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求人を問い合わせる最終更新日：2026/10/1
アズミメディケアセンター浦和 訪問看護ステーションあづみ
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
給与
想定年収374.0〜514.0万円
想定月収：27.0〜37.0万円
勤務地
埼玉県さいたま市浦和区岸町7-1-4
最寄駅
浦和 徒歩5分
武蔵浦和 徒歩18分
中浦和
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
電子カルテあり
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・医師の指示書に基づいた、在宅での医療、健康維持管理予防、ご家族様指導、相談業務等。 ※エリア:さいたま市浦和区近隣 ※自転車又は社用車（軽自動車:AT）で移動します。
【1日の業務詳細】
09:00 出勤、打ち合わせ、訪問準備 09:30 午前訪問開始。2-3件訪問 12:00 休憩(日により時間変更あり) 13:30 午後の訪問開始。2-3件 17:00 事務仕事、記録 18:00 退勤
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
埼玉県さいたま市浦和区岸町7-1-4
アクセス
浦和駅より徒歩5分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
残業無し
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：週休2日制
年間休日：121日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
| 育児休業 取得実績 |
|---|
休日備考
［休日］ 固定休:土曜日・日曜日・祝日 ※土曜日・日曜日・祝日はオンコール当番あり ※土曜日・日曜日に出勤した場合、翌週代休 ［休暇］ 年末年始休暇(12/29-1/3)
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,740,000〜5,140,000円 |
|---|---|
| 想定月収 | 270,000〜370,000円 |
| 基本給 | 250,000〜350,000円 |
| 賞与 | 2カ月/年（2回/年） 前年度実績 |
～給与・待遇内訳～ ［固定で支払われる手当］※基本給を除く ・資格手当:20,000円 ［その他手当］※該当者に支給 ・オンコール手当:月平均40,000円
給与締め支払い日
毎月20日締め/当月末日支払い
昇給
昇給あり
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限30,000円
その他福利厚生
・スマホ、タブレット貸与あり ・電動アシスト自転車、バイク、車貸与 ・資格取得支援、手当あり ・研修制度あり
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
【空き状況】 無し
通勤手段
車通勤：不可
バイク通勤：可能
駐車場の空き状況
空き無し
通勤手段に関する詳細
自転車可能
退職金
無し
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長無し
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
入職後は同行訪問からスタート。オンコール時も管理者が付くので、慣れるまでは独りで判断することがないです。同行期間は定めておらず、自信がつくまでは同行します。不安なところはずっと付き添っていただける環境です。
その他参考情報
その他参考情報
アズミメディケアセンター浦和 訪問看護ステーションあづみで働く看護師の特徴
| 常勤 | 非常勤 |
|---|---|
| 2名 | 6名 |
| 日勤時 | |
| 4名‐6名 | |
【看護師年齢層】 20-50代
【ママ・パパナース】 在籍有り。ほぼ子育て中。保育園児の親は3名。
訪問看護特有の情報
【病院の併設】 無し
【電子カルテ】 有り
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 無
【体制】 チーム制
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 30分;60分
【訪問件数】 4件～4.5件
【独り立ちの時期】 その人によってだが、チーム体制とのこと。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
埼玉県さいたま市浦和区岸町7-1-4
最寄駅
浦和駅 / 武蔵浦和駅 / 中浦和駅
アクセス
浦和駅より徒歩5分
施設形態
訪問看護
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
求人詳細確認日
2026/10/1
求人有効期限日
2026/12/30
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
