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最終更新日:2026/7/13

横浜訪問看護リハビリなるせやサテライト

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

[年間休日125日/オンコール安心体制/20代・30代活躍中] 未経験からでも安心して始められる、チームワーク抜群の訪問看護ステーションです。

給与

想定年収480.0万円〜

想定月収:28.0〜60.0万円

勤務地

神奈川県横浜市瀬谷区中央2-26 ルピナス瀬谷107

最寄駅

瀬谷 徒歩2分

三ツ境

大和

年間休日120日以上
昇給あり
寮or住宅手当あり
託児所あり

おすすめポイント

・年間休日125日と非常に多く、夏季休暇や年末年始休暇も完備しているため、プライベートを大切にしながら働けます。 ・月5‐10時間程度の残業のため、オンとオフのメリハリをつけやすい環境です。 ・1日のオンコール当番が法人全体で4名体制となり、管理者がセカンドコールを担当するため、相談できる環境が整っており、未経験の方でも一人で判断を抱え込む心配がありません。 ・平均年齢30代前半の若いスタッフが多く、お互いに助け合い相談しやすい、風通しの良い「心地いい」職場です。 ・訪問看護未経験者向けの半年間の育成カリキュラムや、1‐3ヶ月の同行訪問があり、ご自身のペースで無理なく独り立ちできます。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・がん末期・ターミナル期の患者割合が高いため、採血・点滴・ポート管理・麻薬管理などの基本的な臨床手技に対応 ・スマートフォンを用いた記録業務 ・月初の計画書・報告書をケアマネジャーに持参する営業(挨拶回り)業務

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

神奈川県横浜市瀬谷区中央2-26 ルピナス瀬谷107

アクセス

相鉄線「瀬谷駅」から徒歩2分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

スキル・経験

【必要なスキル】 採血、点滴

募集人数

2人

試用期間

試用期間なし

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・土日祝日の勤務、およびオンコール対応が可能な方 ・訪問看護未経験の方歓迎 ・病棟での経験が2年以上の方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:45〜17:30

※短時間勤務も相談可

休憩時間

日勤:45分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業10時間/月

〜詳細〜 5-10時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:週休2日制

年間休日:125日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

育児休業 取得実績

休日備考

[休日] シフト制 ※土曜日、日曜日、国民の祝日の日数分を休日とする [休暇] 夏季休暇:3日 年末年始休暇(12/30-1/3)

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収4,800,000円〜
想定月収280,000〜600,000円
賞与3カ月/年(2回/年)

~給与・待遇内訳~ [その他手当]※該当者に支給 インセンティブ制をとっています。 ・月81件以上の訪問で4,000円/1時間(スタッフの平均訪問件数:100件/月) ・オンコール手当:2,500円/回(オンコール週1日-週2日) ・出動時手当:5,000円/件 ・休日出勤手当 ・時間外訪問手当

給与締め支払い日

翌月25日支払い

昇給

昇給あり

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当

【通勤手当の詳細】 [支給額]上限月額 20,000円(実費支給)

【住宅手当の詳細】 (賃貸の場合)上限20,000円

【保育手当の詳細】 保育補助(保育園利用の場合)  3歳未満保育料の半額(上限15,000円) 子育て応援(3歳以上-小学生) 1人3,000円

その他福利厚生

社会保険完備 健康診断(年1回) スクラブ上衣貸与

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【詳細】 ※現在満員のため利用不可

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:可能

退職金

無し

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

・入職して2日間はオリエンテーションを行います。(システム関係の共有など) ・訪問看護未経験者でも安心の半年間の育成カリキュラムあり。 ・入職後2‐3ヶ月間はOJTによる同行訪問を実施し、独り立ちまでを丁寧にサポート。(ご本人のスピードに合わせて慣れるまでサポートします。) ・特定看護師(9区分16行為)が在籍しており、高度な臨床推論や処置を学べる環境。 ・入職して1ヵ月後くらいを目安にオンコールの対応をお願いいます。(※急に1人でお願いするのではなく、月に2‐4回程度トレーニングを行います。)

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その他参考情報

横浜訪問看護リハビリなるせやサテライトで働く看護師の特徴

看護師在籍数
41名(派遣含む)(2026年5月時点)
常勤非常勤
5名2名

【看護師年齢層】 平均年齢:30代前半

【ママ・パパナース】 在籍あり

訪問看護特有の情報

【ターミナル患者】 多い

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 有

【体制】 チーム制

【訪問先】 個人宅

【オンコールについて】 オンコール回数:月3‐4回 ※実態として電話が鳴るのは2回の当番につき1回程度です ※実出動は月1回程度です。 ※セカンドコールは管理者が担当するため、すぐに相談が可能です。 ※法人内で5つの拠点(サテライト含む)があり、1日のオンコール当番が4名体制になるため、判断に困った際は相談し合うことができます。 ※出動があった場合は、出勤日や翌日の勤務配慮など、事業所内でカバーし合うルールを整理しています

施設に関する情報

1日の訪問件数:午前に3‐4件、午後3‐4件(計6‐8件) 訪問先:9割以上が個人宅 患者層割合:介護保険7‐8割、医療保険3‐4割 移動手段:社有車 訪問エリア:旭区・瀬谷区・泉区・緑区・戸塚区・青葉区

深掘りINFO

こんな魅力があります!

最大の魅力は「抱え込まない」オンコール体制です。1日の当番は法人全体で4名体制となっており、管理者が常にセカンドコールで待機しているため、判断に迷った際はすぐに相談できます。また、入職後2‐3ヶ月間はご本人のペースに合わせて同行訪問を行い、オンコールのトレーニングも入職1ヵ月後を目安に段階的に進めます。訪問看護未経験の方でも安心してスタートできるサポートが整っています。

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施設・アクセス情報

所在地

神奈川県横浜市瀬谷区中央2-26 ルピナス瀬谷107

最寄駅

瀬谷駅 / 三ツ境駅 / 大和駅

アクセス

相鉄線「瀬谷駅」から徒歩2分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/7/13

求人有効期限日

2026/10/11

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!