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求人を問い合わせる最終更新日：2026/11/4
みんなの在宅クリニック国分寺
【常勤(日勤のみ)】の 看護師求人・採用情報
【土曜日・日曜日・祝日休み/年間休日120日以上/オンコール対応なし】長く働いていただく仕組みが整っています！
給与
想定年収420.0万円〜
想定月収：35.0万円〜
勤務地
東京都国分寺市本町4-3-16 サンクレストビル
最寄駅
国分寺 徒歩4分
西国分寺 徒歩14分
年間休日120日以上
残業少なめ
昇給あり
電子カルテあり
4週8休以上
教育充実
医療法人社団平郁会は訪問診療クリニックを多数新規出展しております。
［平郁会の魅力］
・医師含めフラットな関係性「ヨコ」の関係性を重視。医師含めてフラットな関係性を大切にしています。
・安定の組織体制！400人以上の従業員がおり、組織体制がしっかりしています。
・WLBを保ちやすい！夜間時間外はコール対応専任チームがありオンコール対応がありません。
・教育、研修制度が充実！事務長の教育、研修制度が充実。現場研修など基礎から学べます。
・給与改定が年2回、福利厚生制度充実！
募集要項
募集要項
| 施設形態 | その他 |
|---|---|
| 募集職種 | 正看護師 |
| 雇用形態 | 常勤(日勤のみ) |
| 配属先 | 訪問診療帯同看護師 |
業務内容
訪問診療帯同看護師としての業務全般 ・多職種連携の窓口業務・新規患者の受け入れ調整・退院時カンファレンスの参加・初診までの各種準備 ・日常的に利用する物品（医療機器や医薬品等）の管理・補充業務 ・訪問診療・往診時の診療帯同 電子カルテの入力・バイタルチェック・医療処置・家族対応など。電子カルテは現場での入力 ・場合により訪問看護 ・訪問看護指示書等の書類作成の医師サポート
【1日の業務詳細】
勤務例 9:30-12:00 居宅診療4件 12:00-13:00 お昼休憩 13:30-16:00居宅診察4件
業務内容（変更の範囲）
確認中
就業場所（所在地）
東京都国分寺市本町4-3-16 サンクレストビル
アクセス
JR、西武鉄道 国分寺駅から徒歩4分
就業場所（変更の範囲）
確認中
スキル・経験
【歓迎する経験】 訪問看護
募集人数
1人
試用期間
試用期間あり
3ヶ月
試用期間中の労働条件
変更無し
雇用期間
雇用期間なし
その他労働条件
・訪問看護経験のある方、即戦力してご活躍いただけます。 診療において積極的に患者様やご家族様とのコミニケーションなどされており、円滑な診察のサポート役としてご活躍されています。 実際に患者様のケアを行っていた経験から、訪問診療での医師の医療処置補助をスムーズに行っていただいています。 ・病棟での経験も活かせます。 訪問診療では、より医師やケアマネジャーといった多職種との距離が近くなり連携が重要なため、病棟などで培った、医師や関連職種とのコミュニケーションスキルは非常に役立ちます。
こんな人を求めています
＜訪問診療帯同看護師＞ ・利用者様の身近に寄り添う看護に共感いただける方 ・患者様ファーストで対応いただける方 ・医師や他職種、連携先の方と協調性を持ってコミュニケーションを取れる方 ・オンオフのはっきりしたメリハリのある環境で働きたい方 ・電子カルテ入力が可能な方
勤務時間と休み
勤務時間と休み
勤務時間
| 日勤 | 09:00〜18:00 |
|---|
※週平均実働40時間（所定時間外労働:開始、終了等多少前後する可能性あり）
休憩時間
日勤：60分
残業めやす
残業月10時間未満
残業1時間/月
〜詳細〜 平均残業時間20分程度
※配属先・雇用形態等により異なる場合があります
休日・休暇
休日：4週8休
年間休日：121日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
休日備考
シフトによる ※原則土日祝が休み ［休暇］ ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇
給与・福利厚生
給与・福利厚生
給与
【賃金形態】 年俸
| 想定年収 | 4,200,000円〜 |
|---|---|
| 想定月収 | 350,000円〜 |
| 基本給 | 283,544円〜 |
| 賞与 | 年俸制のためなし |
～給与・待遇内訳～ 固定残業代（30時間分）:66,456円- ※超過分は別途支給 ※年俸制（1年を12分割して毎月支給） ※給与は経験、スキルを考慮し決定
給与締め支払い日
毎月末日締め/翌月25日支払い
昇給
昇給あり
年2回（4・10月）
諸手当に関する情報
| 通勤手当 |
|---|
【通勤手当の詳細】 上限30,000円/月
その他福利厚生
・財形貯蓄制度あり ・永年勤続表彰制度（報奨金、有給支給あり） ・学会・セミナー参加補助 ・外部福利厚生業者利用可（リロクラブ） ・診療費補助制度 ・部署内歓迎会、懇親会費用補助あり
社会保険
| 労災保険 | 雇用保険 |
|---|---|
| 健康保険 | 厚生年金 |
※勤務条件に応じて、法令に則り適用
寮
寮なし
通勤手段
車通勤：不可
退職金
無し
定年制
あり(65歳まで)
継続雇用制度
勤務延長制度有り
その他事業所情報
在宅医療に深く関わることができ、様々の症例の方がいるので成長にも繋がりやすい環境です。 法人内のクリニックが多いため、他拠点の看護師と意見交換をしたり研修制度が豊富なため不安が解消されやすい職場です。
教育・サポート体制
教育・サポート体制
入職時の研修・サポート体制
入社1日目法人オリエンテーション、入社後約3ヶ月間は先輩社員と同行していただきます。入社後4ヶ月目を目安に医師と2人で訪問を行っていただきます。
教育制度の備考
基本的に研修や勉強会等は業務時間内に実施させていただきます。
その他参考情報
その他参考情報
みんなの在宅クリニック国分寺で働く看護師の特徴
| 看護師在籍数 | |
|---|---|
| 3名 | |
| 日勤時 | |
| 2名 |
【看護師年齢層】 30-40代
その他人員情報
医師についての詳細（常勤医師2名・非常勤医師1名） ・院長:女性・50代 内科、小児循環器内科、緩和ケア研修終了 もともと小児科で医師をされておりましたが、在宅医療という領域で力を発揮したいということで「患者様が自分らしく自宅で過ごせる」ことをモットーにご活躍されています。 ・常勤医師:男性・30代 内科、神経内科、認知症専門医 慶応義塾大学病院にて神経内科医師を行っておりました。非常に気さくで話しやすい印象の先生です。 ・非常勤医師:女性 内科、神経内科 経歴としては順天堂大学病院で医師を行っておりました。
この施設特有の情報
【電子カルテ】 有り
その他勤務情報
・看護師による営業活動はありません。 ・クリニック宛の電話対応は基本的にはクリニック常駐の事務が対応しております。
施設に関する情報
・訪問先:居宅6割、施設4割 ・居宅の場合:診療人数により1日平均8件程度（※緊急往診を除く） ・居宅1件あたりの訪問時間:20分程度 ・医師専門科目:内科・神経内科 ・訪問手段:車（コンパクトカー:車種タント、フィット） ・訪問先で行う主な検査・処置:予防接種、採血、心電図、膀胱留置カテーテル、経鼻経管栄養チューブの交換、褥瘡ケアなど ・雰囲気:職種に関わらずスタッフの仲が良くアットホームな雰囲気です。新しい方でも馴染みやすく、家庭の事情等で急な休みの相談も快く対応してくれるメンバーです。
ここがイイとこ！スゴイとこ！
平郁会ならではの魅力をご紹介します。 ・平郁会でコールセンターをもっているため、オンコール対応なしで勤務可能！ 東京都の日本橋にコールセンターがあります。夜間や休日のコールはコールセンターで対応しますので、各拠点で日勤帯で勤務している看護師さんがプライベートの時間に対応することはありません。 ・1年目で有給が最大15日付与 1年目でも入社日により最大で15日の有給があります（10日-15日）。入社してすぐのお休みもとれるため、お子さんの行事などがあっても欠勤無しで勤務できます。 ・年に2回患者さん・関連職種（訪問看護/ケアマネ）に向けたNPSを導入！口コミのいい先生・スタッフばかりです。 特に常勤の先生たちはどこも口コミがよく、新規の営業に行かずともコンスタントに紹介があります。どこも先生と看護師・サポートスタッフ間でのぎくしゃくもなくフラットな関係性です。NPSでサービスの満足度を測り、外からのFBを受けて改善を繰り返しています。 ・看護師さん主体でサポートスタッフの方向けに勉強会などもあり サポートスタッフのみなさんのレベルが上がる→看護師さんの仕事も楽になる（違うことができるようになる）ため勉強会などを開催してくれているそうです。ただ、資料作成は内勤日！家に持ち帰って準備をすることはありません。 ・1人での訪問機会は限定的だから安心！ 看護師が1人で訪問するのは定期採血もしくは女性の患者さんの定期的なバルーン・尿道カテーテル交換の日に男性の先生しかいない場合のみ。※男性の患者さんの交換は男性の医師が行います。
施設・アクセス情報
施設・アクセス情報
所在地
東京都国分寺市本町4-3-16 サンクレストビル
最寄駅
国分寺駅 / 西国分寺駅
アクセス
JR、西武鉄道 国分寺駅から徒歩4分
施設形態
その他
求人詳細確認日
2026/11/4
求人有効期限日
2027/2/2
みんなの在宅クリニック国分寺に就職した決め手
50代/常勤(日勤のみ)
看護師
自分が取り組みたい分野である事と、通勤距離も理想的で、面接時の事業所の雰囲気も好感が持てた為。
2025/9/30
担当キャリアパートナーへの満足度
50代/常勤(日勤のみ)
看護師
採用面接、会社規程がとても細やかでした。こちらの不安や質問には丁寧に答えていただきました。完全に不安が無いわけではないですが、職員の1人となって頑張りたいと思いました。
2025/3/25
担当キャリアパートナーへの満足度
採用の流れ・選考プロセス
採用の流れ・選考プロセス
書類選考
無し
面接有無
有り
面接回数
2回
選考方法備考
1次面接→診療見学＋2次面接＋運転検査→内定 ［運転テストについて］ 担当者が同乗し、クリニックの周りを15分-30分程度運転していただきます。安全確認、車間距離、急ブレーキ・急発進にご留意いただき安全運転をお願いいたします。 お履き物は運転しやすいものでお願いいたします。
※異なる選考フローになる場合もございます。応募される際にキャリアパートナーから改めてご案内させていただきます。
- STEP01
- 登録
登録は所要時間１分！ご登録後、すべてのサービスは無料でご利用いただけます。まずはキャリアの相談や情報収集だけでもOKです。お気軽にお問い合わせください。
- STEP02
- キャリアパートナーからご連絡
ご登録後、ご希望エリア専任のキャリアパートナーからお電話いたします。無理に転職を勧めることはありません。現在のお悩みやご希望の条件などをお話しください。
- STEP03
- 求人紹介
お伺いしたお悩みや希望条件をもとに、具体的な求人を、電話・メール・LINEにてご提案します。安心して転職できるよう、給与条件や実際の勤務時間などはもちろん、過去の紹介実績から職場の雰囲気やリアルな口コミなどもお伝えします。
- STEP04
- 応募先の検討
興味のある求人が見つかったら、応募先を決定します。求人内容に気になる点があれば、丁寧にご説明します。ご紹介した求人に魅力を感じなかった場合は、改めて求人をご紹介させていただきます。
- STEP05
- 書類選考・面接
応募先が決定したら、書類選考と面接の準備を進めます。履歴書など必要書類の添削、基本的な面接マナーや応募先の特徴にあわせた質問対策など、必要なサポートをオーダーメイドで提供します。また面接日程の調整や給与・役職・勤務条件など直接聞きづらい条件交渉もキャリアパートナーが代行いたします。
- STEP06
- 内定〜入職
内定おめでとうございます！キャリアパートナーが間に入り、ご本人と内定先双方に入職条件を確認します。スムーズなご入職に向けて、現職での退職交渉や必要な手続きについてもサポートします。
- STEP07
- アフターフォロー
入職後も担当キャリアパートナーがしっかりサポートいたします。新しい職場で不安を感じることも多いと思います。どんな小さなことでも、キャリアパートナーに遠慮なくご相談ください。あなたの新しいスタートを応援しています！
