【関連事業所】 初台リハビリテーション病院 【リハビリ看護について】 リハビリ病院と聞くと、理学療法士や作業療法士がメインに思えるかも知れませんが、急性期から転院してきた患者様の生活のリズムを整え、主体性・自己決定権を尊重しながらリハビリがスムーズに進むようにしていくのは看護師の重要な役割でありリハビリ病院の医療サービスの重要な基盤です。 また、退院前には自宅訪問するなどして、退院後の生活を見据えた看護ケアを提供しています。 いわゆる亜急性期に近い病棟なので看護師にとっては、リハビリについてはもちろん、フィジカルアセスメントを含めた能力が身につきます。

【夜勤回数目安】 月4回

【病棟について】 200床（4人床40室、個室40室） ［2階］70床　 ［3階］70床 ［4階］60床