最終更新日:2026/9/24

平松駅前訪問看護ステーション

【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報

家庭両立を叶えていただける訪問看護ステーションです。

給与

想定年収359.1万円〜

想定月収:25.6万円〜

勤務地

兵庫県姫路市大津区平松422-1

最寄駅

平松 徒歩1分

山陽網干 徒歩16分

山陽天満

残業少なめ
昇給あり
退職金あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
4週8休以上

おすすめポイント

[施設特徴] ・姫路市、たつの市を中心に介護付き有料老人ホームや訪問看護など、地域に根差したご高齢者看護を展開する法人です。 ・駅近くでアクセス良好です。 ・幅広い働き方のご相談ができます。 [勤務条件] 時間:8:30-17:30 想定月収:管理職/月給305,500円より、看護師/月給255,500円より(経験による) [家庭/プライベート両立】 ・子育て中の看護師もご活躍中です。 ・2023年に時短勤務相談実績もあります。 [教育体制] ・未経験の方も親切丁寧に教育いたします。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ※管理職の場合:管理職業務全般及び付帯する業務

業務内容(変更の範囲)

変更無し

就業場所(所在地)

兵庫県姫路市大津区平松422-1

アクセス

平松駅から徒歩5分

就業場所(変更の範囲)

変更無し

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間あり

[期間]採用時から毎年3月15日まで [更新の有無]有り

こんな人を求めています

未経験でも訪問看護へのご興味とやる気がある方 オンコール対応可能な方

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勤務時間と休み

勤務時間

日勤08:30〜17:30

※土曜日・日曜日勤務の可能性も有り

休憩時間

日勤:60分

オンコール有無

オンコールあり

残業めやす

残業月10時間未満

残業5時間/月

〜詳細〜 月によって変動あり

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:土日休み

有給消化率:50%程度

休日備考

[休暇] 年末年始休暇:5日(12/30-1/3)

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定年収3,591,150円〜
想定月収255,500円〜
基本給194,500円〜
賞与2.7カ月/年(2回/年) ※2023年度実績の為、変更の可能性有り

~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・職種手当:20,000円 ・訪問看護手当:300円/件(月70件で試算・計21,000円) ・オンコール手当:2,000円/回(月10回で試算・計20,000円)

給与締め支払い日

毎月15日締め/末日支払い

昇給

昇給あり

年1回

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】 公共交通機関は1ヶ月定期代。 車通勤者(2km以上で支給) 10km未満は1日250円(限度額4,200円/月) 10km以上15km未満430円(限度額7,100円/月) 15km以上20km未満600円(限度額10,000円/月)等 ※上限あり(34,000円/月)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続3年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

ベテラン職員による指導 先輩看護師の同行

発展教育支援

必要に応じた研修(年間2-3回)

教育制度の備考

Web上の契約研修機関有り

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その他参考情報

平松駅前訪問看護ステーションで働く看護師の特徴

看護師在籍数
3名
常勤非常勤
2名1名

【看護師年齢層】 30代-60代(平均は40代後半)

【ママ・パパナース】 在籍あり

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り

【医療依存度】 高

【ターミナル患者】 多い

【精神疾患患者】 無

【小児患者】 無

【在宅緩和ケア】 緩和ケア希望者におすすめ

【体制】 担当制

【訪問先】 混合

【主な訪問時間】 30分;60分

【訪問件数】 4件~4.5件

【オンコールについて】 7回-10回程/月 ※今後の人員体制によって変わります 出勤回数は多くて週に1回程度です

【独り立ちの時期】 1ヶ月‐2ヶ月程度(経験者の方は2週間程度)※経験や能力、利用者様を覚えるスピードによって変動します

深掘りINFO

よくある質問

【株式会社トーアコーポレーションについて】 地域に根差して医療介護の施設を幅広く展開されている会社になります。 地域で生活される方々が、安心して明るく楽しい老後を過ごしていただける支えになりたいという想いがあります。 運営施設一例 ・介護付有料老人ホーム アムール新宮 ・アムール姫路南 ・サービス付き高齢者向け住宅 アムール平松 ・京口駅前訪問看護ステーション ・平松駅前訪問看護ステーション ・デイサービスアムール平松 等

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施設・アクセス情報

所在地

兵庫県姫路市大津区平松422-1

最寄駅

平松駅 / 山陽網干駅 / 山陽天満駅

アクセス

平松駅から徒歩5分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/9/24

求人有効期限日

2026/12/23

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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