最終更新日:2026/10/27

西宮すなご医療福祉センター訪問看護ステーションつくし

【常勤(夜勤あり)】の 看護師求人・採用情報

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事業所画像1枚目

給与

想定月収30.2〜35.2万円

勤務地

兵庫県西宮市武庫川町2-9

最寄駅

武庫川 徒歩4分

東鳴尾 徒歩9分

残業少なめ
託児所あり
電子カルテなし

西宮すなご医療福祉センター訪問看護ステーションつくしの求人は、限定公開(非公開求人)となっているか、募集を一時休止している可能性がございます。 最新の募集状況の問い合わせや、似た求人のご紹介をさせていただきますので、お気軽にご登録ください。

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募集要項

施設形態訪問看護
募集職種正看護師
雇用形態常勤(夜勤あり)
配属先-

業務内容

確認中

業務内容(変更の範囲)

確認中

就業場所(所在地)

兵庫県西宮市武庫川町2-9

アクセス

阪神電鉄「武庫川駅」より徒歩約15分

就業場所(変更の範囲)

確認中

募集人数

2人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

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勤務時間と休み

勤務時間

ご登録後、お問い合わせください

残業めやす

確認中

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

ご登録後、お問い合わせください

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給与・福利厚生

給与

【賃金形態】 月給

想定月収302,200〜352,000円

~給与・待遇内訳~ 夜勤手当:1回あたり17,500円(月4回) 職務手当:月20,000円 住宅手当:最大27,000円(条件あり)

社会保険

労災保険雇用保険
健康保険厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【託児所のタイプ】 24時間対応

【利用料】 ・利用料金:月額10,000円 ※一時保育の場合は1日1,000円(時短勤務などの短時間利用の場合は、値引き相談可) ・食事代・おやつ代:1食300円

【詳細】 ・運営時間/曜日:看護師の勤務に合わせて、保育士の派遣を依頼しています。

寮

寮あり

【寮のタイプ】 独身寮(借上)

【空き状況】 有り

【詳細】 ワンルーム

通勤手段

車通勤:不可

バイク通勤:可能

通勤手段に関する詳細

自転車通勤可

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教育・サポート体制

その他サポート

中途プリセプター制度

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その他参考情報

西宮すなご医療福祉センター訪問看護ステーションつくしで働く看護師の特徴

看護師在籍数
6名
日勤時
4名

【看護師年齢層】 30代-40代半ば

【ママ・パパナース】 子育て中の看護師が多いです。

訪問看護特有の情報

【病院の併設】 無し

【電子カルテ】 無し

【医療依存度】 普通

【ターミナル患者】 少数

【精神疾患患者】 少数

【小児患者】 有

【体制】 チーム制

【訪問先】 個人宅

【主な訪問時間】 60分;90分

【訪問件数】 2~3件

【オンコールについて】 基本電話の対応のみ。 状態も安定しているのでほとんど電話も鳴りません。 患者様の性質上、緊急の出動が必要なレベルであれば救急車を呼ぶ方が早いです。

【独り立ちの時期】 個々の能力により判断します。

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施設・アクセス情報

所在地

兵庫県西宮市武庫川町2-9

最寄駅

武庫川駅 / 東鳴尾駅

アクセス

阪神電鉄「武庫川駅」より徒歩約15分

施設形態

訪問看護

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

求人詳細確認日

2026/10/27

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採用の流れ・選考プロセス

詳細はキャリアパートナーからご案内させていただきます。

自分は面接可能なのか、だけ知りたい!

面接の可否については、あなたの経験やスキルに基づいて判断されます。まずは履歴書と職務経歴書をお送りいただければ、詳細なアドバイスをさせていただきます。

入職してからのキャリアは?

入職後のキャリアについては、個々の目標や希望に応じてサポートいたします。ぜひご相談ください。

自分の想定給与が知りたい!

想定給与については、あなたの経験やスキルに基づいて異なります。詳細な情報を提供するために、まずは履歴書と職務経歴書をお送りください。

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応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
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STEP05
書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
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STEP06
内定〜入職
内定おめでとうございます!キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
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STEP07
アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています!
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