ナース専科転職
栃木県
大田原市
小林内科外科医院
常勤(日勤のみ) / 准問わず / 外来の求人・募集情報

最終更新日：2026/10/2

小林内科外科医院
【常勤(日勤のみ)・外来】の看護師、准看護師求人・採用情報

【水曜日・日曜日・祝日固定休み/有給休暇消化率ほぼ100％】地域医療に貢献する内科外科クリニックです！

給与

想定年収327.0〜360.6万円

想定月収：22.0〜24.3万円

勤務地

栃木県大田原市富士見1-1606-265

年間休日120日以上

昇給あり

退職金あり

車通勤可

電子カルテあり

4週8休以上

教育充実

・水曜日、日曜日、祝日が固定で休みのため、プライベートも充実できます。・有給休暇の消化率はほぼ100%と高く、希望の休みが取りやすい環境です。・子育て中の看護師も多く在籍し、お子様の急な発熱などにも理解がある職場です。・車通勤が可能で、無料で利用できる駐車場を完備していますので安心です。・電子カルテを導入しており、スムーズな情報共有と業務効率化が図られています。・内科と外科で幅広い経験を積むことができます。

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募集要項

施設形態	診療所
募集職種	正准問わず
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	外来

業務内容

医院における看護業務および付帯する業務・問診・患者様の診察介助・採血、点滴・内視鏡介助・クラーク業務・療養計画書の入力・清掃など

業務内容（変更の範囲）

法人の定める業務

就業場所（所在地）

栃木県大田原市富士見1-1606-265

アクセス

西那須野駅より車で約13分

就業場所（変更の範囲）

法人の定める就業場所

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・外来看護業務に興味があり、意欲的に取り組める方・忙しい環境の中でテキパキ仕事ができる方・日勤のみの勤務で、プライベートとの両立を図りたい方・チームワークを重視し、他職種と連携しながら働きたい方・基本的なPC操作ができ、電子カルテ入力に抵抗がない方

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	08:10〜18:15
早番(週1回程度)	07:30〜17:30

日勤 08:10‐12:10/14:15‐18:15 早番(週1回程度) 07:30‐12:00/14:00‐17:30(休憩120分)

休憩時間

日勤：125分

残業めやす

残業12時間/月

〜詳細〜上記はここ1年ほどの平均残業時間です。繁忙期だと19時前まで残ることがあります。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：完全週休2日制

年間休日：129日

有給消化率：100%

育児休業取得実績	介護休業取得実績	看護休暇取得実績

休日備考

［休日］固定休:水曜日・日曜日・祝日［休暇］夏季休暇年末年始休暇産前産後休暇育児休業介護休業

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	3,270,000〜3,606,000円
想定月収	220,000〜243,000円
基本給	210,000〜230,000円
賞与	3カ月/年（2回/年）

～給与・待遇内訳～ ※基本給正看護師:220,000円‐230,000円准看護師:210,000円‐220,000円［固定で支払われる手当］※基本給を除く資格手当:正看護師:13,000円/准看護師10,000円［その他手当］※該当者に支給ベースアップ評価手当:前月実績による時間外手当:労働基準法通り(1分単位で残業代が支給)

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

年1回周囲との調整や、状況により都度相談の上決定

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】上限19,700円/月

その他福利厚生

マイカー通勤可能(駐車場代無料) 制服貸与休憩室あり置き型社食(軽食)あり

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし

寮

寮なし

通勤手段

車通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

退職金

有り

勤続1年以上

定年制

あり(60歳まで)

教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

専任の教育担当者設定マニュアルあり

発展教育支援

・全体の勉強会:奇数月第4水曜日午前・看護部の勉強会:偶数月第4水曜日午前・不定期で外部のコンサルタントを招いて接遇などについての勉強会もあります。

その他参考情報

小林内科外科医院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
6名
常勤	非常勤
4名	2名
日勤時
午前5名/午後4名

【看護師年齢層】 20代-50代

【ママ・パパナース】 3-4名

その他人員情報

・事務:6名・管理栄養士:2名・総務部:2名＜勤務体制＞午前:事務4名、管理栄養士2名、看護助手1名、その他2名　午後:事務3名、管理栄養士1名、その他1名

診療所特有の情報

【医師人数】常勤1名、非常勤1名

【電子カルテ】有りカルテや患者様のWEB予約・事前の問診入力なども全てPCのため、PC操作多めです。

【往診時の同行】無し

教育体制・キャリアアップ

小林内科外科医院では、新しく入職されたスタッフが安心して業務を習得できるよう、手厚い教育体制とサポート環境を整えています。入職後は専任の教育担当者がつき、業務マニュアルに沿って丁寧な指導が行われるため、クリニックでの勤務が初めての方でも着実に業務を覚えることが可能です。さらに、奇数月には全体での勉強会、偶数月には看護部内での勉強会が定期的に開催されており、継続的に知識を深めることができます。また、不定期で外部のコンサルタントを招いた接遇研修なども実施されており、医療知識だけでなく患者様対応のスキルも高めながら、地域医療の最前線で専門性を磨いていただける充実した環境が構築できています。