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求人を問い合わせる最終更新日：2026/10/2
TSUKASA訪問看護ステーション
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
[フレックス制/残業少なめ]
心理的安全性を大切にし、創造的なケアを提供する訪問看護です。
給与
想定年収396.0万円〜
想定月収：33.0〜35.0万円
勤務地
神奈川県横浜市港北区日吉本町1丁目18-29-201
最寄駅
日吉 徒歩2分
日吉本町 徒歩16分
元住吉
残業少なめ
昇給あり
・フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が可能な環境です。
・副業や時短勤務のご相談も可能なため、ご自身のライフスタイルに合わせて無理なく働けます。
・困難なケースには複数名で訪問し、スタッフの精神的な負担軽減にしっかりと努めています。
・時間単位での有給休暇の取得が可能であり、ちょっとした用事などにも柔軟に対応できます。
・外部研修の費用サポートがあり、医療だけでなくビジネススキルなども幅広く学べる体制です。
募集要項
募集要項
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 週5日勤務 |
業務内容
訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ※1日の訪問件数は最大6軒、訪問時間は最大4時間半に調整されます。
業務内容（変更の範囲）
変更なし
就業場所（所在地）
神奈川県横浜市港北区日吉本町1丁目18-29-201
アクセス
「日吉駅」より徒歩2分
就業場所（変更の範囲）
変更なし
募集人数
1人
試用期間
試用期間なし
雇用期間
雇用期間あり
［期間］6ヶ月 その後無期雇用
こんな人を求めています
・理念に共感し、地域医療への興味関心、熱い想いを持って働ける方 ・働きやすい就業環境をお求めの方 ・ルーティン業務ではなく、創造性のある仕事がしたい方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 08:45〜17:45 |
|---|
※フレックスタイム制導入。副業、時短など相談可能。
休憩時間
日勤：60分
オンコール有無
オンコールあり
残業めやす
残業月10時間未満
残業5時間/月
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：週休2日制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
| 育児休業 取得実績 | 介護休業 取得実績 |
|---|---|
休日備考
※フレックスタイム制導入。副業、時短など相談可能。 ［休暇］ 時間単位での有給取得可能
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 月給
| 想定年収 | 3,960,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 330,000〜350,000円 |
| 基本給 | 330,000〜350,000円 |
昇給
昇給あり
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
教育・サポート体制
教育・サポート体制
発展教育支援
・ケースに関する充実したディスカッションが可能な心理的安全性の担保された空間を大切にしています。 ・医療に限らず、ビジネススキルや予防法務の講習など、興味を持たれた外部研修の費用をサポートします。
その他参考情報
その他参考情報
TSUKASA訪問看護ステーションで働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 6名（2025年11月時点） | |
| 常勤 | |
| 6名 |
施設に関する情報
訪問件数:最大6件/1日 訪問時間:最大4時間半に調整 ※困難なケースに対して複数訪問を行いスタッフの精神的負担の軽減に努めます。
大事にしていること
ご利用者の「こうありたい」という願いに寄り添い、共に歩む看護を目指しています。病気や医療が生活を変えてしまっても、その人が大切にしたい「人生」を守り抜くこと。それが私たちの役割です。当ステーションでは、ご利用者固有のニーズを汲み取る想像力と、より良い生活を創造するケアを重視し、ご本人やご家族が望む生活に近づけるよう意思決定の選択肢を提示しています。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
神奈川県横浜市港北区日吉本町1丁目18-29-201
最寄駅
日吉駅 / 日吉本町駅 / 元住吉駅
アクセス
「日吉駅」より徒歩2分
施設形態
訪問看護
求人詳細確認日
2026/10/2
求人有効期限日
2026/12/31
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
