最終更新日:2026/10/23

王子神谷訪問看護リハビリステーション

【非常勤(日勤のみ)】の 看護師、准看護師求人・採用情報

【直行直帰可・残業少なめ】希望の働き方を選べる貴重な訪問看護ステーションです!

給与

その他1,600円〜

勤務地

東京都北区王子5丁目2 第2号棟第117号室

最寄駅

王子神谷 徒歩1分

東十条 徒歩10分

昇給あり
未経験者歓迎
車通勤可
電子カルテあり
有給取得率が高い
教育充実

おすすめポイント

未経験でも訪問看護に挑戦いただけます! ご本人の希望に沿って様々な研修の機会も設けています。 家事・育児などで働きたいけど働く時間調整が難しい方に対しても柔軟な勤務体系で対応します! 直行直帰も可能のため、ご自身の時間も確保できます!

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正准問わず
雇用形態非常勤(日勤のみ)
配属先-

業務内容

訪問看護ステーションにおける看護業務および付帯する業務 ・訪問看護業務全般・医療行為全般・地域との連携・報告書及び計画書の作成 等

【1日の業務詳細】

9:00 出勤:当日の訪問予定を確認・スタッフ間での確認や情報共有、申し送りの確認を行います。 準備ができ次第、患者様のお宅に訪問スタート! ※訪問がない時には、計画書・報告書の作成や、その他事務作業・電話対応をお願いします。 12:00 お昼休憩 13:00 午後の訪問  17:30 事務所に帰社: ケアの記録やスタッフへの申し送り、ケアに使用した物品の消毒や片付けを行います 18:00 片付けが終わり次第、勤務終了!

業務内容(変更の範囲)

変更なし

就業場所(所在地)

東京都北区王子5丁目2 第2号棟第117号室

アクセス

東京メトロ 地下鉄南北線「王子神谷駅」1番出口より徒歩約1分 JR京浜東北線「東十条駅」より徒歩約15分、車で約5分 JR埼京線「十条駅」より徒歩約25分、車で約10分

就業場所(変更の範囲)

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

6ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

こんな人を求めています

・プライベートを大事にしつつ、経験を活かしてしっかり評価される環境で働きたい方 ・一人ひとりに寄り添う看護をしたい方 ・チームワークやコミュニケーションを重視して働きたい方 ・在宅看護に興味のある方 ・新しいことにも挑戦していける方

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勤務時間と休み

勤務時間

週1日以上09:00〜18:00

休憩時間

60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業10時間/月

〜詳細〜 報告書や計画書の作業が遅れた場合に発生しますが、ほとんど残業はありません。

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日:週休2日制、シフト制

有給消化率:80%程度

※勤務日数や期間に応じて、法令に則り付与

休日備考

[休暇] 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:法定通り [年間休日] 107日~159日

※非常勤は勤務日以外は休日とする

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 その他

その他1,600円〜
賞与賞与なし

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月25日支払い

昇給

昇給あり

年1回(9月)

その他福利厚生

訪問具・携帯電話・タブレット一式貸与 訪問時使用の社用自転車・電動自転車・屋根付きバイクあり

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金
厚生年金基金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所なし
※雇用形態により異なる場合があります

寮

寮なし

【空き状況】 無し

※雇用形態により異なる場合があります

通勤手段

車通勤:可能

バイク通勤:可能

駐車場の空き状況

空き有り

通勤手段に関する詳細

※雇用形態により異なる場合があります

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教育・サポート体制

入職時の研修・サポート体制

・1回目:先輩同行 ・2回目:自分主体で実施 ・患者ごとの「独り立ち判定」 患者単位で段階的に自立する仕組みが整っています。 在宅未経験での入職者も実績として多数おります。

発展教育支援

外部講師による認知症に関する研修 メーカー担当者を招いての人工呼吸器の勉強会 等

教育制度の備考

キャリア面談など、キャリアアップ希望の方へのサポートも充実しています!

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その他参考情報

王子神谷訪問看護リハビリステーションで働く看護師の特徴

看護師在籍数
13名
常勤非常勤
8名5名

【看護師年齢層】 20代5名、30代-70代まで在籍しています。

【ママ・パパナース】 在席あり

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 有り ・携帯電話・タブレット一式貸与

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 有

【体制】 混合制

【訪問先】 混合

【主な訪問時間】 30分;60分;90分

【訪問件数】 5件~6件

【オンコールについて】 ・出動はほぼありません。 ・日中の予防介入でコール回数を最小化しています。 ・重症例は上層部が対応します。 ・オンコール取得権利は出勤日間で発生します。 ・オンコールなし勤務も相談可能です。 心理的負担は非常に軽い運用設計になっています。

施設に関する情報

・訪問件数:6件程度(人員状況により、午前3件/午後5件等のケースもあります) ・1件45分が基本(30分未満もあり) ・訪問エリア最大25分圏内(遠方で巣鴨方面) ・医療保険5割、介護保険5割 ・訪問先:個人宅:施設=9:1 ・記入方法:電子カルテ  ・レセプト業務:無(事務が行う) ・利用者様はターミナル、精神疾患、小児問わず受け入れています。  時期によってその数は増減いたします。 ・体制:チーム体制 ・営業活動無し(看護業務に専念できる環境です)

深掘りINFO

こんな魅力があります!

【働き方革命!無理なく働ける環境へ!】 希望の生活スタイルに合わせて、週休2日制・週休3日制をお選びいただけるようになりました! しっかり働きたい・プライべート重視にしたいなど、ご希望をお聞かせください! また訪問がない時間や、訪問の間の隙間時間を使い報告書や記録を進めることができるため、月末に残業が重なりにくいのもポイントです! 訪問時の社用自転車・電動自転車に加えて、屋根付きのバイクの用意もあります!

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施設・アクセス情報

所在地

東京都北区王子5丁目2 第2号棟第117号室

最寄駅

王子神谷駅 / 東十条駅

アクセス

東京メトロ 地下鉄南北線「王子神谷駅」1番出口より徒歩約1分 JR京浜東北線「東十条駅」より徒歩約15分、車で約5分 JR埼京線「十条駅」より徒歩約25分、車で約10分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/10/23

求人有効期限日

2027/1/21

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

もっと詳しく見る!

ナース専科転職のご利用の流れofferInterviewProcessFvImage

STEP01
登録
登録は所要時間1分!ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
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STEP02
キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
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STEP03
求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
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STEP04
応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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