最終更新日：2026/10/26

八王子市高齢者あんしん相談センター大和田
【常勤(日勤のみ)】の保健師求人・採用情報

［大手法人/日勤のみ/残業少なめ/賞与3.60ヶ月］八王子市の地域包括支援センターで保健師を募集しています。

給与

想定年収387.5〜451.6万円

想定月収：25.3〜29.4万円

勤務地

東京都八王子市大和田町4丁目5-4　グローイングシティ大和田J002号

最寄駅

北八王子徒歩15分

京王八王子徒歩16分

残業少なめ

昇給あり

車通勤可

託児所あり

・残業は月平均3時間程度と少なく、プライベートと両立しやすい環境です。・基本給に加え資格手当が支給され、賞与は年3.60ヶ月分の実績がございます。・日勤帯9:00-18:00の勤務で夜勤がなく、規則正しく働けます。・マイカー通勤が可能で駐車料金の補助もあり、快適に通いやすい職場です。・企業内保育施設が利用可能で、子育て中の方も安心してご勤務いただけます。

カンタン60秒で登録完了!

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募集要項

施設形態	地域包括支援センター
募集職種	保健師
雇用形態	常勤(日勤のみ)
配属先	-

業務内容

地域包括支援センターにおける保健師業務および付帯する業務

【1日の業務詳細】

地域で暮らす高齢者やそのご家族が安心して生活を続けられるよう支援するお仕事です。【主な業務】・高齢者やご家族からの健康・介護・生活に関する相談対応・介護予防に関する支援(介護予防ケアマネジメント) ・健康づくりや介護予防教室の企画・運営・医療機関・介護サービス事業所・行政など関係機関との連携・自宅訪問による状況確認や必要な支援の調整・地域住民への健康相談や啓発活動・記録作成などの事務業務

業務内容（変更の範囲）

変更なし

就業場所（所在地）

東京都八王子市大和田町4丁目5-4　グローイングシティ大和田J002号

アクセス

・大和田坂下バス停より徒歩1分・八王子駅より車で10分

就業場所（変更の範囲）

変更なし

募集人数

1人

試用期間

試用期間あり

3ヶ月

試用期間中の労働条件

変更無し

雇用期間

雇用期間なし

その他労働条件

一人で抱え込む仕事ではなく、医療職・主任ケアマネジャーなどの多職種と連携しながら、高齢者をチームで支えます。

こんな人を求めています

・保健師または看護師の資格を活かして、地域医療や高齢者支援に貢献したい方・訪問看護や地域連携室などでの高齢者保健指導の経験を活かしたい方・多職種とスムーズに連携・調整ができるコミュニケーション能力をお持ちの方・日勤帯・残業少なめの環境で、ワークライフバランスを大切に長期間働きたい方・パソコンの基本操作（Word、Excel）ができる方

勤務時間と休み

勤務時間

日勤	09:00〜18:00

変形労働時間制1ヶ月単位

休憩時間

日勤：60分

残業めやす

残業月10時間未満

残業3時間/月

※配属先・雇用形態等により異なる場合があります

休日・休暇

休日：週休2日制

年間休日：114日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

育児休業取得実績	介護休業取得実績	看護休暇取得実績

休日備考

［休日］ローテーションによるシフト制

給与・福利厚生

給与

【賃金形態】月給

想定年収	3,874,800〜4,515,960円
想定月収	253,000〜294,100円
基本給	233,000〜274,100円
賞与	3.6カ月/年（2回/年）前年度実績

～給与・待遇内訳～［固定で支払われる手当］※基本給を除く・資格手当:20,000円

給与締め支払い日

毎月末日締め/翌月28日支払い

昇給

昇給あり

1月あたり1,000円‐2,400円（前年度実績）

自分の想定給与を聞く

諸手当に関する情報

通勤手当

【通勤手当の詳細】月額上限50,000円

社会保険

労災保険	雇用保険

健康保険	厚生年金

※勤務条件に応じて、法令に則り適用

託児所

託児所あり

【詳細】法人内の保育園利用可（2ヶ月半‐2歳）場所:第二偕楽園ホーム、車で10分程度

寮

寮なし

通勤手段

車通勤：可能

バイク通勤：可能

駐車場の空き状況

空き有り

駐車場の利用料

駐車料金500円／月

定年制

あり(65歳まで)

継続雇用制度

再雇用制度有り

【補足】上限70歳まで

教育・サポート体制

教育制度の備考

法人内の研修あり。その際研修手当の支給あり

その他参考情報

私がオススメしたい理由

当事業所では、地域で暮らす高齢者やご家族が安心して生活できるよう、多職種がチームとなって相談対応や介護予防支援を行っております。施設内研修が大変充実しているため、地域包括支援センターでの勤務が初めての方やブランクがある方でも安心して業務を開始していただけます。また、月平均残業時間は約3時間と非常に少なく、日勤のみの勤務体系であるため、プライベートや家庭との両立がしやすい環境が整っております。さらに、法人内には企業内保育施設も備わっており、育児中の職員へのサポート体制も万全です。