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リンク訪問看護ステーション狭山
常勤(日勤のみ) / 看護師の求人・募集情報

最終更新日：2026/9/1

リンク訪問看護ステーション狭山
【常勤(日勤のみ)】の看護師求人・採用情報

原則土・日休み/年収423万円以上/残業少なめ/定年65歳

給与

想定年収423.6〜498.5万円

想定月収：29.3〜34.1万円

勤務地

大阪府大阪狭山市半田3丁目471-1

最寄駅

金剛徒歩8分

大阪狭山市徒歩17分

滝谷

残業少なめ

昇給あり

退職金あり

車通勤可

電子カルテあり

【事業所特徴】・大阪府堺市北区にある、ヘルスケアリンク株式会社が運営する訪問看護ステーションです。・同法人は、訪問看護のほかに通所介護やサービス付き高齢者向け住宅などを多角的に展開し、地域に根ざしたサービスを提供しています。【勤務条件】・月給293,000円以上、賞与は年2回計3.60ヶ月分の支給実績があり安定した収入が得られます。・残業は月平均3時間と非常に少なく、子育てと仕事を両立できる環境が整っています。・オンコール待機は月4回から6回程度ありますが、実際の出動は月1回から3回と少なめです。・年間3万円までの研修費補助制度があり、未経験の方も同行訪問からスタートできるため安心です。・南海高野線　金剛駅徒歩約10分

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募集要項

施設形態	訪問看護
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	訪問看護

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護師業務及び付随する業務

業務内容（変更の範囲）

会社が定める業務

就業場所（所在地）

大阪府大阪狭山市半田3丁目471-1

アクセス

・南海高野線「大阪狭山市」駅　徒歩3分・南海高野線「金剛」駅　徒歩14分

就業場所（変更の範囲）

法人内における事業所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	08:30〜17:30

休憩時間

日勤：60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：週休2日制

年間休日：112日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

休日備考

［休日］土曜日・日曜日　 ※出勤の可能性あり(基本は平日のみの出勤です) ［休暇］年末年始休暇あり

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	4,236,000〜4,984,800円
想定月収	293,000〜341,000円
基本給	200,000〜248,000円
賞与	3.6カ月/年（2回/年）

～給与・待遇内訳～［固定で支払われる手当］※基本給を除く・資格手当: 45,000円・職務手当: 40,000円・訪問手当: 8,000円［その他手当］※該当者に支給・評価手当: 2,000円・待機手当: 平日5,000円 / 土・日10,000円・出動手当: 別途支給 ※実際の呼び出しは月1-3回程度で、担当制のため頻繁な呼び出しはありません。

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり1.00%-2.00% / 前年度実績

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当	扶養手当

【通勤手当の詳細】実費支給（上限あり月額: 50,000円）

【扶養手当の詳細】こども手当:5,000円/1人（小学校6年生まで）

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

【詳細】扶養内/託児所の使用可否：不可

寮

寮なし

通勤手段

車通勤：可能

バイク通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

通勤手段に関する詳細

マイカー通勤　可　駐車場代2,500円

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用・勤務延長無し

その他事業所情報

≪併設サービス≫ 大阪狭山市市役所前事務所2階にて多数のケアマネが在籍するリンクケア居宅介護支援事業所、福祉用具貸与販売事業所を開設しており介護保険に関する各サービスを提供できる体制を整えております。尚、1階では通所介護支援事業所「デイサービス狭山」（半日型デイサービス定員40名）を運営しております。

教育・サポート体制

発展教育支援

高品質な介護、看護、リハビリ、食事、サービスを提供し続けるために、常に自ら学び続ける姿勢を大切にする風土を作っています。各々の自主的な学びの他、大学教授を招いての勉強会や研修会も実施し、勉強の場を設けています。学びは日々のサービスを通して利用者さまにお返しし、常に自身の成長と利用者さまのご満足が循環する「学び、変化、改善、挑戦をし続ける組織」でありたいと考えています。

教育制度の備考

半期に一度、人事考課を行っています。「やりたい」「やってみたい」「こうできたらいいな」だけではなく実践、行動することを評価しています。社員の約3/4は女性で家...

その他参考情報

リンク訪問看護ステーション狭山で働く看護師の特徴

看護師在籍数
9名
常勤	非常勤
5名	4名
日勤時
5名程度

【ママ・パパナース】在籍なし

訪問看護特有の情報

【病院の併設】無し

【電子カルテ】有りタブレット、スマホ1台貸与

【医療依存度】普通

【ターミナル患者】少数

【精神疾患患者】少数

【小児患者】無

【体制】チーム制

【訪問先】個人宅

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 5件～6件

【オンコールについて】 ■オンコール頻度について月〜金で1回ずつ、土1回or日1回→1ヶ月で6回ほどオンコール持ち帰ります。土日は連続して持たないように、別の土・日で担当する配慮あり！オンコールは常に2台対応で、ファーストコールはスタッフ対応だが、出れなかったら管理者に転送されるシステムです。 ■オンコール手当について・平日:5,000円／回・土日:10,000円／回 ※出動時は実績に応じて別途手当あり

【独り立ちの時期】人によりますが、最初は同行訪問となります。

その他勤務情報

≪訪問エリア≫ 大阪狭山市、堺市、富田林市、河内長野市、太子町、河南町、千早赤阪村

こんな魅力があります！

当ステーションは、病院からの転職者が多く活躍している訪問看護ステーションです。訪問看護が未経験の方やブランクがある方でも、業務に慣れるまで先輩看護師がしっかりと同行訪問を行うため、安心してスタートできる環境が整っています。さらに、年間3万円までの研修費補助制度があり、ご自身のスキルアップを強力にバックアップします。残業は月平均3時間と少なく、小学校6年生までのお子様に対するこども手当も支給されるため、ご家庭や子育てと両立しながら無理なく勤務することが可能です。オンコール対応はありますが、待機手当がしっかり支給され、実際の出動頻度は少ないため、プライベートの時間も大切にしながら働けます。