最終更新日:2026/11/6
すずらん訪問看護ステーション相武台
【常勤(日勤のみ)】の 管理職求人・採用情報



給与
勤務地
神奈川県相模原市南区相武台1-10-11 板垣ビル1F
最寄駅
相武台前 徒歩4分
小田急相模原
相武台下
| 施設形態 | 訪問看護 |
|---|---|
| 募集職種 | 管理職 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 副管理者候補 |
訪問看護ステーションの管理者候補・副管理者候補として、事業所運営全般を担当していただきます [主な業務] ・スタッフの採用・育成・勤怠管理・面談・評価 ・訪問スケジュールの管理・調整 ・サービス品質向上に向けた改善活動 ・法令遵守および事業所運営管理 ・事業計画、予算・実績管理 ・病院、クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・ケアマネジャーや関係機関との連携 ・新規利用者様の受け入れ・契約対応 ・担当者会議への参加 ・オンコール体制の管理 ・必要に応じた訪問看護業務
会社の定める業務
神奈川県相模原市南区相武台1-10-11 板垣ビル1F
相武台前駅より徒歩6分
会社の定める事業所
1人
6ヶ月
変更有り
期間中は契約社員 月給404,549円 [内訳] ・基本給:214,000円 ・職務手当:70,000円 ・訪問手当:50,000円 ・処遇関係:7,000円 ・みなし残業代:63,549円(23時間分) ※試用期間6ヵ月は役職手当、将来安心手当の支給なし
[勤務地] すずらん訪問看護ステーション 神奈川県相模原市中央区淵野辺本町3-28-1 すずらん訪問看護ステーションサテライト相武台 神奈川県相模原市南区相武台1-10-11
・正看護師の資格をお持ちの方 ・普通自動車免許(AT可)をお持ちの方
| 日勤 | 08:45〜17:45 |
|---|
※時間については応相談
日勤:60分
確認中
休日:土日祝休み
年間休日:126日
年末年始(5日間) 有給休暇(初年度10日、その後年度ごとに1日加算) 慶弔休暇 産前産後休業 育児休業 介護休業
【賃金形態】 月給
| 想定月収 | 420,565円〜 |
|---|---|
| 基本給 | 220,000円〜 |
| 賞与 | (2回/年) |
~給与・待遇内訳~ [手当] ・職務手当:70,000円 ・役職手当:5,000円(試用期間6ヵ月はなし) ・訪問手当:50,000円 ・処遇関係:7,000円 ・将来安心手当:2,500円(試用期間6ヵ月はなし) ・みなし残業代:66,065円(試用期間6ヵ月:63,549円)(23時間分) ※超過分は別途支給 ※オンコール8回含む
毎月末日締め/翌月20日支払い
年1回
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 規定内支給
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
車通勤:可能
バイク通勤:可能
空き有り
無料
ガソリン代は個人負担です
・最初の1回目は同行してサポートいたします。(それ以降は、ご本人の能力によって判断いたします。) ・月1回職種間ミーティングを実施します。(お子さんを同伴可能です。) ・マニュアル完備 ・訪問時、一人での判断に困った際は、会社携帯を利用し先輩・上司から指示を仰ぐことができます。
法人内部や外部の研修や勉強会あり
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 10名(淵野辺と兼務のスタッフも在籍) |
【ママ・パパナース】 在籍あり
【病院の併設】 無し
【電子カルテ】 有り iPad支給、ソフト:カイポケ利用
【医療依存度】 普通
【ターミナル患者】 少数
【精神疾患患者】 少数
【小児患者】 有
【体制】 担当制
【訪問先】 個人宅
【主な訪問時間】 30分
【訪問件数】 4件~4.5件
【オンコールについて】 現在はオンコール対応なし(今後対応できる環境を整えていく方針です。) 入職後からOCをもつまでの期間:その方の能力に合わせ対応 3‐6ヶ月で担当する事が多いです。 OCで判断に迷ったとき:セカンドをつける予定です。 ※2026年10時点の情報
【独り立ちの時期】 3-4回同行します。
・訪問エリア:相模原市・町田市・座間市・大和市・海老名市・綾瀬市 ・記録方法:電子(iPadの支給がございます) ・直行直帰:応相談 ・利用者:120名 ・医療保険利用者:3‐4割 ・介護保険利用者:7‐8割 ・小児患者の有無:少数
神奈川県相模原市南区相武台1-10-11 板垣ビル1F
相武台前駅 / 小田急相模原駅 / 相武台下駅
相武台前駅より徒歩6分
訪問看護
あり(屋内禁煙)
屋外に喫煙場所あり
2026/11/6
2027/2/4



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配属先
訪問看護ステーション(週4常勤)