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求人を問い合わせる最終更新日：2026/10/14
東近江重症心身障害者通園第2くすのき
【常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報
［残業少なめ/車通勤可/子育て理解あり］重い障がいのある方の地域生活を支える施設です。
給与
想定月収20.8〜27.6万円
勤務地
滋賀県東近江市五個荘竜田町550番地
最寄駅
五箇荘 徒歩16分
河辺の森
能登川
残業少なめ
昇給あり
退職金あり
寮or住宅手当あり
車通勤可
・重症心身障がい者向けの通所施設でゆったりと寄り添う看護ができます。
・移乗時はリフター等を導入しており、原則2名体制での介助となるため身体への負担が少ない環境です。
・育児休業や看護休暇の取得実績があり、法人全体の約2割が子育て世代と家庭との両立に理解のある職場です。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | デイサービス事業所 |
|---|---|
| 募集職種 | 正准問わず |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | - |
業務内容
施設内における看護業務および付帯する業務
【1日の業務詳細】
生活支援員と連携を取りながら、全介助が必要な重い障がいのある方の水分補給、痰吸引や服薬管理などの医療的ケアを担っていただきます。 ・看護業務および生活援助業務（食事介助なし） ・送迎の添乗（ローテーション） ・短期入所事業／1泊2日の夜間預かりの勤務（月1回程度）
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
滋賀県東近江市五個荘竜田町550番地
アクセス
近江鉄道「五箇荘駅」から徒歩約20分
就業場所（変更の範囲）
通園くすのき(東近江市蒲生寺町1186番地)
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
こんな人を求めています
・病院等での実務経験を活かし、重い障害のある方に寄り添ったケアを提供したい方 ・スタッフ同士で連携を取りながら、チームワークを大切にして業務に取り組める方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:30〜17:15 |
|---|
休憩時間
日勤：45分
残業めやす
残業月10時間未満
残業1時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：その他、固定休:日曜日・祝日 基本土曜日は休みですが、毎月1回職員会議の勤務があります。
年間休日：115日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 | 看護休暇 取得実績 |
|---|---|---|
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 207,920〜275,930円 |
|---|---|
| 基本給 | 187,920〜235,930円 |
| 賞与 | 4.1カ月/年（2回/年） 前年度実績 |
～給与・待遇内訳～ [固定で支払われる手当] 資格手当:20,000円-40,000円 ※実務経験年数により基本給の経験加算あり ［その他手当］※該当者に支給 処遇改善手当あり（各月および年度末）
給与締め支払い日
毎月末日締め/当月28日支払い
昇給
昇給あり
1月あたり2,000円-3,000円（前年度実績）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 | 住宅手当 | 扶養手当 |
|---|---|---|
【通勤手当の詳細】 実費支給 上限:31,600円/月
【住宅手当の詳細】 11,000円-27,000円（条件付）
【扶養手当の詳細】 配偶者13,000円、子6,500円/人
その他福利厚生
・健康診断(年1回)
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
託児所
託児所なし
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：可能
退職金
有り
勤続年数1年以上 退職金共済加入
定年制
あり(60歳まで)
継続雇用制度
再雇用・勤務延長いずれも有り
【補足】 再雇用・勤務延長上限:65歳
教育・サポート体制
教育・サポート体制
発展教育支援
外部への研修会や専門的な研修など情報を案内しています。
その他参考情報
その他参考情報
東近江重症心身障害者通園第2くすのきで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 8名 | |
| 日勤時 | |
| 約5名 |
ここがイイとこ！スゴイとこ！
重い障がいを抱えながらも、その人らしくいきいきと地域で過ごすことができる場の提供を目指している施設です。 医療的ケアが必要な方に対して、生活支援員と連携しながら水分補給や痰吸引、服薬管理などを担っていただきます。 介護業務の手伝いも発生しますが、リフターなどの機器を導入しており、基本的に利用者さま1名に対して職員2名体制で介助にあたるため、腰への負担が少ない環境が整えられています。 また、子育て世代のスタッフが全体の約2割を占めており、お子さまの急な体調不良などのお休みへの配慮や、育児休業の取得実績もあるため、家庭と両立しながら長く働き続けたい方におすすめの職場です。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
滋賀県東近江市五個荘竜田町550番地
最寄駅
五箇荘駅 / 河辺の森駅 / 能登川駅
アクセス
近江鉄道「五箇荘駅」から徒歩約20分
施設形態
デイサービス事業所
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
屋外に喫煙場所を設置
求人詳細確認日
2026/10/14
求人有効期限日
2027/1/12
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
