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栃木県
大田原市
室井病院
常勤(夜勤あり) / 看護師の求人・募集情報

最終更新日：2026/10/19

室井病院
【常勤(夜勤あり)】の看護師求人・採用情報

[年間休日123日/賞与4.20ヶ月]残業が少なく子育て世代も活躍する精神科病院の募集です

給与

想定年収379.0〜447.0万円

想定月収：25.6〜29.9万円

勤務地

栃木県大田原市末広1-2-5

最寄駅

西那須野

2交代制

年間休日120日以上

残業少なめ

昇給あり

退職金あり

車通勤可

託児所あり

電子カルテあり

4週8休以上

・年間休日は123日確保されており完全週休2日制でしっかりとリフレッシュしながら働けます。・前年度の賞与実績は4.20ヶ月分となっており日頃の頑張りが給与にしっかりと反映されます。・残業時間は月平均1時間程度と非常に少なく終業後のプライベートな時間を大切にしていただけます。・日中利用可能な託児所が完備されているため子育て中の方も安心して長く働くことができます。・定年制は65歳まで設定されており再雇用制度を活用することで70歳まで安定してご勤務可能です。

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募集要項

施設形態	病院
募集職種	正看護師
雇用形態	常勤(夜勤あり)
配属先	-

業務内容

病院における看護業務および付帯する業務・医師の診察補助・検温、脈拍、血圧測定などの検査・点滴、注射、与薬とその説明、患者さまの移動補助・食事、排泄の介助、食事の配膳・下膳・ベッドメーキング・記録、巡回など

業務内容（変更の範囲）

変更なし

就業場所（所在地）

栃木県大田原市末広1-2-5

アクセス

JR宇都宮線「西那須野駅」より車で約15分

就業場所（変更の範囲）

法人の定める事業所

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更有り

期間中の給与は日割で、日割額は正職員時の額を20日で割った額となります。

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・精神科病院において患者様お一人おひとりの精神的なケアや生活に親身に寄り添いたい方・これまでの看護経験を活かして精神科という専門分野にチャレンジし専門性を高めたい方・年間休日123日や残業月1時間という環境で仕事とプライベートのワークライフバランスを保ちたい方・賞与4.20ヶ月分や定年65歳といった待遇面が整った安定した法人で長く腰を据えて働きたい方・託児所を活用しながら子育てと仕事を両立させキャリアを継続していきたい方

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	08:30〜17:30
夜勤	16:30〜09:30

・夜勤必須・交替制(シフト制)

休憩時間

日勤：60分

残業めやす

残業1時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：完全週休2日制

年間休日：123日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

育児休業取得実績	介護休業取得実績	看護休暇取得実績

休日備考

［休日］シフト制

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	3,790,200〜4,470,300円
想定月収	256,000〜298,500円
基本給	171,000〜211,500円
賞与	4.2カ月/年（2回/年）前年度実績

～給与・待遇内訳～［固定で支払われる手当］※基本給を除く・職務手当:25,000円・ベア評価料手当:20,000円-22,000円・夜勤手当:40,000円(10,000円/回・4回/月) ※経験等により、加算あります。

給与締め支払い日

毎月15日締め/当月25日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり2,500円-2,900円（前年度実績）

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】実費支給　上限24,500円/月

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

財形あり

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】日中のみ

【利用料】 10,000円/月

【詳細】預かり時間：8:00-18:00

寮

寮なし

【空き状況】無し

【利用料】無し

通勤手段

車通勤：可能

バイク通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

無料

通勤手段に関する詳細

外来患者専用駐車場計46台(障害者専用2台含)・駐輪場 (デイケアおおぞら・グループホーム虹:利用者専用駐車場計16台(障害者専用1台含)・駐輪場)

退職金

有り

勤続5年以上

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】再雇用制度の上限70歳

教育・サポート体制

その他サポート

奨学金制度	認定・専門看護師資格取得支援など

発展教育支援

《夜勤開始までの期間》精神科経験のある方の場合は、入職後1ヶ月-2ヶ月くらいから夜勤に入りだします。精神科未経験の方は、3ヶ月-半年くらいの期間をみて、夜勤に入りだします。

教育制度の備考

フォロー体制:OJTを実施します。准看護師の方も、将来的に看護師資格を取得されたい方は相談できます。

その他参考情報

室井病院で働く看護師の特徴

看護師在籍数
110名
常勤	非常勤
＜病棟＞・看護師39名・准看護師27名＜外来＞・看護師5名・准看護師1名	＜病棟＞看護師0.3名＜外来＞・看護師1名・准看護師0.5名
日勤時
基準に準ずる
夜勤時
精神科病棟・内科病棟ともに看護師2名体制。精神科療養病棟のみ、月の1/4程度、看護師1名+助手1名になる可能性有。

【看護師年齢層】 30-40代

【ママ・パパナース】既婚者も多く、子育て世代は8割超おります（子育て終わった方も含めて）。

病院特有の情報

【病床数】 204床

【介護職員人数】 21.7名

【医師人数】 9名（常勤7名、非常勤2名）

【電子カルテ】有り株式会社レスコのAlphaというシステムを採用しています。

【看護方式】チームナーシング

【看護基準】 15:1

【夜勤回数目安】 2回以上で常勤扱いになります

【病棟について】・一般内科病棟:29床（地域一般3_15:1）内科疾患の患者で身体合併症の可能性がある様子見の患者様など・精神科病棟:175床（急性期:39床・療養44床・46床・46床）全病棟閉鎖病棟救急で運ばれてくる人は急性期病棟で受けて9割は退院します。療養では長年入院されている方も多く、最近は認知症の患者様も増えております。主な疾患は統合失調症（と妄想性障害）が全体の6割程度。その他気分障害、器質性精神障害、神経性障害です。

【1日の外来人数】平均109名（2019年実績）

私がオススメしたい理由

医療法人大田原厚生会室井病院では、働くスタッフが安心して長期的にキャリアを築ける手厚いサポート体制と福利厚生が整えられております。当院では年間休日が123日確保されており、残業も月平均1時間程度と非常に少ないため、心身のゆとりを保ちながらご勤務いただけます。子育て世代のスタッフが8割を超えており、日中利用可能な託児所も完備されているため、ライフステージが変化しても働き続けやすい環境が魅力です。また、精神科未経験の方に対しても、入職後3ヶ月から半年程度かけてじっくりと業務を習得してから夜勤に入るなど、個々のペースに合わせたOJTを実施しております。さらに、准看護師から正看護師への資格取得支援制度や奨学金制度も充実しており、働きながら着実に専門性を高め、70歳まで長期的にご活躍いただける大変魅力的な事業所でございます。