最終更新日:2026/9/30
訪問看護ステーションひだまり高根沢事業所
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
給与
想定月収:23.0〜32.0万円
勤務地
栃木県塩谷郡高根沢町石末2806-8
最寄駅
宝積寺 徒歩8分
下野花岡
仁井田
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 訪問看護ステーション |
訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・利用者様のお宅に訪問しての看護業務を担当いただきます。 ※訪問の際は、原則社用車を使用いただきます。(社有車を貸与致しますので、ご自宅に1台分駐車するスペースが必要になります。) ・オンコール有り ・訪問エリアは、高根沢町 宇都宮市 さくら市 芳賀町 那須烏山市を主にサービスを提供しております。
変更なし
栃木県塩谷郡高根沢町石末2806-8
宝積寺駅より徒歩で約11分
変更なし
1人
6ヶ月
変更無し
期間満了時に面談を経て本採用となるステップがございます。
・精神科や訪問看護の経験があり、経験を活かして働きたい方 ・ご利用者様、ご家族様とのコミュニケーションを大切に対応いただける方 ・在宅分野が未経験でも挑戦してみたい興味や熱意のある方 ・一つの場所で落ち着いて長く活躍したい方 ・福利厚生が安定した法人で勤務したい方
| 日勤1 | 08:30〜17:30 |
|---|
日勤:60分
残業2時間/月
休日:土日祝休み
年間休日:125日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
[休暇] 年末年始休暇(12月29日から翌年1月4日) 夏季休暇(3日間)※7月~9月の期間中
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,200,000〜4,460,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 230,000〜320,000円 |
| 基本給 | 220,000〜310,000円 |
| 賞与 | 2カ月/年(2回/年) 前年度実績(業績連動による変動) |
~給与・待遇内訳~ [固定で支払われる手当]※基本給を除く ・資格手当:10,000円 [その他手当]※該当者に支給 ・オンコール手当:2,000円(担当日数) ※休日の場合は+500円 ・オンコール実働手当:5,000円(実働回数) ・役職手当:5,000円-30,000円 ・営業手当:新規利用者契約1名毎に1,000円 ※契約者+看護師全員に支給(毎月リセット)
毎月末日締め/翌月末日支払い
5.00%-10.00%(前年度実績)
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給(上限なし)
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤:可能
空き有り
有り
勤続年数3年以上
なし
再雇用・勤務延長無し
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 6名 | |
| 常勤 | 非常勤 |
| 4名 | 2名 |
【看護師年齢層】 20-40代くらい
【電子カルテ】 有り カイポケ(携帯・タブレットの支給あり)
【医療依存度】 低
【ターミナル患者】 無
【精神疾患患者】 多い
【訪問件数】 4件~4.5件
【オンコールについて】 当番回数:1名あたり4-5回程度/月 出動回数:ほとんど無く、電話やメールで相談ごとに対応する程度です。
【独り立ちの時期】 1ヶ月程度
訪問件数は1日4-5件程度です。 ご利用者様は精神科の方が7-8割程度、あとの方は介護保険利用の方で終末医療は対応しておらず、服薬管理やインスリン対応などの方です。 訪問時には細い道を通ることも多くあるため、運転に慣れている方のほうが良さそうです。

株式会社オニーロ企画が運営する訪問看護ステーションひだまり壬生事業所では、働く看護師が心身ともにゆとりを持って長期的に活躍できるよう、大変優れた労働環境と手厚い還元体制を整えています。 当事業所では土日祝日がお休みの完全週休2日制を採用しており、年間休日は125日が確保されています。 残業時間も月平均2時間程度と慢性的な残業が発生いたしません。 オンコール担当は月4-5回程度ございますが、実際の緊急出動はほとんど発生せず、電話やメールでの相談対応が中心となるため、夜間帯の身体的負担を大幅に抑えることが可能です。 また、定年制度が導入されていないため、年齢を重ねても安心して長く働き続けられる環境が構築されています。 さらに、新規利用者様とのご契約ごとに看護師全員へ営業手当が支給されるなど、チーム全員の貢献を正当に評価して給料へ還元する魅力的な風土が根付いています。
栃木県塩谷郡高根沢町石末2806-8
宝積寺駅 / 下野花岡駅 / 仁井田駅
宝積寺駅より徒歩で約11分
訪問看護
あり(屋内禁煙)
社用車内禁煙
2026/9/30
2026/12/29



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