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最終更新日:2026/7/27

ひなたハートクリニック

【常勤(日勤のみ)】看護師求人・採用情報

[土・日・祝休み/年間休日120日/福利厚生充実]循環器・心不全ケアに強みを持つクリニックです

給与

想定年収416.2万円〜

想定月収:29.1万円〜

勤務地

愛媛県松山市井門町191-1 MIRAI 2F

最寄駅

久米

北久米

福音寺

年間休日120日以上
給与高め
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
電子カルテあり
4週8休以上
教育充実

おすすめポイント

・2026年1月に新規オープンした、心不全ケアに強みを持つクリニックです。 ・年間休日120日でプライベートも充実。4週8休のシフト制でメリハリをつけてお仕事に取り組めます。 ・育児休業や時短勤務、子どもの看護休暇など、ライフステージの変化に合わせた多様な働き方を支援する制度が充実。 ・学術支援補助金や就学支援制度など、働きながら学び続けることができる教育支援体制が整っています。

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募集要項

施設形態その他
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先在宅診療部門

業務内容

クリニックにおける管制塔看護、拠点看護(診療補助) ※シフトに応じて対応

1日の業務詳細

遠隔看護(テレナーシング):様々なコミュニケーションツールを用いた在宅療養のトータルマネジメント業務 ・テレモニタリングや遠隔モニタリングシステムによる情報収集 ・様々なコミュニケーションツールを用いた療養サポート ・患者さんや家族からのご相談への対応 ・職種間の情報連携 ・緊急コール時の、患者さんの状態に合わせた往診の手配や他職種連携 ・地域のケアマネジャーや、薬局、訪問看護ステーションなど他の事業所と情報共有やカンファレンスの実施 拠点看護業務(訪問診療補助):医療チームの中心となって生活に寄り添い、多岐にわたる看護サービスを提供する ・診療補助、物品の管理業務、院内多職種連携業務等 ・患者さんの再入院防止や医療提供の要として、電話での患者サポートや投薬管理などを行うオペレーション看護業務と各拠点からの出動・サポート対応業務 ・主な疾患:慢性心不全。補助人工心臓の管理を行うなど高度な症例もあり  ※その他、がん末期や神経難病、認知症など、幅広い疾患に対応 ・必要に応じて地域のケアマネジャーや医療機関、ヘルパー事業所など他事業所との情報共有やカンファレンスの実施

業務内容(変更の範囲)

法人が定める業務

就業場所(所在地)

愛媛県松山市井門町191-1 MIRAI 2F

アクセス

伊予鉄道横河原線 久米駅から車で約15分

就業場所(変更の範囲)

法人が定める拠点

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

最長6ヶ月まで延長の可能性あり

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・地域医療、在宅医療に興味があり、患者さんの生活に寄り添った看護を推進していける方 ・多職種と連携し、他者の意見を尊重しながら円滑なコミュニケーションをとれる方 ・自立しながらチームの一員として行動でき、循環器領域の専門性を高めたい方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:00〜19:00

[勤務時間] ・8:00-19:00の範囲でのシフト制 ※1日あたりの所定の労働時間:9時間 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(所定労働時間40時間/週) ※今後患者数増加に伴い、勤務時間のシフトも増える可能性あり ※独り立ちの後はオンコール対応あり [シフト例] ・08:00-18:00 ・09:00-19:00

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業10時間/月

〜詳細〜 時間外手当全額支給

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:4週8休

年間休日:120日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

休日備考

[休日] 現状、土曜日・日曜日・祝日休みだが、今後患者数が増加した場合は変わる可能性あり [休暇] ・年末年始休暇(12/30-1/3) ・有給休暇(特定積立制度有) ・特別休暇(最大5日) ・慶弔休暇(疾病・災害・弔事等) ・結婚休暇(入籍後5日間付与) ・妊婦健診休暇(1ヶ月あたり1-4回付与) ・産前産後休暇(産前6週、産後8週) ・パパ休暇(奥様が出産した際3日付与) ・育児休業(最長2年まで延長可) ・看護休暇(1人あたり年間5日) ・年間介護休暇(1年間につき1人5日、2人以上の場合10日)

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収4,161,750円〜
想定月収291,450円〜
基本給221,450円〜
賞与3カ月/年(2回/年) 6月/12月 法人業績による ※前年度実績

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・資格手当:60,000円 ・住宅手当:10,000円 ※ご経験やスキルを熟慮し、相談の上決定いたします。 [その他手当]※該当者に支給 ・オンコール手当:5,000円/日

昇給

昇給あり

年1回(12月) 法人業績による

諸手当に関する情報

通勤手当住宅手当扶養手当
転居費用の負担

【通勤手当の詳細】 全額支給

【住宅手当の詳細】 10,000円/月 所有物件・賃貸不問

【扶養手当の詳細】 1人当たり10,000円/月 ※扶養するお子さんが大学卒業まで ※扶養でない場合は3,000円/月

【転居費用負担の詳細】 通勤時間が短縮になる住居に転居する場合、家財移転費用の一部を補助 (所要通勤時間に関する条件あり)

その他福利厚生

・結婚祝い金(勤続年数に応じて支給) ・学術支援補助金制度(規定あり) ・育児支援制度 ・出産祝い金 ・医療費補助(業務や生活に支障をきたす疾患(片頭痛など)にかかる高額医療費の一部を負担) ・不妊治療費の一部補助制度 ・インフルエンザワクチン接種補助 ・福利厚生倶楽部(リロクラブ)加入 ・制服貸与 ・ロッカー完備

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(借上)

【詳細】 家賃・共益費などを給与から天引き可能(適用の規定あり)

通勤手段

車通勤:可能

退職金

有り

勤続年数3年以上

定年制

あり(60歳まで)

継続雇用制度

【補足】 満65歳まで1年単位の契約更新 ※必要と認めた場合は、それ以降も契約を更新する場合有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

入職後1ヶ月程度、大阪院にてOJT予定

その他サポート

奨学金制度認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

・学術補助金制度(最大年間10万円) 自己研鑽のための、資格取得、外部研修や学会参加費、書籍購入などにあてていただけます。 ・就学支援 大学院等で学びながら就業できるよう、業務量の調節や勤務形態の変更などにフレキシブルに応じています。 ・奨学金貸与 キャリアアップのための大学院進学や、資格取得のための進学に対して奨学金を貸与しています。

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その他参考情報

この施設特有の情報

【電子カルテ】 有り

深掘りINFO

ここがイイとこ!スゴイとこ!

「医を通して、その人らしい人生をサポートする」という理念のもと、地域での外来診療と在宅医療を行っています。 外来看護業務、遠隔看護システムを用いたトータルマネジメント業務、訪問診療補助業務と、幅広いフィールドで看護師が活躍しています。 複数の部門間や多職種のスタッフと連携し、地域完結型の医療を提供しております。 年間休日は120日以上あり、時短勤務や育児支援制度など、職員の多様な働き方を支援する制度が充実している法人です。 また、年間最大10万円の学術補助金制度があり、資格取得や外部研修、学会参加費などにあてていただけます。 さらに、大学院等で学びながら就業できるよう、業務量の調節や勤務形態の変更などに柔軟に対応する就学支援も整っております。

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施設・アクセス情報

所在地

愛媛県松山市井門町191-1 MIRAI 2F

最寄駅

久米駅 / 北久米駅 / 福音寺駅

アクセス

伊予鉄道横河原線 久米駅から車で約15分

施設形態

その他

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/7/27

求人有効期限日

2026/10/25

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!